《黑龙江省志·人事编制志》由黑龙江省人事厅、黑龙江省编制委员会办公室共同编纂 。
　　　　根据黑龙江省地方志编纂委员会的部署，省人事厅、省编委办分别于1987年3月、1988年 4月，抽调部分中青年干部和聘请部分离休干部，开始了《人事编制志》的编纂工作。全体修 志人员边学习、钻研修志知识，边搜集、整理资料。在史料难查、任务繁重、起步时间较晚 的情况下，克服重重困难，搜集了约8000多万字史料，历时6年，完成了本志的编纂任务。
　　　　本志是在统一篇目、统一体例、统一规范的基础上分工编纂的。其中，《人事编》旧官 吏制度沿革一章，分别由房吉亮、张俊然编写；概述、工资、福利、离退休、退职章由房吉 亮编写；考核、任免、培训教育章由张俊然编写；职称章由郑庆玉编写；管理机构章由冯松 姿、李茂生编写；吸收录用章由房吉亮、赵军编写；调配章由张俊然、房吉亮编写；奖惩章 由张俊然、马义编写。《编制编》统由韩永庆编写。程俊甫、郑德清、房吉亮进行总纂。19 90年6月完成《人事编制志》讨论稿。由领导、专家、编写人员联审、修改后，于1991年5月 完成送审稿。经省志编纂委员会组织评审并再次修改后，于1992年4月终审定稿。由省地方志 编委会同意，省社会科学院魏国忠同志纂写了“清朝以前的官吏制度”一节，对志稿做以补 充。
　　　　《黑龙江省志·人事编制志》的编纂工作，自始至终受到省人事厅、省编委办领导的重 视和支持。从篇目的确立到几次志稿的评审，领导们无论工作多忙，都亲自到会并参与研究 ，提出修改意见。各处、室也积极提供资料，并对志稿提出了宝贵的意见。
　　　　《黑龙江省志·人事编制志》的编纂，也始终得到省地方志编委会、省地方志办公室领 导同志的重视与指导。在终审定稿中，省志办副主任姜照远同志对志稿的语言文字给予了修 改与校正。还得到省委组织部、省政府办公厅、省劳动局等单位史志办同志对志稿的评议与 指正。李国仕同志为本志的编写也给予很大帮助。在此一并致以谢意。
　　　　由于编者水平有限，经验不足，错漏之处在所难免，恳请广大读者批评指正。
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　编者
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　
　　　　 1992年5月