第四节 劳动力市场


　　　　　　　　　　　　　　　　 第四节 劳动力市场
　　农场劳动力市场成立于1999年11月19日，其前身为劳动服务公司，隶属于劳资科，由劳资科工作人员兼职负责。
　　随着经济形势的变化，为解决农场就业压力增大的实际，实现劳动力合理、有序流动，优化配置人力资源，加强管理，给劳动者提供良好的服务场所，固定中介机构，劳动力市场成立。由场长原文成、党委书记李宝生为建设指导委员会主任，劳动、计财、办公室、宣传部、计划、基建、公安、企管、教育等有关科室领导为成员的组织机构，下设办公室。办公室主任由劳资科科长曹毅担任，配备专职工作人员3名，由于没有场地，暂租用水利局 40平方米的办公室，配备微机 1台，工作任务主要是职业介绍、档案托管及对外埠劳动力进行管理，经费实行自收自支。
　　通过一系列工作，在职业介绍方面与北京大兴县程远文化职业培训学校联系， 输出人员7名，经过培训后分配到北京及各分局的传呼台、宾馆等地工作。
　　2000年底，对下岗人员档案实行了托管，共托管档案233份。共对全场 15个工副业单位进行了用工检查。检查人数 700余人，并对外埠劳动力进行登记造册，加强管理，有效地遏制了企业私招滥雇的现象，促进了农场劳动就业的发展。
　　2001年，由于农场经费紧张、上市等诸多原因，劳动力市场 3人转岗分流，劳动力市场工作由劳资科收回。
　　2005年6月～10月，历时5个多月时间，将农场企事业全体在册及退休人员档案11 000余份，归类整理，重新编排了档案顺序和档案编号，并档案登记造册与档案数据进行了认真核对，把原来的按姓氏笔画排放变更为按单位顺序重新存放，黏贴的新的档案编码，方便了日后的职工档案查阅存档工作。