武警鸡西市支队
武警鸡西市支队


　　【概况】 2005年，武警鸡西市支队认真贯彻总部、总队党代会和党委全委(扩大)会议精神，按照落实科学发展观，坚持以人为本，以勤为纲，着眼提高“四个本领”、“三个能力”，抓班子、强队伍，抓经常打基础，抓建设保中心的工作思路，部队建设稳步发展，政委、主任深入新兵中队进行专题辅导，引导新兵校正价值取向和人生航向，努力在尽职奉献中实现个人价值。在新兵中广泛开展“当兵为什么”、“实现理想靠什么”、“在警营做什么”大讨论和“学忠诚卫士事迹，走忠诚卫士道路”读书演讲等活动。广泛开展尊干爱兵教育整顿，营造和谐融洽内部关系环境。坚持文化育人建队，组织官兵进行法律(中专)学习，有 107名战士毕业，鸡西市支队筹集资金11万元，为所属中队购置电脑42台，实现了电脑进班。各中队电脑并入支队局域网，官兵广泛开展“学知识、学网络、求进步”活动，掀起学电脑热潮。支队官兵人人会打字、人人会编辑文稿，并有 40%官兵会制作课件，电化教学得到普及。支队为所属部队全部配发大屏幕彩电、DVD影碟机、配套音响等文化器材设备，投资1.2万元为每个中队配发 1台数码照相机。着眼于建立学习型部队要求，坚持用文化育人建队，培养官兵成人成才。2005年有107名战士获得法律中专毕业证书，有 72名战士正在参加中专学习，官兵法纪素质和文化水平逐年提高。支队连续10年被总队评为预防事故案件工作先进单位，连续23年实现执勤安全无事故。
　　【圆满完成中心任务】 2005年，支队加强与地方政府、公安机关和用兵单位协调，积极开展“三共”活动，先后解决了密山市中队执勤设施改造、虎林市中队巡逻岗道“二期工程”等设施建设。王殿刚支队长、王伟政委先后6次到鸡东县政府、财政局等单位，协调建设资金10万余元，解决鸡东县中队岗楼、岗道封闭问题。9月2日改造工程竣工，执勤“五大系统”达到配套要求，解决了多年无法解决的难题。圆满完成元宵节临时勤务，元宵节期间鸡西市政府特邀请俄罗斯五城市市长带领的代表团参加秧歌会演和焰火燃放活动，根据总队指示，支队先后两次派出160 名兵力担负现场安全警戒任务。王殿刚支队长亲临现场指挥。参战官兵克服天气寒冷、人多秩序难以维持等因素，圆满完成了任务。官兵良好的警姿和顽强的战斗作风，给全市人民和外宾留下深刻印象，树立了武警部队威武之师、文明之师的良好形象。6月，虎林市中队接到命令协助公安机关打击一个盗窃团伙，中队应急小分队5分钟内快速集合到位，10分钟完成现场勘察和对犯罪分子的围控。犯罪分子出现后，在不到5分的时间内就被全部制服，得到当地公安机关的高度评价。通信保密工作，在建、用、管3 个方面做到“方案配套、准备充分、训练有素、通信顺畅”。机要工作狠抓各项制度落实，确保密码保密绝对安全和秘密信息传输及时、顺畅；干部自觉加强业务训练，圆满完成上级下达的训练指标；提高服务质量，发挥机要工作秘密信息传输主渠道作用，2005年，支队完成了“三级网”检查调试任务。加强对各种文电、档案的管理，规范机关文电办理、管理办法，确保保密工作安全。由于支队党委重视，全年投入2 万多元，进一步完善了机关保密室、档案室建设。全年，11次执行押解勤务，押解罪犯512人；先后动用兵力2 523人次，圆满完成城市巡逻、中俄文化交流周、全国汽车越野赛、春节活动现场警戒和“601”、“ 701”等4次中央首长驻地警卫任务，充分展示部队过硬素质，得到总队和地方领导充分肯定，部队执勤战斗能力明显提升。支队有 7个中队被评为正规化执勤一级中队，支队被总队评为正规化执勤一级单位，实现第23个执勤安全年。
　　【部队管理日趋正规】 2005年，支队举办支部保卫委员培训班，对落实安全工作制度进行规范。政治处组织被劳动教养归队的士官李光瑞，以亲身经历和感受进行巡回现身说法，起到良好的警示作用。年内3次开展专项教育整顿，2次对军械人员和要害部位人员进行政审，使官兵的安全意识得到提高。搞好安全常识和科学常识教育，干部按条令留营住宿，搞好枪弹车辆擦拭保养，更换各中队指纹防盗门，杜绝意外事故发生。支队全年出车 2 800台次，安全行驶20 万公里，125次临时勤务车辆保障任务圆满完成。支队党委坚持“群众评议、基层推荐、机关考核、党委审定、择优选拔、按程序审批”原则，全年选定18名战士参加上级技术培训，42名士兵探亲休假，56 名战士选取士官，1名班长提干，1名士兵考学，为2名战士评残，7 名战士申请医疗补助，救济生活困难、患病官兵和发放干部福利 8万多元，做到本人、群众和组织“三满意”。支队开展“三个不正常”治理整顿，引导官兵树立正确的价值观、消费观，部队上下形成官爱兵、兵尊干的和谐环境。支队积极参与警民共建活动，为十几所中小学进行军训8 500余人次，义务为群众放电影12场，义诊600多人次，参加绿化、清雪等劳动，为驻地贫困群众捐款捐物价值 6 000余元。年内，密山市中队被鸡西市委、市政府评为“军警民共建共育先进集体”，支队被省委、省政府评为“军警民共建共育先进单位”。
　　【保障能力得到增强】 建设节约型警营，抓好后勤规范化管理，提高了综合保障效能。落实司务长编制规定，队伍建设得到加强。2005年，支队落实新伙食标准，副食达“四六六”，主食每餐两种以上，官兵生活水平得到提高。发挥双重领导优势，投入270 万元强力推进“四配套”建设，支队机关营区实现协调一致，综合训练场初具规模。为虎林中队投入80余万元改善营房等基础设施建设，为各中队投资11万元建设勤务值班室，使基屋中队的基础设施建设发生了明显改变，全年节约经费7.29万元。以穆棱河鸡西市北大河江段发生洪灾险情为想定，组织后勤机关和分队进行应急保障演练。各保障分队按照“受领任务、收拢人员、召开会议、装运物资、快速机动、现地保障、组织撤收” 7个步骤，重点加强宿营、野炊、救护、抢修等科目演练，提高后勤应急保障能力。
　　【党委班子坚强有力】 2005年，鸡西市支队党委机关开展“保持先进性，提高‘四个本领”教育活动。“强化警魂意识，培育战斗精神，永远做党和人民忠诚卫士”为主题的专项教育，引导官兵自觉克服认识上的偏差，增强学好新理论、掌握新知识、增长新本领的责任感和自觉性。教育中聘请鸡西市委党校教授和心理教育专家为机关干部进行辅导讲座，利用每天一次的“新闻点评”、“每周一个话题”，深化教育效果。大力推广案例式教育，建立案例库，开展“三优”评比，观摩总队“四会”优秀政治教员授课，组织座谈讨论，部队形成以案例式教育为主导的“人人是教员、事事是教材、处处是课堂、时时受教育”的生动局面。通过召开教育准备会、民主讨论、人人讲和指导员交叉授课等形式，部队教育更加贴近生活、贴近部队、贴近实际。另外，支队党委机关能够为基层树形象。2005年，鸡西市支队党委认真贯彻《关于加强总队团以上领导干部教育管理的决定》精神，严格落实《党委工作条例》，实施集体决策。全年，调整干部20余人、战士入学 1人、学技术19人，都坚持考核公示、党委研究，让部队满意。支队党委牢固树立基层第一、士兵至上思想，心往基层想，努力解决困扰官兵的现实问题。直属大队成立后，支队党委高度重视直属大队建设问题，专题研究制定了《加强直属大队建设，充分发挥前沿指挥所作用》意见，规范了请示报告、情况沟通和安全跟踪、蹲点指导和集中帮建、分析形势等11项工作制度，使大队工作有章可循，增强了针对性和操作性。2005年，二、四、五中队被总队评为基层建设先进中队。
　　【参加沙兰镇抢险救灾】 6月10日，黑龙江省宁安市沙兰镇发生泥石流，造成103人死亡，6 人失踪。12日，支队接到总队预先号令，执行跨区增援任务，于当日到达集结地域。支队每天出动67名兵力，部署在宁安市殡仪馆东、南两侧，对祭悼园实施封控警戒。全体参战官兵在7次受到闹事群众冲击、20 多次遭受群众辱骂情况下，始终坚持依法执勤、文明执勤，每天冒雨奋战数小时，赢得遇难者家属的理解，地方政府给予高度评价。17日总队前指宣布撤离命令，安全返回驻地，任务圆满完成。
　　【参与处置七台河矿难事件】 11月27日，七台河市新兴区东风煤矿发生特大瓦斯爆炸事故，造成138名矿工遇难，11人下落不明。28日7时，总队下达预先号令，命令支队出动45名兵力进行跨区增援。参战官兵于 9时36分到达集结位置，负责煤矿大门东南侧、煤矿培训中心楼前一线的警戒，防止家属强行进入院内，影响正常救援工作。29日 9时许，遇难者家属约50多人，冲击东风煤矿办公楼。参战官兵“打不还手、骂不还口”，迎寒连续奋战数小时，树立了武警部队良好形象。30日12时45分，杨斌总队长宣布撤离命令，代表总队党委亲切慰问官兵，勉励参战官兵继续发扬不怕艰险、不畏严寒、吃苦耐劳的战斗精神，以实际行动完成党和人民赋予的光荣使命。
　　【息中朝副司令员到支队视察】 8月27日，总部息中朝副司令员一行4人在杨斌总队长、董明副总队长陪同下，深入支队检查部队建设情况。息副司令员先后检查了密山市中队和虎林市中队，详细了解部队执勤和生活设施建设情况。将军每到一个中队，都上哨位慰问一线执勤官兵，深入战斗班同官兵进行座谈。他勉励官兵要弘扬战斗精神，不断提高执勤能力，为建设边疆和谐社会做出新的贡献。官兵们深受鼓舞，纷纷表示，一定不辜负总部首长期望，坚决完成上级交给的各项任务。
　　【完成“四项设施”配套建设】 2005年，支队“四项设施”配套建设成果显著。投入270万元，用于营房改造和基础设施建设。仅虎林市中队营房改造就投入 80余万元，扩建营房170平方米，改建班宿合，达到“一班一室”，维修上下水管线，粉刷营房，铺设大理石地面，同时新增各种生活和文体设施，“四项基础设施”建设配套率达到100%，成为目前全支队硬件建设最好的中队。改建机关大门，铺设1 250 平方米水泥地面，新建铁艺围墙 126延长米，实现机关庭院协调一致。支队“四项设施”基本配套率，由2004年的46%上升到95%。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　(付晓明)