教师队伍


　　注重“双师”型教师（即教师既要具备理论教学的素质，也应具备实践教学的素质）培养工作，改变教师培训形式，增加到企业顶岗培训和院校跟班培训教师数量，2011年，学校共投入资金近30万元，派出30余名教师参加专业性培训，并通过学习汇报会、成果展示等形式进行交流，实现“一人培训，全员受益”，提升学校教师队伍素质。与东北林业大学交通学院签订定向培养协议，获得师资培养援助。建立人才信息库，聘请社会上能工巧匠到校任教，2011年，外聘教师38人，建立一支有资格、有理论、有技能、有市场意识的专兼职“双师型”教师队伍。