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鸡西矿务局在改革中前进

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鸡西矿务局在改革中前进


 
  【鸡西矿务局在改革中前进】 鸡西矿务局是一个年产原煤千万吨的大局,属全国50家特大型企业之一。已有80余年的开采历史,以盛产优质主焦煤而闻名全国。
  1979年以来,在中共十一届三中全会精神的指引下,坚持以“四化”建设为目标,以提高经济效益为中心,解放思想,积极探索,大胆改革,全面承包。在改革大潮中,对生产 5大系统进行了卓有成效的调整、改造,突出抓了企业整顿工作,取得了明显的经济效益。1983年,全局实行“转轨变型”,改过去单纯生产型为生产经营型,全面推行经济责任制,使责、权、利相统一,经济效益愈加显著。1984年开始经济体制改革,进行局(矿)长负责制的试点,实行经济总承包和目标管理。1985年以来,贯彻党的改革、开放、搞活的总方针、总政策,坚持把改革放在首位,用改革总揽全局,靠改革推动承包,靠改革增添活力,完善了局(矿)长负责制,进一步明确和发挥了局(矿)长在企业的中心地位。在改革中围绕煤炭部提出的战略格局,实施以一业为主、多种经营、发展三个主体的方针,广泛深入地开展“双增双节”活动。同时,在全局上下致力提倡,发扬“进取、拼搏、奉献、争创一流”的企业精神,使企业各项工作全面起步,总体推进。
  改革的 9年,全局煤炭生产连年超额完成计划,连年上台阶,共完成1.22亿吨,年均产量比前30年平均增长69.1%,其中19863、1987年,年产分别达1 536万吨、1 577万吨,比1978年增长36.9%和46.4%,煤炭总产量居全国统配煤矿的第 5位。9年,全局掘进进米225万米,其中1986、1987年分别达24.4万米和126.7万米,保证了采煤接续。
  这9年,鸡西矿务局共完成工业产值31.7亿元,年均比前30年增长1.4倍。其中1986、1987年分别完成4.1亿元和4.04亿元,比1978年提高53.5%和49%,跃入全国特大型企业的行列。
  在9年的改革中,基本建设的速度加快,经济效益提高, 为煤矿生产的上升增强了后劲。全局完成井巷主要工程 7.2万米,建筑面积57.5万平方米,年均工程量及质量都超过前30年的水平。小恒山、东海矿的皮带井、正阳矿箕斗井的扩建,杏花竖井的新建,为局扩大生产能力300多万吨。杏花竖井施工采用新技术、新工艺、新设备,全部工程提前9个月投产,为国家节约和创造价值 6 000多万元,该项目获东煤公司科技进步一等奖。1984年建筑处在长春市承包的东煤公司15层、11 462平方米办公大楼工程中,创造了平均 4天建一层楼的速度,两个多月完成主体15层的砌筑任务,吸引国内建筑同行纷至沓来参观学习,被誉为“深圳速度”。1987年,建井处土建工区走向社会服务,承包鸡西建设银行营业大楼的施工,也以优质高速取胜,被省和东煤公司联合鉴定为省级全优样板金牌工程。
  改革的9年,鸡西矿务局的多种经营硕目频增,规模空前扩大。滴道矸石试验电厂的投产,使矸石变废为宝。1981年至1987年,该厂利用低热值的矸石作燃料,共发电 10.62亿度,节约标准原煤102.1万吨,同时利用发电的余热供应采暖,年节省采暖费133万元,起到既为企业自身发展增强能力,又为缓和市及黑龙江省东部地区用电紧张的作用。
  鸡西矿务局为开拓新产业,开发新产品,在改革中设立了相当于地市级建制级别的多种经营总公司。9年来,累计安置待业青年7.9万余名。1987年,全公司完成产值 1.2亿元,为1978年的5倍;上交利税400余万元,为1978年的 3倍。成为东煤公司范围内最大的多种经营公司经济实体之一。
  鸡西矿务局这个开发历史悠久的老企业,如今依然焕发着青春,正沿着全面、深化改革的道路,为“四化”建设做出更大贡献。
                                     (唐克余)