黑龙江省职工工资总额，随着国民经济的不断发展，生产建设规模的扩大，职工队伍的 逐步壮大，多次调整工资和提高工资标准及建立各种津贴等多种相关因素而逐年增加，职工 工资水平不断提高。
　　　　一、全民所有制单位工资总额
　　　　1985年，职工工资总额达到58．07亿元，比1949年的0．82亿元增加57．25亿元，增长6 9．8倍，年均递增12．6%。职工平均工资由1949年的253元增加到1116元，增加863元，增长 3．41倍，年均递增4．2%。
　　　　国民经济恢复时期（1949－1952年）。1952年职工工资总额为3．63亿元，比1949年增长 3．43倍，年均递增64．2%。职工平均工资由253元上升到502元，增长98．4%。年均递增25． 7%。
　　　　“一五”时期（1953—1957年）。1957年职工工资总额为9．58亿元，比1952年增长1． 64倍，年均递增21．4%。职工平均工资由502元上升到757元，增长50．8%，年均递增8．6%。
　　　　“二五”时期（1958－1962年）。1962年职工工资总额为15．42亿元，比1957年增长61 %，年均递增10%。其间，在“左”倾错误的指导下，计划管理失控，全省骤增职工90．6万人 ，引致职工平均工资由1957年的757元降到1962年的648元，下降14．4%。
　　　　经济调整时期（1963－1965年）。1965年职工资总额为16．54亿元，比1957年增长7．3 %。年均递增2．4%。职工平均工资由1962年的648元上升到1965年的767元，增长18．4%。年 均递增5．8%。
　　　　“三五”时期（1966－1970年）。1970年职工工资总额为21．27亿元比1965年增长28． 6%，年均递增5．2%。由于“文化大革命”的破坏，导致国民经济濒于崩溃边缘，失去提高职 工工资水平的经济基础，致使职工平均工资由1965年的767元降到1970年的678元，下降11． 6%。
　　　　“四五”时期（1971－1975年）。1975年职工工资总额为26．81亿元，比1970年增长26 ．05%。年均递增4．7%。职工平均工资由1970年的678元上升到1975年的712元，增长5%，年 均递增1%。“三五”、“四五”时期，职工平均工资由1965年的767元降到1975年的712元， 这10年间下降7．2%。
　　　　“五五”时期（1976－1980年）。1980年职工工资总额为40．25亿元，比1975年增长50 ．1%，年均递增8．5%。由于1977、1979年连续两次较大幅度地职工升级、增加副食品价格补 贴，促使职工平均工资由1975年的712元上升到1980年的880元，增长23．6%，年均递增4.3% 。
　　　　“六五”时期（1981－1985年）。1985年，职工工资总额为58．07亿元，比1980年增长 44．3%，年均递增7．6%。在此期间，结合工资制度改革，1983年再次较大幅度地增加职工工 资，提高奖金提取比例，增加副食品价格补贴，使得职工平均工资由1980年的880元上升到1 985年的1116元，增长26．8%，年均递增4．9%。
　　　　二、城镇集体所有制单位工资总额
　　　　职工工资总额1985年达到19．56亿元，比1978年的6．15亿元增长2．18倍，年均递增18 %。职工平均工资由1978年的518元上升到1985年的862元，增长66．4%，年均递增7．5%。