第三节 历年工资、辅助工资与福利费支出情况


　　工资、辅助工资和福利费，是财务的必保项目，因为它是维持医院简单再生产的最低份额。医院历年的工资、辅助工资和福利费虽是呈浮动态势，1969年至1989年平均占年总支出的29.28％；l990年至l997年平均占年总支出的25.73％，仍属正常值。从1984年事业费管理改革以来，国家的投入，有的年度尚可保证以上三项支出，或略有节余，多数年度都出现负值，足见医院的经济状况是相当艰难的。详见下表：
　　　　　　　　　　 历年工资、辅助工资、福利费支出情况表
　　表7—4


　　续表7—4