组织工作


　　1999年，市委组织工作迈出了新步伐，取得了新成绩，为改革、发展和稳定提供了坚强的组织保证。
　　(一)抓领导班子“三讲”教育。下发了《佳木斯市加强党员领导干部思想政治建设的若干意见》、《关于在全市县处级以上党政领导班子和领导干部中深入开展以“讲学习、讲政治、讲正气”为主要内容的党性党风教育的实施方案》；组建了领导机构和办事机构，抽调了36名同志成立了办公室；制定了《佳木斯市“三讲”教育集中开展前学习规划》，编印了《“三讲”教育有关文件、各级领导讲话汇编》，举办了全市“三讲”教育理论干部培训班，培训骨干110人；组建了“三讲”教育巡回宣讲团，听讲人员达7 000多人次；组织全市副处级以上干部“三讲”知识竞赛，1 000多名干部参加了笔试答卷。编发了 《“三讲”教育工作简报》，推广15个单位的经验。配合市委抓好市级领导班子“三讲”教育，起草40多篇领导讲话和总结报告、26个文件和通知，印发37期简报，形成文字材料近百万字。
　　(二)抓干部队伍建设。对重点班子进行了考核调整，调整干部 254名，县(市)区党政班子除 3个县区外都配备了35岁左右年轻干部。每个乡镇班子配备了一名35岁以下年轻干部；市直班子中配备了66名40岁以下年轻干部；市管企业班子中配备了 2名40岁以下党政一把手。后备干部队伍建设，考核认定了 432名处级后备干部。选派98名优秀年轻干部到乡镇任党政领导班子副职；选派32名应届优秀大学毕业生到乡镇任乡镇长助理。选派30名干部参加第五期北京大学经济管理研修班学习，选派10名企业厂长(经理)到清华大学进行为期半年的培训，选送10名专业技术学科带头人到国家高等院校进修，利用清华大学远程教育手段对 200名市管企业经营管理人员进行知识培训；举办两期县处级后备干部进修班和三期党群机关管理人员培训班，培训干部502人；对乡镇、村干部进行了学历和岗位教育，与国内 20多所院校建立了稳固的干部培训关系。全年共培训各级各类干部 6 460人。加强科技干部队伍建设，制定并实施了《佳木斯市人才开发管理办法》，形成了 《关于佳木斯农业持续发展战略的思考》的报告，组织286名专家、科技人员深入到34个乡镇63个村屯，举办培训班 45期，培训农民6 000多人次，推广新技术、新品种35项，送优良品种11 000多公斤，帮助农民解决技术问题32项。深化科技对接工作，实现对接项目384个，结成对接对子1 857个，创社会总产值4.8亿元左右，实现利税3 400多万元。
　　(三)抓干部制度改革和宏观管理工作。面向社会公开选拔了10个单位的副职。加强干部选任工作的监督，建立由40人组成的监督员队伍，对提拔的25名干部进行了监督，制定并实施了《佳木斯市党政领导干部任前公示制实施办法》，有24个县(市)区和市直党委对提拔的 251名科级干部进行了公示；制定并实施了《“十大实效工程”考核干部办法》、《党政领导班子及领导干部工作实绩考核的意见》、《关于进一步改进和加强国有企业领导干部管理暂行办法》，下放9户市管国有企业领导干部管理权限。
　　(四)抓党的基层组织建设。农村基层党组织建设，有针对性地对 10个三类乡镇和115个后进村进行了重点整顿，使6个乡镇党委、108个村党支部实现了转化升级；制定出台了《佳木斯市乡镇干部行为规范》和《关于加强农村党支部书记队伍建设的意见》，深入开展创建“六个好”乡镇党委和“五个好”村党支部活动，命名了65个“六个好”乡镇党委，建成“五个好”村党支部819个。县(市)及郊区举办各类培训班2 900多期，培训乡镇干部19 000多人，有1 127名村党支部书记获得岗位资格证书。企业党组织建设，对申报“六好”企业党组织进行了检查验收，总结了一批先进经验。“七一”前，命名表彰了13户国有企业为“六好”企业党组织；制定并实施了 《进一步加强和改进国有中小型企业党的建设的意见》。全年发展新党员5 500名左右，其中一线党员达到 80%以上，发展党员合格率达到100%。深入开展“四学两带”活动，推动了党员教育工作的发展。全市清理出修炼“法轮功”的党员895人，对 10名顽固不化修炼“法轮功”的党员进行了组织处理。结合民主评议党员，对 1 521名不合格党员进行了组织处置。深入开展党员电教工作争先创优达标竞赛活动，发行党员电教片210部，收看人数达到103万人次。
　　(五)抓组织部门建设。抓学习，制定并实施了“四学”活动年度学习计划，举办两期组工干部培训班，对82名组工干部进行了轮训。抓调研信息，集中开展16个专题调查，形成调研文章24篇，有 12篇在省级以上刊物上发表，6篇被《佳木斯通报》转发；收到信息 186条，编发《组工信息》60期，被省委组织部和市委办采用56条，中组部采用20条。抓作风，部内科室分别联系了12个乡镇、村屯和2户企业，部内28名干部深入联系点平均工作 20天以上，形成了30多篇调研和体会文章。抓目标管理，把全市组织工作任务细化分解了 112项具体指标，按月组织推进落实。