社会民生


　　实施企业职工调资工作，每人月均增长996元，增幅55.1%，全局计时工资每人月平均达1878元。推进棚户区改造工程，新建楼房6万平方米，60%封顶，改造平房50 250平方米。配合城镇整体建设，粉刷局址一道街临街建筑，维修改造派出所3个、幼儿园1个。投入400万元建设中小学标准化学校，初中毕业升学率连续多年名列全区同类学校前列。职工医院配套项目投资265万元获国家批复。全年医院门诊接诊病人17 850人次，治愈好转率92%，转院率1.2%。为65岁以上老人免费体检300人，让利14万余元。加强低保动态管理，清理不符合享受条件的112人，办理最低生活保障68户137人，为15位80岁以上老人办理高龄津贴，发放70名退休职工独生子女奖励费21.5万元。全年开展广场文化活动15场次，出版《图强文艺》4期。投入62万元建立监控网络，对社会不法行为形成有效震慑。推进平安图强建设，治安案件和刑事案件双下降，社会治安环境稳定。