地委办公室工作


　　　　　　　　　　　　　　　　 地委办公室工作
　　【综述】　　1998年，地委办公室注重强化政务，认真抓好事务，努力搞好后勤，深入开展“三项工程”(规范工程、精品工程、圆缘工程) 活动，圆满完成各项工作任务。
　　严格坚持民主集中制原则，对重大问题坚持班子集体研究决定，从而保证决策的科学合理。主要领导积极支持分管领导独立负责地开展工作，使分管领导有职、有责、有权，有效地调动了班子成员的积极性。班子成员经常开展批评与自我批评，主要领导推功揽过，善于处理和协调各方关系，促进了班子的团结，在年终组织部门考核时，办公室领导班子被评为一类班子。
　　办公室党总支通过采取自学、上党课、支部学习等方式，组织全办人员学习邓小平理论、十五大文件、党的路线、方针、政策和领导讲话等，把学习区情和办公室实际工作相结合，广大党员干部的思想政治素质不断提高。
　　开展全心全意为人民服务的宗旨教育和爱岗敬业教育，组织广大干部聆听抗洪精神报告会、评选“十佳公仆”报告会，办公室全体人员增强了事业心和责任感。在赈灾募捐活动中，办公室捐款5345元，捐衣物23件；在副处级以上干部联系特困户活动中，多次到贫困户王桂军家走访慰问，并修缮其住房；参加地直机关组织的各类文体活动7 次；组织职工参加清理居民区垃圾和美化机关庭院环境等义务劳动20余次。在年终机关工委进行的考核中，办公室党总支被评为先进党总支。
　　综合、调研、督办、信息、文秘等各项业务工作充分发挥参谋助手作用。档案科组织和指导地委机关各部门的文书立卷416卷，为部门、单位和领导提供利用档案信息80人次，283件，编发《地委工作大事记》12期。机要、保密工作做到“优质、高速、无事故”，收发明传电报17 853页，密码电报1356页，办理电报309份，完成省委政研室信息采集78余份；认真开展保密技术检查工作，检测电话67部，会同公安局等部门，对全区的泄密数据光盘进行查缴，微机及机房保密程度不符合规定的，限期整改；开展“三五”《保密法》宣传教育，增强全民保密意识。强化了公务员平时考核纪实和人事工资管理，上报人事工资方面的报表491 份。在年终人事部门目标责任制考核中，办公室被评为超标单位。　　　　　　　　　　　　(石丽芳)
　　【综合调研工作】　　深入开展调查研究，为地委的决策提供有价值的参考依据。认真做好会议文件材料的起草和工作情况的综合工作，保证上情下达、下情上达。召开调研工作协调会3次，拟定地委重点调研课题19个，指导性调研课题55个，完成向省委及省领导同志的报告、汇报材料13个7.2万字，各类工作总结、言论26个12.86万字；起草领导讲话10个8 万字；起草其他材料9个5万字；整理讲话录音5个2.3万字；下基层调研8次65天，撰写调查报告9篇3.5万字，有6篇刊发在省委办公厅的《黑龙江通讯》和省委政研室的《调查研究》等书刊中，有3篇获奖；编辑《工作动态》60期，21万字。　　　　　　　　　　　　　　　　 (石丽芳)
　　【信息工作】　　制定下发《关于进一步加强信息网络建设的通知》，重点加强全区乡镇、林场和地林直经济综合部门的信息网络建设，使全区党委信息网络处于健全、畅通、有效的运转状态，从而保证信息编辑上报的数量。编发《电传信息》121期，增刊9期，被省委《信息摘报》、《信息交流》采用76期，被省《信息日报》、《黑龙江经济报》采用15期，采用率为58.5%。通过给基层出调研题目，开展信息调研，反复综合、加工和提炼，形成层次较高的信息。编发《信息参考》20期184条，针对领导关注的热点、难点、敏感点问题，加大信息反馈，使一些事关全局性的重要问题得以及时处理和解决。编发《常委专阅信息》21期，地委领导批示8期， 处理传阅紧急性信息6期。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 (石丽芳)
　　【督办检查工作】　　强化领导工作责任制，按照地委领导要求，确定督促落实的工作任务、目标，提出明确的质量、时限要求，将任务落实到地级有关领导和有关职能部门，使各级领导明确自己的任务，自觉成为决策落实的主体。根据地委主要工作任务，将督办工作的重点转移到推进地委主要工作任务的轨道上，修改下发《地委1998年重点工作推进落实方案》，成立14个专题推进组，每月按要求组织召开各工作推进组办公室主任会议，听取汇报，推进地委重大决策的贯彻落实。完成《推进专报》5 期，被省委采用4期，编发《推进简讯》22期，协调组织召开推进会议6次，编发《推进会议纪要》4期。深入实际搞好督办调研，下基层150天，撰写调研报告、综合材料10篇；编发《督办与反馈》3期，编辑《大兴安岭通讯》12 期，《常委会议纪要》26期，《常委办公会议纪要》14期；向省委汇报地级领导干部下基层情况11次。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 (石丽芳)
　　【文秘工作】　　在校核、编号、打字、印刷、发文、传阅、保管等环节上加强制度化、规范化、科学化管理，责任到人，保证办文质量和效率。规范行文标准，下发了《关于贯彻执行〈中国共产党机关公文处理条例〉和(中共黑龙江省委关于“中国共产党机关公文处理条例”实施细则)的通知》。采取有效措施，减文控会，处理地委文件43个、地委办文件110个，打印各种材料300多万字，传阅公文4100人次，归档立卷中央、省、地三级文件资料198卷，编辑《一周政要》28期。办会工作做到会前充分准备，会中认真检查，会后及时总结，承办大型会议5次，中小型会议10余次。对于领导临时交办的事项做到急办、快办，且事事有着落，件件有回声，完成各种事项6000余件次。提供利用会议室1400余次，保证了领导办公室各项内务工作需要。建立健全《党群部门信访值班制度》，分工明确，责任到人，协助信访部门及有关领导，根据不同类型和情况的上访事件，区别对待，妥善处理，计348件次。　　　　(石丽芳)
　　【事物管理工作】　　抓好日常事务管理，做到购置有计划、入库有验收、出库有票据，及时进行清点，达到账物相符。车队严格执行封车节油包干办法，出长途车100余次，安全无事故，累计加班700天。卫生所提高服务质量和创收率，变开门卖药为主动上门送药服务，创收5万余元。在1997年出台的《地委机关经费包干管理办法》的基础上，加强资金的管理和使用，完善落实经费包干办法，控制经费支出，保障资金不断档。严格坚持机关干部值班值宿、保卫人员经常查岗制度，未发生刑事、治安以及火灾等事故。铅印室工作实现产值41万元，同比减亏3.5万元。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 (石丽芳)
　　【开展“三项工程”活动】　　按照省委办公厅的要求，先后在地委办公室内部及全区党委办公系统深入开展以规范工程为基础，精品工程为目标，圆缘管理工程为保证的“三项工程”活动。办公室制定下发了《关于在全区党委办公系统开展“三项工程”活动的实施方案》，并建立健全《文件协调会签制度》、《保密制度》、《办公备品、公杂品发放制度》、《汽车管理办法》、《上访接待制度》等有关学习、工作、会议制度，使基础建设得到加强。办公室对各科室“三项工程”活动开展情况进行了检查评比，评出先进科室1个，先进个人1名。年终，又制定了《全区党委办公部门开展“三项工程”活动检查方案》，成立了由地委办领导和各参赛单位负责同志参加的检查评比领导小组，分4片对16个党委办公部门“三项工程”活动开展情况进行了全面检查。通过检查，推动了全区党委办公部门以“三服务”(为领导服务、为机关服务、为基层服务)为中心的“三项工程”活动的深入开展，为在全区党委办公系统内建设一支素质高、作风好、业务精的办公队伍奠定了坚实的基础。　　　　　　　　(石丽芳)