公安队伍建设


　　【公安队伍建设】 今年以来，市公安局以“三讲”教育为指导，以“三个代表”的重要思想为统率，以“学创”、“双评”活动为载体，以政治建警为中心，以教育培训为保障，认真落实公安部提出的“十二条措施”，结合三项教育，深化了公安队伍的建设，并取得了显著成绩。市局刑警支队、政保科和工农刑警大队等3个集体荣立二等功，2名民警荣立个人二等功，3名民警荣获全国优秀人民警察称号；67个集体和个人受到国家和省级表彰奖励；有576个集体和个人受到市级和局级表彰奖励。其中，工农分局红旗路派出所被团中央公安部联合授予“全国青年文明号”和优秀“青少年维权岗”称号，绥缤交警大队荣获“全国青年文明号”殊荣。一是大力开展以“三讲”为主要内容的党性党风教育。年初，在市委的统一领导下，全市各级公安机关副处级以上领导干部开展了为期三个月的“三讲”教育，通过四个阶段的精心运作取得了预期成效。全市公安机关领导班子和领导干部理论水平明显提高，基本找准在党性党风方面存在的问题，明确了整改方向，认真进行了整改，确保“三讲”教育收到实效，有力地促进了我局的队伍建设。认真学习贯彻了“三个代表”的重要思想，用以指导公安工作实际。全市各级公安机关认真系统地学习“三个代表”的重要思想，并在我局庆“七·一”命名表彰大会上，组织老党员进行了重温入党誓词，使广大党员牢记党的宗旨，以“三个代表”的重要思想作为自己的行动指南，充分发挥公安机关的职能作用，努力做好新时期各项公安工作。三是全力推进“三项教育”工作。我局于9月 18日开始启动“三项教育”。通过精心组织，周密部署，圆满完成了教育准备、动员学习、查摆剖析和整改建制四个阶段的工作。并于11月30日开展了“三项教育”宣传日活动，全市共出动警力600余名，设宣传站32处，出宣传车 21辆。同时，按照省厅要求，制定《分离民警离岗培训实施办法》，并确定了首批离岗培训民警35名。通过“三项教育”工作，使广大民警的精神面貌焕然一新，工作作风、服务作风、纪律作风有明显转变，工作积极性和责任感明显增强。四是市公安局开展了以“抓学习、钻业务、强素质”为主要内容的活动。12月 6日，召开了民警大会，专门部署了此次活动，并制定了活动方案，要求广大民警通过这次活动，全面提高政治、业务素质和执法水平，增强队伍的战斗力，努力建设一支政治合格、作风过硬、业务精良、人民满意的公安队伍，以承担起跨世纪的任务。五是深入开展“学创”、“双评”活动。在“双评”活动中，我局坚持一把手挂帅，利用各种新闻媒体进行广泛发动和层层动员。并召开全局民警“双评”活动动员大会，重新调整了“双评”办人员，制发了《活动方案》、《评比细则》以及《公安民警必读》，使“双评”活动向纵深发展。实施了以“四公开两监督”为主题的警务公开工程，向社会公开承诺服务项目64条，聘请了34名警风警纪监督员，实行了案件回告制度和听证会制度，并将现行罚没款和收费项目及标准在《鹤岗日报》上公示。在今年“学创”活动中，我局不断加大工作力度，将“学创”活动全面铺开，使全局“学创”工作继续呈现整体上台阶的良好发展势态。年初，开展了爱民月活动，同时，我局纪检部门对全市基层派出所进行了暗访，对发现的问题进行了及时整改。六是切实落实中央关于实行收支两条线的规定。按照国务院 281号令的要求，市局党委继续加大了“缴罚分离、收支两条线”的管理工作力度，印发了我局关于收费、罚没款实行“收支两条线”管理的17条办法。并抽调了纪委、直属分局、财务部门的人员组成检查组对全市公安机关收费、罚没款“收支两条线”执行情况进行了检查。未发现挪用、侵占、坐收坐支罚没款等违法违纪问题。七是大力开展党风廉政建设。我局在 9、10两月开展了警示教育活动，组织全体民警观看了《生死抉择》和《胡长清案件警示录》，并召开了15次座谈会。同时，还开展了反腐倡廉书画展和警示教育百题竞赛等活动，进而增强了广大民警、干部恪尽职守、依法行政、廉洁从政的使命感、责任感。一年来，我局共查处民警违法违纪案件20起24人，其中给予行政警告6人、行政记过1人、行政记大过5 人、解聘1人、调出1人、取消警衔1人、批评教育1人，查结待处 9起10人。八是加强了教育培训工作。按照省委政法委关于加强政法队伍建设，开展“双学双考”工作的要求，全市公安机关有计划、有步骤地组织民警进行业务和文化学习，并在今年5月、6月分别进行了模拟、正式两次考试，全局民警及格率达到100%。全年共举办短期培训班 19期培训民警1 012人次，有效提高了民警业务素质和执法水平。同时，在全局范围内开展了岗位大练兵活动，并且在全省刑警岗位练兵比武中获得团体第二名的优异成绩。九是围绕市委、市政府组织的“爱心献鹤岗、喜迎新世纪”系列活动。