经济技术开发工作


　　1999年，经济技术开发区积极拓宽招商引资渠道，规范区内企业管理，开发区的规模效益取得较好的成绩。工业总产值实现20 299万元，比上年增长31%；实现利税516万元，比上年增长35%；洽谈成功4个项目；引资到位512万元。
　　(一)实现招商引资工作新突破。主动出击，先后赴南方四省一市、珠江三角洲等地进行招商引资，参加“哈洽会”广交朋友，宣传和推销开发区。积极发挥招商引资顾问和信息员的作用，聘请全国11名专家为顾问和信息员，又在市政府驻外办事处聘请一批信息员，发挥他们特殊的优势。实现了网上招商，先后在网上发布 3批招商引资项目信息。储备一批科技含量高、附加值高的有资源、有市场的好项目，如火警自力救生索系列产品项目、绿友生物肥项目、凯藤工业燃气项目、彩色(绒面、裘革)系列皮革加工项目，作为招商引资的重点项目。
　　(二)努力营造宽松的投资环境。不定期地深入企业开展调查研究，了解企业生产经营情况和存在的困难和问题，让企业感到遇到困难有人帮、有人管，感受开发区的温暖和政府的关怀。东方汽车公司引进美国雪夫兰动力机与国内相关企业合作研制出 4 800型越野吉普车，大庆石油公司首批订购30台，因企业缺乏启动资金使合同无法正常履行，开发区积极帮助解决。企业集中反映优惠政策落实不到位，各职能部门仍然存在多头收费问题，开发区积极协调解决。仅为佳木斯正大公司减免水资源费21万元，河道堤防费12万元。
　　(三)区内基础设施不断完善。自筹资金 1.6万元对变压器进行大修，支架进行安全维护，及时更换输变电绝缘保护设备，并对3.14公里排水管线和40个污水井进行清理和清掏，确保了正大公司和绿丰山野菜厂排水量最大的问题；在雨季到来前对 2号厂房屋顶进行了及时防雨水处理。狠抓安全防火工作，对可能引起火灾和不安全因素逐一清查、逐一排除；对火源、电源落实专人负责，保证安全，确保企业正常生产和生活。
　　(四)队伍自身建设进一步加强。坚持抓教育，在全体干部中树立文明服务作为开发区工作的宗旨；坚持业务学习和提高，更加适应招商引资工作需要；坚持抓作风纪律整顿，树立良好机关形象；坚持抓廉洁教育，推进廉政勤政的工作。先后出台了招商引资承诺制、公示制，公开机关政治建设、监督工作制度。