第二节 概况

1958年，设立储蓄所，主要围绕解决职工储蓄难的矛盾开展工作。
　　1960年11月，储蓄所负责人、高中和调离银行，改由孙岐松负责。
　　1961年，储蓄所调出1人，只剩孙岐松坚持工作至1963年姚开辛调入。这一阶段储蓄所只是简单的办理日常业务，以维持现状。
　　1963年至1979年，银行工作人员逐渐增加到10人。并开办了信贷、储蓄、结算、工资发放、现金收付等多种业务。
　　1979年，好山河营业所首次用考试方式择优录取3名工作人员，工作人员增至13人。
　　1980年，招考4人，编制增至17人。
　　1981年，从全省应届高考学生中挑选3名落选者进银行，至此，编制为20人。同年，银行抓了岗位练兵，在10月24日县行组织的珠算、点钞技术选拔赛中，荣获团体第一名。是年，好山河营业所荣获“县银行系统金融红旗单位”光荣称号。
　　1982年11月19日，胜利农场与好山河营业所召开首次现金管理大会。对二分场财务组、二分场车队、总场仓库、机械队进行了表彰奖励。此外，还表扬了砖厂、二分场、三分场直属队、四十队。并对现金管理差的七个单位进行了罚款。这次会议，对推动我场的现金管理工作起了积极作用。
　　同年，银行继续抓岗位练兵，收获甚大。在当年储蓄业务考核赛中荣获团体第一名。关兴彬获地区“二级储蓄能手”称号，张福山获地区“二级珠算手”称号。同年，好山河营业所获全县银行系统金融红旗单位光荣称号，并被县政府授予六好文明竞赛活动先进集体。银行团支部被建三江管局团委评为两个文明建设先进团支部。副主任孙岐松被晋升一级工资。
　　是年，好山河营业所招收两名银行干部子女为专职储蓄所储蓄员，年底，正式编入银行。
　　1983年3月，根据合江地区农行命令，好山河营业所领导班子进行调整，孙岐松由副主任改任主任，孙隆富由主任改任副主任，增任和才为副主任。当年，好山河营业所选送两名青年去佳木斯电大学习，一名青年到省银行学校上学。是年，好山河营业所被农场评为先进集体。