党校教育
“十二五”概述

【“十二五”概述】
　　“十二五”期间，中共大兴安岭地委党校加大联合办学力度，与地区社会主义学院举办全区女少非青干部培训班、县处级干部轮训班等各类培训班71期、培训学员7092人次。加强函授教育培训工作，完成省委党校经济管理专业2011级至2015级在职研究生班授课任务，培训学员200余人次。完成2016级省委党校公共管理专业在职研究生招生工作，招生人数创历史新高。深化教学改革，教学培训专门设置针对领导干部综合能力提升和针对地区经济社会发展等专题。强化教学管理，完善教学管理体系和教学质量评估体系，建立教学管理制度和教学效果评估制度，教学评估率100％。加强师资队伍管理，制定《地委党校专兼职教师管理办法》，建立地级党校师资库，储备师资常量56人。加强业务培训，选派教师到中央党校、北京大学、省委党校、上海党校、延安干部管理学院等地进修学习。整合全区党校系统资源，选派教师到各分校及工作站授课，实现市县两级教师资源共享。建立科研成果转化机制，完善科研管理制度，取得科研成果100余项，完成课题研究20余项，参加理论研讨会获奖论文50余篇。创办校刊《兴安党校学报》。