创先争优



开展岗位“创先争优”活动(古莲煤矿提供)
　　以“抢机遇、抓落实，实现跨越发展”为主题，开展“立足岗位创先，立足本职争优”活动。通过开展“四星”级创建、技术比武、党员责任区、党员先锋岗等活动，调动职工工作热情。针对夏季持续高温、天气闷热，一线工人24小时作业，劳动强度大的情况，党支部开展“送清凉、送爱心”活动，及时给一线工人送西瓜、矿泉水、绿豆汤等防暑降温饮品。把创先争优融入企业生产中。党员参与节约挖潜活动，开展集中攻坚，技术革新活动。提出安全生产、经营管理、节能降耗等方面合理化建议23条，累计为企业节约费用支出600余万元。养路队党支部开展“落地乌金粒归仓”活动，在运煤公路旁拣运煤汽车撒落煤206吨，井工采区电工班抓技术学习，强电力管理，获全省标兵班组、“工人先锋号”荣誉。创先争优与企业文化建设相结合。利用庆建党、建军节等机会，自编自演文艺节目；利用企管信息、网络专栏、自建博物馆等宣传文化阵地，介绍企业发展变化和近年成就，弘扬企业精神。全年在东北网、黑龙江政府网、地级以上新闻媒体发稿150余篇。做好党风廉政建设和反腐倡廉工作，对全矿52名调整和新任职科级领导干部进行廉政谈话，无违纪干部，无越级上访事件。企业精神文明创建有成效，获中国企业安全文化建设优秀单位，省级“六个十佳”和谐企业，全区先进基层党组织、党风廉政建设先进集体、纪检监察先进集体、创建“三优”文明地区先进单位。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　供　稿：田树山