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坚持科技兴院 加强人才培养

坚持科技兴院 加强人才培养



                坚持科技兴院 加强人才培养
  【坚持科技兴院 加强人才培养】 市第二医院重视技术队伍建设,特别是注重拔尖人才的培养。为实现这一重要任务,院党委制定了《关于科技兴院的决定》,推动医院科技兴院工作上台阶、上水平。在专业技术人才培养方面,有的放矢培训学科带头人和中青年技术骨干,学科带头人培训率完成90%,后备学科带头人培训率完成71%,分别高于计划的60%和51%。按照公开选拔、择优录取的原则,选送 6名优秀青年考取医学硕士研究生。强化岗位培训,先后聘请院外医学专家和英语教授来院讲学授课。通过多种形式培养医学人才,1998年共外送培训、进修、参加各种学术交流50余人次;省级以上学术会议论文交流20余篇;省级以上刊物刊登论文9篇;有88人参加大专以上函授学习,其中专科升本科8人,通过上述工作,逐步解决人才队伍“断层”和知识更新问题。重视科技信息开发,进一步搞好计算机应用,年底前按计划完成了计算机院内网络化管理,并实现了与国际互联网。在科研管理与应用方面,1998年先后完成4项科研项目,通过了市科委组织的专家鉴定,并进行成果奖励申报,其中 “降黄舒胶囊治疗黄疸型肝炎”科研项目获省中医药科技进步二等奖。院工会、科协、团委还联合举办评选“坚持读书自学、科技兴院突出贡献者”活动,进一步激发了医务人员搞科研的热情。 
                                     (关立华)