内部改革


　　[内部改革] 报社在巩固编辑部改革成果的基础上，继续深化内部改革，经过职工讨论，党委研究，出台《非编采部门目标考核实施办法》，对非编采人员和各有关部门实行目标管理，制定配套管理细则：《政治处人员考核细则》、《财务科人员考核细则》、《总务科人员考核细则》、《工会人员考核细则》、《发行科人员考核细则》、《广告部人员考核细则》、《集体经济科人员考核细则》。印刷厂重新制定六项考核制度：《质量管理考核细则》、《承揽任务考核细则》、《技术及安全生产操作规程》、《节能降耗考核细则》、《照排差错奖惩规定》、《关于厂务公开的规定》。
　　通过深化改革，各个部门、各个岗位全部引入竞争激励机制和约束机制，进一步调动员工的积极性。自1月1日改大报后，办报工作量增加一倍，但人员却没有增加一个。　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（于 洋）