人才队伍建设


　　【人才队伍建设】2003年，市委组织部门针对全市实施“六大发展战略”对人才的需求，进一步加强了人才队伍建设。采取盯校招人、以人招人、项目引人、引校带人等超常规方式，全年共引进各类专家和高层次人才 1 980多人。建立以各级党干校培训为主渠道、以名牌大学为龙头、以经济发达地区为辅助、以境外培训机构为延伸的培训体系，全年培训各级各类人才2.2万人次，比2002年增长9.8%。在10月份召开的全省人才工作会议上介绍经验。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 (李伟娟)