地直机关党的工作
综述


　　[综述] 2000年，机关工委以开展“四优一满意”（优秀班子、优秀支部、优秀队伍、优秀党员、让基层满意）活动为载体，加强党的思想、组织、作风建设。
　　以开展“解、更、促”、“净、美、倡”等系列活动为主线，通过举办座谈会、事迹报告会等形式，推动理论学习向纵深发展。以加强基层组织班子建设为重点，配齐配强所属各总支、支部领导班子，全年新组建总支 4个，支部 2个，调整增补支部成员35人。培训入党积极分子100人，发展新党员 98人。深入开展“创先争优”活动，并启动连续三年的副处级以上领导干部“一帮一”扶贫解困工作。以强化党风党纪教育为手段，开展警示教育活动，加大整顿机关作风和查办案件力度。年内处理违纪党员4人，非党员2人。机关工会继续开展“合格职工之家”创建活动，命名“合格职工之家”18个。在新经济组织和私企探索和实践建会工作。各级团组织继续开展“青年志愿者”活动，全年涌现出先进团组织13个，优秀团干部18名，优秀团员48名。
　　机关工委被省、地授予“全省领导干部联系贫困户工作优秀组织单位”、“全省群众体育工作先进集体”、“全区理论工作先进单位”称号。1996～2000年，连续五年被行署评为“目标管理超标单位”。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （杨 立）