(一)沿革与概况


　　这10年内作物所主要领导更换了4 次：1990年12月，蔡方达所长调院学委会，由祝宝林接任，同时设置了专职书记，由余世铭担任（1992年9 月调院科研处）。1997年初，孙广玉任所长，张英武任书记。1999年3 月，张英武任所长兼书记。4 届领导班子坚决贯彻党的科技工作方针、政策，实行“一所两制”，深化“稳住一头，放开一片”的科技体制改革，以科研为基础，大力开展技术推广与开发，促进成果转化。
　　以科研、开发为全所工作中心，以提高科研水平和创收能力为重点，先后提出了“队伍跨断层，科研上水平，开发推成果，条件量力行”的工作思路和“夯实基础、稳妥起步、奋发图强、敢于突破”、“团结协作、奋发进取、增强实力、提高水平”的口号。科研工作步入发展阶段，表现为课题项目增加，研究重点突出，科研水平不断提高，科研成果显著增多。调整科研方向与布局，加强育种研究，调整了研究室组成，除保留了植保、农业微生物研究室外，将作物育种与栽培分开，成立玉米育种研究室，1993年分别成立大豆、油菜育种研究室，将大豆、油菜栽培及土肥课题合并成立耕作栽培研究室（牧草研究于1994年并入该室），1995年成立生态气象研究室，1997年成立计算机应用研究室。在“七五”课题结题率62.7％的基础上，“八五”结题率达77.6％，49个新课题完成论证。1996年开始启动“九五”规划。国家和省部级课题增加。这期间完成了国际青年科学基金（瑞典）项目。启动了与比利时王国鲁文大学的合作研究项目，承担了日本新泻县的协作研究等3 项国际合作项目。取得了一批有影响且效益显著的成果，如垦粘1 号玉米已在16个省（市）区种植，已占领了东北三省及关内一些地区青食玉米市场；鉴选的优质油菜品种在省内覆盖面积达90％以上，垦油1 号杂交种还推广到青海省；水稻专家系统在垦区示范推广，收到显著效益；大豆保根菌剂研制成功，开辟了大豆根部病害生物防治的新途径等等。先后建立了七星、五九七综合示范基点及各作物、各专题试验研究基点几十个，玉米、大豆、油菜良种分别在15个基地繁殖。
　　采取多种形式开展技术服务与开发，多渠道开拓技术市场。研究室边研究、边繁殖、边推广，加速成果转化。执行相应的分配政策，支持奖励开发创收。1993年成立种子开发部（中心），开发推广经审定的自育和引选的作物品种。从人员、资金等方面予以扶持，加大了植保服务站和种子开发部的经销力量，成为所企业创收的主力。在扩大推广新品种、新药肥、新技术，服务于垦区生产发展同时，取得一定经济效益，以创收弥补逐年增大的科研费、事业费的缺口，改善科研、工作和生活条件。
　　在上级的支持下，量力而行，加强条件建设。购置了必需的仪器设备，改进和完善试验灌溉系统，修建水泥晒场和种子库，新建种子加工小线、玉米挂晒场，扩建菌肥厂，扩大示范果园等，改善了科研和开发条件。
　　加强管理。1992年成立财务科。先后制定了《种子管理规则》、《种子开发部公约》、《对外技术服务项目及技术服务津贴支付管理办法》等，有的几经修改完善，促进了科研工作开展，成为依法进行技术开发创收的保证。
　　1996年，在“八五”全国农业科研单位科研能力综合评估中，作物所由“七五”全国第210位提高到165 位。被评为“七五”全国农垦系统科技先进单位。古忠玉、祝宝林、邓良佐获国务院政府特殊津贴。卢林纲1996年获全国青年科技创业奖。祝宝林、余世铭被评为“七五”全国农垦系统科技先进个人。周芳翠获黑龙江省政府特殊津贴。孙广玉1998年被省科委评为先进工作者。
　　1999年做为科研体制改革试点单位，开始课题负责制试点，对承担总局以上的科研、开发推广课题及人员按事业管理，由课题主持人负责，课题组人员、酬金等由课题组自聘自定，合同管理，科研以外人员全部放开，实行企业化管理。至1999年3 月底，全所职工98人（其中科技人员72人、工人26人），退休25人（科技干部16人），病（退）养4 人，被外企聘用2 人，落聘下岗14人。取消了研究室，成立了20个课题组，38名科技人员应聘参加课题研究。