第四节 劳动竞赛“十好”竞赛


　　　　　　　　　　　　　　 第四节 劳动竞赛“十好”竞赛
　　1979年9月，农场的劳动竞赛委员会提出：在农业生产队的春播、夏锄、麦收、秋收4个生产环节，开展 “四优胜”竞赛。即一是评选优胜生产队，其条件是(1)正确指挥，不违农时；(2)深入动员，开展各种宣传活动，表彰好人好事； (3)进度快质量好；(4)顾大局，协作精神好；(5)安全无事故，无人身伤亡，无200元以上的机械事故；班子团结，分工明确，责任落实。二是评选优胜车组。三是评选优胜晒场。四是评选优胜食堂。
　　在麦收秋收等生产阶段，农场工会组织劳动竞赛。根据百分竞赛内容，评出先进个人、先进班组、先进车组表彰奖励，农场拨出专款给先进集体、先进个人颁发奖状、证书和奖金。在劳动竞赛中，涌现出一大批劳动模范和先进集体。
　　劳动竞赛，在激励广大职工的劳动热情，提高职工的思想素质，增产节约等方面，都起到了积极作用。
　　1980年 6月，根据新时期工会工作任务，充分调动广大职工、干部和基层工会组织的积极性创造性、加快四个现代化建设，为完成各项生产任务作贡献。管局号召开展“十好”工会竞赛活动：一是群众生产好；二是民主管理好；三是群众生活、工作好；四是宣传鼓动好；五是业余教育好；六是组织建设好；七是文体活动好；八是妇女工作好；九是财务管理好；十是工作作风好。农场工会为了更好地贯彻落实，又将“十好”具体化为56条，以百分制计优胜，半年评1次，推动工会工作开展。几年来，在农场创管局 “十好”工会的有：1980年二队，1981年二队、汽车队，1982年二队、八队、汽车队，1983年二队、十队、水利队，1984年二队、五队、十队。从1984年以后，劳动竞赛的形式改变了，由过去农场组织单一的竞赛，改变为经济技术创新活动。