劳动工资


　　[劳动工资] 公司工资实行分等、分级和多元化管理模式。按岗位、业绩的不同，使用不同工资标准。工资奖金倾斜于经营部门，打破分配上的平均主义，发挥工资在工作中的经济杠杆和激励作用。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （任继星）