第七节 职工业余教育及扫盲


　　　　　　　　　　　　　　　　 第七节 职工业余教育及扫盲
　　一、职工业余教育
　　1984年是完成青年职工“文化补课”、“技术补课”任务决定性的一年。全场13个业余初中文化补习班继续开办。在这一年农场先后送出64人外出代培，分别学习农机、水暖、公安、教育、财会、卫生等专业。
　　1987年，全场送到大中专院校脱产学习和在职进修的有263人，经培训后有210余人回岗工作。
　　1990年，农场职教办对全场职工进行了文化程度摸底调查，基本掌握了职工的文化结构。全场职工共5 126人，其中高中以下学历的4 343人、小学以下文化的 214人。因此，开办了职工高中文化补习班，学制为两年，开设了6门学科，共1 200学时。全场有65人报名参加学习并获得了职工高中毕业证书。同年，职教办还配合各业务部门共同组织了有关农机、卫生、粮贸、财会等行业的岗位短期培训班，受训者达1 360人次，占全场职工总数的8.7%。
　　1992年，农场修定了《八五职工教育规划》。全场职工4 967人，其中高中以下学历的3 129人，小学学历以下的 188人。各基层单位成立了职工文化补习夜校，以提高广大职工的文化水平。
　　1993年，全场有 655名职工参加了岗位培训、继续教育、高等教育、中专教育以及文化基础教育。
　　1994年，第二批职工职业高中补习班开办，学制一年，开设了4门功课，1 000学时。这期学习班有136人参加了学习并毕业。截止1994年底，农场职工培训支出费用共计119 886元。
　　1996年后，农场建立了职工教育委员会，由场主管教育的领导担任委员会主任，由农场11个部门领导任成员，办公室设在教育科，有专人抓成人教育工作。职工教育经费由农场按职工工资总额的1.5%提取使用，保证了职工教育工作的顺利进行。农场设有成人培训中心、文化活动室等办学机构。各基层单位成立了职工文化技术学校，各项规章制度健全，每年冬春两季都根据形势需要与有关部门配合开办各类短期培训班，以提高干部职工政治、文化、技术水平。
　　二、扫盲
　　1990年人口普查时，全场青壮年人口总数为6 140人，其中文盲人数为190人，除去误普49人、迁出8人、流动9人、丧失学习能力10人外，全场实有文盲114人。经过扫盲教育，1993年4月已有102人达到脱盲标准。
　　1996年农场及13个基层单位都成立了脱盲领导小组，设有职工文化技术学校，配兼职校长1人，专职教师1人。各队职工文化技术学校共设兼职校长13人，教师14人。各职工文化技术学校均有校牌、教室、黑板、照明、取暖等设施，按计划对职工家属及待业人员进行脱盲巩固提高教育及技术教育，巩固率为100%。
　　截止2000年，农场青壮年人口总数为5 590人，无文盲人口。小学学生辍学率为0。农场对114名已脱盲人员进行了调查， 其中迁出10人，超龄73人，剩余31人。为巩固扫盲成果，农场加强了对脱盲人员的巩固提高工作，各生产队职工文化技术学校运作正常，每年农闲季节组织脱盲人员培训学习，剩余31名脱盲人员全部得到巩固，脱盲人员巩固率达100%。