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国土资源管理

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  【耕地保护工作】2006年全区耕地保护工作。继续严格执行基本农田保护各项法律法规制度,本着严格执行“十分珍惜、合理利用土地和切实保护耕地”基本国策的原则,将保护耕地提高到了中华民族生存和整个社会稳定的高度来对待。设专人负责耕地保护工作方面的来人、来电、来访,每周 2次的动态巡查,可以在最短时间内查处各种破坏耕地的违法行为。年内共处理3起占用耕地和破坏耕地案件。
  【地籍工作】1、 2006年采用“详细调查,重点变更”方式进行调绘和变更。结合区域实际情况及经济发展方向,积极配合即将开展的土地利用总体规划修编工作,对城市周边已建成部分外扩情况,其他建设用地的变更及外扩情况,以及各用地单位已审批、将要审批的取土场情况进行调绘。如西城工业区、方晓工业园区、民营科技示范区、宏伟化工园区等地。
  2、 发证工作。年内对大庆石油管理局位于后龙岗、龙南地区使用的土地进行了发证工作,共发证宗地数137宗,发证面积3.7平方公里。同时还处理了2005年发证遗留的宗地19宗,面积5.0平方公里。
  【农村宅基地工作】让胡路区农村宅基地换发证工作截止到2006年11月末,喇嘛甸镇农民宅基地已完成地籍调查和测量的总宗地数为8665宗,已完成确权签字的为7169宗,签字率达到 82.7%。新华、向荣、三胜、繁荣四个村的地籍调查、测量和确权签字工作已全部完成,规划条件允许后即可发证。
  【执法监察工作】1、 严厉打击偷盗粘土矿的违法行为。2006年,让胡路区施工量增加幅度比较大,需要回填土方几百万立方米,由于建成区附近没有合法的取土场,在利益的驱使下一些人铤而走险,还有一些单位以创收为由,私自将本单位使用权土地范围内的粘土、黑土卖给他人,严重地破坏了土地资源。为打击这些违法行为,按照市执法监察局的要求,建立了领导小组,实行领导带班制度,克服了案件多,人员少,设备落后的困难,对以中三路为中心的广大地区偷盗粘土矿的行为给予严厉的打击,做到24小时值班巡查,随时有举报随时到现场,通过努力扼制住了西城区偷盗粘土矿的势头。先后查处了红骥牧场、银浪牧场、油建公司、运输公司、繁荣村、宏伟村等单位的违法取土事件,共处理40多起。打掉了一些以偷盗粘土矿为生的团伙,取得了显著的成绩。
  2、 查处辖区内违章建设。2006年让胡路区域内的基本建设工程都集中在新城区,通过严格执法、宣传,各开发商开发的商品房走向正规,手续基本齐全,年内主要处理了采研科技楼和上海大众汽车维修中心两个案件。同时,与城管、规划、公安、法院等有关部门合作对一些未批先建的违章建筑。如宏伟村11栋大棚、富强村的6座房屋等违章建筑进行了拆除,有力的扼制了农村私搭滥建的歪风。
  【项目工作】年内按照上级加大为项目建设服务力度指示精神,克服困难,发挥分局职能作用。先后为银亿阳光城、大庆中学办理了土地证;为民营科技园区办理了用地手续,其中14家的地质灾害评估和压覆矿产鉴定通过审批,有 3家资料齐全的企业的资料全部合格,现已报市局规划科预审;积极参加了管理局回迁楼工程的选址和规划调整工作,以及为总占地3.97平方公里的方晓工业园区办理了用地手续,已由市局报省厅规划处进行规划调整,等待批复。
  【征地工作】2006年先后为采油一厂注水系统工程,钻井一、二公司、东华集团、井下公司打井共47处,甲醇厂、供水公司、电业局铺设管线,总长8500多米的征地工作,多方协调喇嘛甸镇及各村,各施工项目补偿资金已全部到位,既维护了农民利益,又解决了企业工程时间紧的难处。
  【地矿工作】全年共申报 7个取土场,现已全部登记发证,极大的缓解了中三路改造及油田产能建设等重点工程用土压力。并编制了取土场5年规划,规划了8个取土场。
  【地产交易工作】把地产交易所作为国土资源部门对外服务的窗口,把群众满意率作为衡量工作成效的一项标准。在强化内部管理和外部服务上下功夫,注重软环境上下功夫,提高服务质量,制定所长负责制,由所长全面负责日常管理工作,工作人员定岗定职,各负其责。对外公布办事程序和各项收费标准,年内分局地产交易所没有发生过一起上访事件。个别办证人因年老生病或其他原因,不能到大厅履行签字手续的,就上门服务,年内共办理这类事件40余次,既延伸了服务,更规范了办事程序。截止8月末地产交易所完成交易近 5870件,房改售房3189件,调楼变更登记700件,共上缴市财政各项收费125万元,工作日平均交易量比去年增加25%。
  【队伍建设工作】2006年加强局班子和干部队伍建设工作,围绕行风建设和治理商业贿赂为中心,把干部队伍建设作为本部门的头等大事来抓,实现上下联动、齐抓共管的良好局面,使国土资源干部队伍管理逐步实现科学化、制度化、规范化,推动国土资源事业不断取得新进展。同时还创立分级培训机制,加大干部职工的教育培训力度,健全培训体系,制定培训方案,从讲政治的高度认识到国土部门是政府重要部门,要坚定不移地贯彻土地的基本国策,解放思想、更新观念、改进作风,坚持把上级的部署要求与分局的实际有机地结合起来,用足用活用好政策,向全面依法行政的方向发展。按照“干什么、学什么,缺什么、补什么”的思路,有针对性地开展教育培训活动。坚持以工作需要为导向,以能力建设为核心,推进分层、分级培训:对领导干部重点开展以提高行政能力、统筹协调能力为主要的专题培训;对中层干部着重以提高管理能力和解决疑难问题能力为主要的培训;对普通干部则着重以相关的法律知识、业务知识和工作能力为主的培训。
  【领导组织】
  局 长:闫静东
  副局长:于跃龙 王 磊 吴华胜
                                     (吴华胜)