您的当前位置:

新闻人物

新闻人物

新闻人物



  作。1981年在局地测处任设备管理员、材料员;1989年9 月任矿务局党委组织部干部科科员、科长;1999年4月任七煤集团公司振兴选煤厂副总经济师;2001年4月任七煤集团公司振兴选煤厂党总支书记。黄启元任党总支书记后,紧紧围绕企业经济建设这个中心开展各项工作。认真抓好党的组织建设工作,结合实际,创造性地开展思想政治工作。鼓舞了员工的士气,使员工更好地投入到生产工作中去。黄启元还带领政工部门人员下基层搞调研,指导基层支部开展各项活动。在黄启元的努力下,党总支有效地监督和保证了企业沿着健康的轨道向前发展,2001年全厂实现减亏10万元,创造了效益最佳年。



  [程智任七煤(集团)公司向阳二矿矿长] 程智,1954年 5月出生,中共党员,大专文化,1978年参加工作。1978年8月—1985年,新建煤矿工人、班长、采煤队长。1988年5月,新建矿综采区书记、副区长、区长。1997年 4月—2000年9月,龙西开发处副处长、处长。2000年9月,向阳二矿矿长。2000年,程智克服了种种困难,集中改造了六对井口。原煤产量稳步增长。当年上级下达指标16万吨,实际完成18.8万吨。2001年,以创建明星矿为中心,以安全为重点,强化企业管理,全年超额完成利润56万元。安全无事故,矿井质量标准达到七煤集团公司标准。向阳二矿2000年被评为七煤集团公司“明星矿”,2001年被评为七煤集团公司“标兵单位”。程智曾多次荣获原矿务局劳动模范称号。
  



  刘井录,1949年12月出生,1971年2月参加工作,中共党员,大专文化,高级经济师,1996年 5月任新兴煤矿矿长。30多年来,他把自己的全部精力和心血都献给了煤炭事业。在他担任矿长的 6年间,新兴煤矿发生了巨大变化,原煤年产量在120万吨的基础上连续两年突破150万吨大关,创建矿以来最高水平,一举跃升为七煤集团公司的生产主力。 三年累计减亏增盈312万元,同时,完成了煤炭生产接续、水平过渡等重大历史任务,实现了二水平集中生产,为长远发展打下了良好的基础。新兴矿连续21年杜绝了瓦斯煤尘等重大事故。为此,多次获得殊荣,连续五年获得市(局)级双文明建设先进单位,被黑龙江省安全监察局评为2000年度全省10佳“明星矿”。1996年以来曾受到原煤炭部王森浩部长,王显政、朱登山、璞洪九副部长的高度赞扬。2001年1月5日,省长宋法棠到新兴煤矿视察工作时,对该矿各项工作又给予了充分肯定。刘井录曾多次被评为省、市、七煤公司劳动模范,1998年获省优秀企业家荣誉称号,同年被评为市劳动模范,2001年荣获全国“五一”劳动奖章。



  高雅琴,女,1960年 1月出生,大学文化,黑龙江省七台河市逸夫中学数学教师,中学高级教师职称,省教育学会数学学会会员。几年来,辅导学生连续三年在全市基础学科竞赛中获第一名,所教班级连续 6年在全市会考中无差生,1998年辅导的学生参加全国数学奥林匹克竞赛8人获省级一等奖,1人获国家级三等奖。先后研究和承担《中学数学自学辅导教材》的实验教学任务,学“青浦”经验推进素质教育示范任务及家庭、学校、社会教育三结合理论的研究。论文《中学数学自学辅导教材教学相长的实践和探索》获黑龙江省教育学会优秀科研成果二等奖;《防止初一数学学习分化的做法》、《数学课开展素质教育初探》获黑龙江省教育学会论文一、三等奖;《家庭教育与学校教育密切配合的问题》获七台河市家庭教育学会论文一等奖,黑龙江省家庭教育学会优秀论文奖。1994年评为七台河市局级优秀教师;1995年评为校级优秀教师;1996年评为七台河市优秀教师;1997年评为全市教育系统劳动模范,市级中学教学能手;1998年荣获市、省级巾帼建功标兵称号,黑龙江省神内良一教育奖励基金振兴教育奖,全国教育系统劳动模范;1999年当选七台河市人大常委,荣获黑龙江省第五届中小学教师现代园丁奖;2001年荣获全国“五一”劳动奖章。



  韩金胜,1956年出生,中共党员,大专学历,1986年参加工作。现任七煤集团公司铁东煤矿三采区行政区长。
  韩金胜在家庭和事业上,他选择了事业,中年丧子、妻子患精神病,巨大的悲痛和家庭压力没有将他对工作的信心压倒。他带领全队职工在生产条件非常艰苦的情况下创出了 (0.75米薄煤层月产1.8万吨、0.9米薄煤层月产2.2万吨) 的前所未有的成绩,为新建矿保持年产200万吨的原煤产量做出了巨大的贡献。
  韩金胜当家理财,在工资分配上实行工资与材料挂钩,1999年节余材料费11.6万元。他带领小班打扫浮煤一年就增收 1 000吨,创效益十几万元,开展小班竞赛,实行奖罚激励机制,使职工的月工资达 1 500元以上,出勤率100%。该队原煤产量连续三年超30万吨。他关心帮助职工,职工宗友妻子病逝,他主动拿出 500元钱帮助宗友料理后事。职工姚永贵家里发生火灾,他带头捐款 200元钱,并发动全队职工捐款1 800元以解燃眉之急。几年来在他的带领下,408采煤队荣获集团公司1999年度“功勋队”、“高产高效创水平队”和1998年全国“五一”劳动奖状称号。
  韩金胜1994年至1997年 4次被评为七台河矿务局劳动模范,1998年获全国“五一”劳动奖章、七台河市劳动模范,市优秀共产党员、矿务局劳动模范,1999年被评为黑龙江省劳动模范,2000年被评为全国劳动模范。



  陈杰,1952年 3月出生,中共党员,大专学历,具有经济师、高级政工师、高级工程师职称,现任黑龙江省勃利化肥厂党委书记、厂长。
  1992年,他回到了生产、经营陷入困境的勃利化肥厂。一进厂他就扑进车间岗位考察情况,查找问题,提出了他的治厂方略:靠自己练内功,靠政策求宽松,靠科技促发展。
  九年来,他多方奔走筹集资金,化肥厂先后投入巨资进行技术改造,终于建成目前具有年产8万吨尿素,5.5万吨合成氨,2.8万吨碳酸氢铵和3万吨混配复合肥,250万条塑料编织袋,9万吨无烟煤生产能力的中型化工企业,并于1995年、1996年连续两年实现利润超千万元,创建厂三十年来最好水平。1995年企业被省化工厅命名为“无泄漏工厂”,被原化工部授予“全国化肥生产先进企业”荣誉称号,1996年被省政府命名为“省级文明单位”。陈杰多次被市、县授予“优秀共产党员”“劳动模范”等荣誉称号,1998年获全国“五一”劳动奖章荣誉。



  候国力,1963年出生,中共党员,高级工程师。1984的毕业于东北电力学院,现任七台河第一发电有限责任公司总经理兼党委负责人。七台河市人大代表。
  2001年,七台河电厂工程建设进入高峰期,候国力亲自担任工程现场试运指挥部总指挥,他带工程管理人员和生产人员,日夜奋战在工程现场,每天工作时间达到十五、六个小时,而且从没有休过一个“双休日”。
  2001年,发电公司取得了辉煌的成绩。全面完成了董事会下达的资产经营责任指标,实现利润6万元,资产负债率72.48%,投资收益率0%,不良资产率0%,资产保值增值率102.56%。#1机组顺利通过 168小时试运并移交试生产,#2机组基本达到了整套启动的条件。全年完成发电量8 554万千瓦时,供电量 7 606万千瓦时,综合厂用电率为11.08%,发电厂用电率6.99%,实现销售收入1 853万元。拉动地方工业经济增长7.8%,居地区首位。同时为地方创造400余个就业机会,社会效益和经济效益显著。全年向七台河市区供热84 994吉焦。全年实现无人身重伤以上事故、无重大机械和设备损坏事故,无重大交通、火灾事故的安全目标。
  生产管理与经营管理基本完成了由基建时期向生产时期的过渡,各项管理工作不断规范化,全员劳动生产率达到 136万元/人.年。实现了中层以上干部“零”违纪,连续四年获得省公司“党风廉政建设先进单位”的荣誉称号:荣获七台河市精神文明建设先进单位称号。2001年他本人荣获黑龙江省“五一”劳动奖章及“黑龙江省十大杰出青年”的荣誉称号。



  李金泽,1956年3月12出生,1976年6月加入中国共产党,1978年 8月毕业于佳木斯农机学院,农机设计与制造专业,1997年中共黑龙江省委党校经济管理本科班毕业。1999年任黑龙江勃农集团、黑龙江勃农机械有限责任公司董事长、总经理、总工程师。
  李金泽自1986年任总工程师以来,积极推行科技兴厂和名牌产品战略,使“勃农牌”系列农业机械相继被授予全国用户满意产品、东北三省畅销品牌 100强及黑龙江省名牌产品等荣誉称号20多项,并获国家级金奖二枚、银奖三枚。李金泽获国务院特殊津贴奖,2001年获黑龙江省“五一”劳动奖章、机械部青年科技专家、黑龙江省优秀青年企业家等荣誉。在国家级刊物上发表学术论文9篇。
  多年来,由他主持研制的30多项新产品中,有8项获得了国家专利,有7项获得了省科技成果展览会金奖、优秀项目奖和科技进步奖。有 3项被列为省重大科技攻关项目和国家重点推广技术项目。主打产品出口吉尔吉斯。“勃农牌”系列农业机械至今已向农村市场投放名优新产品达10万余台,在省内市场占有率达90%以上,为社会创出经济效益达10亿多元。



  宋继岩,1946年出生,中共党员,初中文化,现任新立矿二井井长。
  宋继岩在煤矿工作25年,为矿区的开发建设立下了赫赫战功,他带领的 443采煤队被誉为集团公司高产高效的样板,质量标准化的一面旗帜。
  2000年该队搬到 94#层工作面回采,条件异常困难,工作面断层多、煤层硬,为实现高产高效,宋继岩吃住在单位,工作在井下,染上流感就在办公室一边打点滴,一边指挥生产。一年365天,他几乎有 300天吃住在单位,在他的带领下,2000年生产原煤172 580吨,比计划增产42 580吨。各项工作都在矿里站排头。1997年6月份在左87#层回采过程中,煤层厚度平均0.75米—0.8米,炮采、人攉锹、矿车运输,创出了月产18 927吨的建队以来最好成绩。
  宋继岩说:干煤矿,安全是第一位的工作,在他的严抓严管下,443采煤队实现了连续1 780多天无重伤以上事故。
  1998年夏季,他小女儿出嫁,可是这一天的前一个夜里宋继岩正在井下指挥生产,偏巧工作面出现险情,他日以继夜地一直处理了一整天,女儿的婚礼没能赶上。
  他爱护职工、关心职工,2000年 9月初一那天宋继岩听说一向不休班的好工人初继和病倒了,已经到了胃癌晚期,他急忙赶到初继和家去看望他,宋继岩掏出 1 500元钱交到了小初妻子手中,大伙一看老宋捐了款,也都表达了自己的一分心意。
  宋继岩严格执行制度,向来不徇私情,一次他表弟上班来晚了10分钟,他不由分说,当众宣布,从当月工资中扣罚他表弟20元钱,并令其在班前做检查。
  25年来,宋继岩年年是矿上的先进个人,其中16次被评为局级劳动模范,连续 3年被评为集团公司劳动模范标兵,1998年获市特等劳动模范和省优秀共产党员称号。2001年获得省“五一”劳动奖章。



  葛兰柱,1950年5月出生,1997年毕业于省农业广播电视学校,1975年7月入党,中专学历,农民技师,新兴区红旗镇红胜村农民、市庭院种植研究所所长。
  全市“双培工程”科技服务带头人。十几年来,培育葡萄品种47个,选育优质高产品种17个,无偿赠送贫困户 2万株,1992年被评为省葡萄大王。引进蔬菜新品种15个,其中高产韭菜、伊丽沙白瓜、春夏萝卜等在全市推广。自费到全市各乡镇巡回讲课,培训近万人,无偿订阅赠送科技资料、报纸近7 000元;扶持指导蔬菜大户200多户,指导红胜村果园22户农民建立温室大棚,增收100万元;指导红胜村新建蔬菜小区5万平方米;2001年3月自费3万元组织三区一县20户农民到山东、河北等地考察中草药种植项目,带领农民找市场。新建了 400亩苗圃,培育出东北林大试验 8年没成功的龙胆草幼苗。中央电视台二套、七套报道了葛兰桩的事迹,省电视台、黑龙江日报等媒体也分别进行了宣传。1997年评为新兴区、七台河市专业技术拔尖人才,省劳动模范,省优秀共产党员,1998年评为市级农民致富带头人,《塑料大棚五层膜覆盖内保温早熟高产高效》获1998年度市专业技术拔尖人才协会论文评选三等奖,2000年 9月评为七台河市优秀乡土人才,全国农业广播电视教育优秀学员,2001年评为省优秀共产党员标兵,全市“双培”工程科技服务先进个人。



  曲江,1957年出生,中共党员,大专文化。现任勃利县广播电视局局长。
  他带领职工艰苦创业,取得了勃利县广播电视工作全省同行业六个之最。他通过与企业联办节目和改革广告管理制度,增收资金,更换设备,提高电视节目质量。为推动广播电视事业的快速发展,先是在西山发射台空地建立了果园和猪场,后是租赁买下 2 100平方米的供销商场,经改造解决了办公场所问题,同时,在楼下办起了家电商场,2000年创收 400万元。1999年建起了 6 600平方米的广播电视中心大楼和职工住宅楼,在建楼过程中,拒绝了厂家的回扣,节省资金近10万元。勃利县广电局在全省广电系统开展的建功立业活动中连续三年名列第五位。对上报道、新闻评奖技术比赛在全省也名列前茅。在有线电视安装工作上,农村基本实现村村通,丰富了农村文化生活。生活上关心职工,为西山发射台的职工建起了食堂,购买了通勤车。先后荣获市级特等劳模,县十佳公仆,连续三年荣获全省建功立业优秀局长称号。2001年被评为市“十佳公仆”,被省委命名为优秀共产党员。



  谷惠东,1968年 5月出生,中共党员,大专学历,现任七台河市电信分公司计划部经理,工程师。
  谷惠东参加工作后,勤奋好学。刻苦钻研业务,很快成为技术骨干,1992年被派到法国学习 ALCATELEIOB交换设备,出色地完成了学习任务,并受到外国专家的好评。回国后,谷惠东参加并完成了七台河邮电局第一批程控交换设备的安装和调试工作。
  1996年,原七台河市邮电局安装 S—1240交换机,谷惠东凭借自己在交换计算机方面的丰富经验开发了 S—1240脱机计费系统,一次性节约资金15万元。1997年,在“九七”计费服务网上开发的“欠费开停机系统,”又为企业节省资金35万元。2000年在EIOB搬迁工程中,由他主持制定的EIOB搬迁工程方案和实施步骤,共为公司节约资金 200多万元。2001年他被省公司授予“中国电信21世纪优秀人才”的荣誉称号和黑龙江省优秀共产党员。



  段昌盛,1967年 5月出生,中共党员,高中文化。1998年当选为第五届全国人大代表。现任新建煤矿开拓区副区长。
  段昌盛任掘进队长以来,连续 9年杜绝了轻伤以上事故,掘进进尺月月创水平,被誉为新建煤矿的“猛虎掘进队”。
  2000年 5月份,93层左一区段的401采煤场出现了长距离大面积的垮塌冒落,堵塞巷道300多米。在顶板随时可能再次冒顶的情况下,在直不起腰、仲不开腿的冒巷里,段昌盛率领 011队蜷着腿半跪半坐地抠石头、扒窝子、打顶子、垒石墙。经过20多天的苦干,完成了 300多米的巷道恢复任务。
  1993年以来段昌盛曾荣获七煤公司“劳动模范”、“优秀共产党员”、“煤海功臣”、“优秀共产党员标兵”等标号。
  2001年被命名为省“优秀共产党员”。他领导的 011掘进队曾获新建煤矿、七煤公司“六好区队”、“先进集体”、“先进工会小组”等称号。



  王华,1951年 9月出生,1976年参加工作,1979年入党,大专学历,高级政工师。现任新建矿党委书记。
  在桃山矿任党委书记期间,曾同矿党政班子一起团结奋斗,一举扭转了桃山矿多年的被动局面。从1997年起,该矿连续创出三个安全最佳年,并一举成为七煤公司示范矿、省行业明星矿、市精神文明单位标兵、省精神文明先进单位。矿党委被公司党委评为先进党委。到新建矿后,他又和矿长一起,制定了“以人为本,富民兴矿”发展方略,创出了“一岗双责,四级联创”工作方式,有力地推动和发展了新建矿的大好形势,创造了在薄煤层矿井连续五年原煤生产突破 200万吨的佳绩。2001年该矿被全国总工会授予五一劳动奖状、省级明星矿和安康杯竞赛优胜单位,矿党委被市委和公司党委评为先进党委,并被七煤公司党委推荐为全国行业文明矿参评单位。王华多次被省委、市委和公司党委授予优秀党务工作者、优秀思想政治工作者等荣誉称号。2001年被评为省优秀党务工作者。



  刘文波,1963年出生,中共党员,大学文化,高级工程师。现任新立煤矿矿长。
  刘文波任矿长以来,组织进行了集中运输的改造,开拓布置的改革和推广薄煤层采煤工艺;领导了开发建设二水平;制定了十余项管理制度;参与推广了重大技术革新与发明29项,累计为企业创效益 2 400万元;坚持抓质量标准化,逐年加大安全生产方面的投资。使新立煤矿从1998年—2000年连续实现稳产高产,连续三年上缴利润 500多万元。成为七煤公司九大矿井中唯一盈利的矿井。新立煤矿多次荣获七煤公司“明星矿”和“先进党委”称号。2001年被评为省“十佳明星矿”。
  刘文波曾荣获七煤公司劳动模范、优秀共产党员、物资管理优秀领导者和明星矿长等荣誉称号。2001年获第六届全国煤矿“十佳矿长”称号。他撰写的《计算对采面顶板动态监测予报》和《三项新技术在炮采工作面的应用》分别获七煤公司科技进步一等奖和二等奖。



  刘海江,1950年2月出生,中共党员,大专文化,现任七煤公司机械制造总公司经理。
  刘海江任总经理后,确定了企业“造修结合,同步发展”的策略,出台了十二项管理办法,并推出“目标管理、成本倒算”的管理机制。公司出资十几万元对职工进行专业知识教育。重奖新产品研发人员,使新产品所创产值的比重达到总产值的 75%以上,并且使产品质量有了较大的飞跃。
  机械制造总公司在刘海江的带领下,1999年利润实现33万元(企业首次扭亏增盈),2000年利润实现133万元,2001年在十个厂点拔给非煤总公司的情况下利润实现了76万元。
  2002年 1月,刘海江被中国煤炭工业协会授予全国煤炭工业“十佳机电制修厂”厂长的光荣称号。



  毕春良,1960年 4月出生于黑龙江省龙江县,大学文化,学士学位,高级工程师。中共党员,市人大代表,现任七煤集团公司电力总公司总经理。
  毕春良任总经理后,使公司的利润额由1996年的70万元猛增到2000年的 1 066万元。1999年—2001年连续三年每年节约电费 2 000万元。工作中,毕春良首先建立运营新机制,强化企业管理。实施生产、生活、转供三条线,责任到人、与效益挂钩,使供用电管理走上科学规范管理轨道。其次是坚持技术创新。开发应用了微机网络系统,实现了供电系统安全高效运行。研究开发的 DJ—5型移动式整定大直流发生器,填补了国内空白。实施钢索吊挂施工方案、阻尼器代替胶垫、调整大型设备运行时间、进行供电系统网络改造等成果和措施,给企业带来巨大经济效益。毕春良任副主编的《物理学原理在工程技术中的应用》一书,全书23.5万字,精选了物理学在工程技术中的应用专题62个,该书由哈尔滨工程大学出版社出版,已成为大学的教材和工程技术人员得力的工具书。
  1996年以来由毕春良主持开发应用的矿区电网远程监控系统以及 DJ—5型移动式整定大直流发生器分别获黑龙江省科技进步三等奖。
  2001年毕春良被评为七煤集团公司劳动模范并荣获全国煤炭系统“十佳供电经理”称号。



  肖雨江,1961年 4月出生于黑龙江省集贤县,中共党员。1982年毕业于黑龙江科技学院煤田地质及勘探专业,现任七煤集团公司地测处处长。
  五年来,肖雨江组织专业技术人员狠抓业务保安。一是保证矿井测量的准确,二是提早抓好矿井地质的断层判断,三是抢前安排矿井防治水工作,使矿井无地测技术责任事故。地测质量标准化工作稳中有升,全公司九个大矿达到八个部级、一个局级。二矿系统达到5个甲级、5个乙级,消灭了丙级。组织开发应用了计算机编制地质报告和采掘工程图,为煤矿地测资料的编制,存贮及应用提供了科学的技术手段。
  三年来地测专业有六项技术成果被评为全国煤炭地测专业优秀成果一、二、三等奖,两篇论文获二等奖。两个矿级地测科被评为国家级优秀地测科,地测处被评为2000年全国煤矿十佳地测处,全省“讲理想,比贡献”先进集体。肖雨江被评为全国煤炭工业地测专业优秀个人。



  陶凤贵,1955年10月出生,大专文化,中共党员,高级工程师,吉林省伊通县人,1970年参加工作现任七煤集团公司热电厂厂长。
  1996年陶凤贵来到热电厂后,发供电水平以每年 25%以上递增,1997年首次发电突破一亿度大关。2000年发电突破二亿度大关。1996年首次扭亏盈利16万元,1997年盈利240万元,2000—2001年连续两年盈利超千万。陶凤贵先后被评为七煤集团公司劳模,省“讲理想、比贡献”优秀组织者,2001年获国家煤炭行业“十佳发电厂”厂长荣誉称号。
  陶凤贵任厂长后,一是夯实基础,达标升级。采取双达标责任进度目标管理,对全厂质量标准化118个必检点每月三次大型滚动考核。2#炉运行周期由原来的18天提高到现在的128天,自制 100多个品种。成功实现“三个根本转变”。二是实施计算机工程、管理步入现代化。利用微机联网,准确掌握汽轮机配件120余种信息,仅2#汽轮机大修一次节约费用5万余元,自制配件率达60%以上,年节约145万元。三是从严治厂、确保安全“三无一杜绝”。建立健全各项规章制度,编撰《热电厂安全知识题库》上下册。六年来全面实现安全“三无一杜绝”的奋斗目标。四是走科技兴厂之路。经过五年努力,锅炉运行周期天数、热效率、厂用电率、设备等效利用小时数 6 700小时等技术指标跃上全国同类电厂领先水平。五是坚持以人为本、两手抓。他和党委书记一道,实施“凝聚力工程”等,两心合一力,推进精神文明建设。热电厂年年评为七煤集团公司标兵单位,先后有社会治安综合治理等十项获省级荣誉,2001年又获得职业道德全省十佳、婚育新风进万家全国先进单位称号。



  夏朝喜,1954年2月生于黑龙江省勃利县。1969年6月参加工作,中共党员,大学文化,高级政工师。现任七煤集团公司铁东选煤厂厂长。
  夏朝喜坚持完善企业制度,强化生产经营管理,1997年实现入洗原煤 150万吨,超设计能力30万吨,实现利润7 100万元,超盈1 650万元。进入2001年以来,在生产经营管理中,实施“三个精心”操作,当年实现利润 3 002万元。坚持科技兴厂战略,几年中经他研制、设计、改造的项目近20项,为企业创效千余万元。其中他研制的旋流筛替代旋流器项目荣获省科技成果二等奖。组织技术人员自行安装了微机监控系统,企业生产经营全部实现了微机网络管理。
  他注重调查研究,编纂了《企业内部管理汇编》,撰写的《浅谈经营决策与企业发展》、《买方市场格局下的企业自身建设》论文,分别在国家级刊物发表,并荣获一、二等奖和优秀论文奖。他的业绩被收录在《中国企业家名人大辞典》,他本人多次被七煤集团公司评为优秀厂长和优秀共产党员。2001年被评为全国“十佳洗煤厂”厂长。



  梁刚,1964年 7月出生,1980年10月参加工作,中共党员,大专文化,工程师职称,现任七煤(集团)公司煤炭销售公司总经理。
  梁刚上任之初,面对内部管理需要理顺,外部关系需要衔接,尤其是财务帐面仅剩 7天运费,拖欠大量工资、利息、税金等问题,他内抓运销工作的科学规范管理,整章建制,外抓协调路矿关系和供需关系,并抓住煤炭销售这个重点,亲自走访用户,开辟市场,协调关系。在煤源不足,运量同比减少50万吨的情况下,2000年货币回款同比增收 6 000万元,仅下半年就增加 5 500万元,保证了当年工资不欠,补齐了陈欠的利息和税金。2001年,货币回款在全年运量比2000年少运23万吨的情况下,又实现增收 3 511万元,矿区30万职工的工资、铁路运费、利税等支出做到了一分不欠,为维护七台河矿区的繁荣发展,起到了重要的作用。
  梁刚曾荣获七煤集团公司劳模标兵、十大管理明星和市新长征突击手称号。曾获七煤集团公司颁发的“跨世纪勋章”。2001年被评为黑龙江省劳动模范、全国煤炭运销工作“双十佳”处长。梁刚的事迹分别被选入《中华魂——中国百业领导英才大典》和《中国专家大辞典》。



  韩玉宝,1949年 7月生于山东省日照县,中共党员,大学文化。现任七煤公司设备租赁总公司总经理。
  韩玉宝任总经理后制定了设备租赁与检修管理办法等制度,使公司设备租赁管理工作发生了很大的变化。并多次受到国家煤炭安全监察局、省煤管局、省煤炭安全监察局的表扬。
  2000年~2001年,两年计划收取租金16 800万元,实际完成17 391万元;改革单体支柱20 993棵,节约资金734万元;工矿配件、支护用品降低采购成本994万元;大中修设备10 846台套,价值3 800万元;上缴利润4 203万元。设备租赁总公司连续两年被七煤公司授予“双文明标兵单位”称号、“党风廉政建设先进单位”,和“先进党总支”光荣称号。韩玉宝于2001年12月被授予全国煤炭工业“十佳设备租赁站”站长光荣称号。



  卜义,1969年出生,中共党员,大学文化,先后担任七台河市茄子河区邮电局局长、市电信局数据分局局长、市电信分公司市场经营部主任,现任勃利县电信局局长、党委书记,兼任勃利县电信实业公司经理。
  卜义自参加工作以来,就以踏实的工作作风,忘我工作的敬业精神,全身心地投入到企业的生产建设中来。
  在他担任七台河市电信局数据分局局长时,提前完成了七台河地区 DDN城域网、分组网的建设工程,为发展数据业务、计算机应用奠定了基础,成功地开通了“山湖热线”七台河网站、“勃利时空”网站、七台河市政府网站、七台河市委网站,使电信数据业务得到普及和应用。全市金融网点上网率达 80%。从1997年起连续三年超额完成省局下达的数据业务发展指标,其中1998年超额完成省局指标达10个百分点,列全省第四位。在他担任七台河市电信公司市场经营部主任时,在业务发展、业务收入上都创下了历史新高,1999年和2000年均超额完成省公司确定的业务发展目标。其中1999年电话业务发展列全省第四位,2000年电话业务发展列全省第三位,并获全省百日放号会战优胜单位,他本人荣获全省百日放号会战先进个人的称号。连续多年被七台河市电信公司评为先进工作者和优秀共产党员。
  他正是凭着对事业孜孜不倦地追求,短短几年时间,就锻炼成为一名懂经营、善管理、重实效的好干部。任勃利县电信局局长以来,积极推出四个百分之百的监察考核目标,员工的思想素质、服务水平和电信的社会信誉都有明显的提高。各项工作都呈现出一派生机与活力,取得了可喜的成绩。2001年上半年固定电话实装突破4万户,交换机容量突破5万门,并且实现了村村通电话;电信业务收入完成年计划的51.58%,电话放号完成年计划的96.54%;国脉电信寻呼完成年计划的112.92%。



  王洪木,1954年 4月25日出生,中共党员,大学文化,1977年参加工作,工程师,曾任队长、井长、科长,1991年5月任龙湖煤矿副矿长,2000年5月任矿长,2001年11月任龙湖分公司经理。
  王洪木长期从事煤矿工作,具有丰富的煤炭生产和管理经验。在任龙湖煤矿安全副矿长期间,创造性地开展了安全管理工作,为龙湖煤矿安全工作的开展打下了坚实的基础。在任直属副矿长期间,他大胆改革、致力创新,率先提出将直属系统改制为斜井区,变过去的集体承包为行政井长风险抵押承包,压缩了机构,精减了人员,提高了劳动生产率。当年不但产量实现了翻两番,而且单位成本下降了 30%,为龙湖煤矿原煤生产首次突破百万吨做出了突出的贡献。他狠抓了直属井的质量标准化建设。1998年七煤集团公司在龙湖煤矿召开了公司直属系统质量标准化建设现场会。龙湖煤矿直属系统“10个闪光点”在七煤集团公司直属系统得到了推广。并连续被七煤公司评为质量标准化“明星矿”。他担任龙湖煤矿矿长之后,狠抓了经营管理工作,细化了管理措施,先后出台了一系列的管理举措,使龙湖煤矿的各项成本支出一降再降,吨煤成本由上年的116.59元下降到110.02元,创出了建矿以来历史最好水平。他狠抓了2000年集团公司第 1号“重点效益工程”——西三采区的移交工作,并使这一工程提前半年完工,为龙湖煤矿“二上百万”奠定了坚实的基础。不但煤炭生产首次实现了 120万吨的达产目标,而且超产、超掘、掘进总量和万吨掘进率均居七煤公司 9矿之首。矿井质量标准化建设也得到了进一步的提高,荣获了省“在建矿井明星矿”和“省安康杯竞赛优胜企业”等荣誉称号。
  2000年荣获了省“先进基层党组织”、七煤公司“先进党委”。矿职工住宅小区被命名为“市级精神文明小区”、“市级文明示范小区”的光荣称号。



  李洪海,47岁,中共党员,大专文化,经济师。现任中国石油黑龙江七台河销售分公司经理。
  从事本企业工作二十年来,他积累了丰富的企业管理经验。特别是任公司经理以来,他致力企业管理,成品油销量以年均10%的增速列全省系统前列,2001年销售总量达6.5万余吨,又创历史新高,他全面推行预算和业绩管理,整合不良资产,优化主营业务,实现了国有资产的保值和增值;持续推行企业标准化管理,在省系统及中油集团的考核评比中,桃山加油站、石油库被援予“全国文明加油站”和“中油系统先进库”称号;他积极争取资金,借助网络拉动战略,收购、新建、改造了一批加油站及石油库,由 3年前的不足20个营销网点,增加至目前的34个,共投资 2 340余万元,构筑了城乡贯通的网络体系;借助系统内的重组契机,收回了县公司经营业务,实现了市、县公司的统一运作;他以切实提高职工生活水平为出发点,改革用工分配制度,兑现业绩奖,确保了职工收入的稳步增长。
  李洪海积极参与地方经济建设。税收足额上缴,确保了该公司“税收50强”的企业地位,并积极对上争取资金,投资修建了学府路东段50米水泥路面,2000年被市政府授予“有功单位”称号。同时,他积极推进HSE管理体系,率先在全省系统建立并实施了健康、安全与环境(HSE)管理体系,削减作业风险,强化职业卫生,倡导绿色环境,全面提高了企业管理和作业质量,树立了良好企业形象。



  张学雷,1962年出生,大学本科,高级工程师,中共党员,现任省桃山水库管理处处长、党委书记。1988年被七台河市政府记功奖励;1989年被七台河市政府授予模范工作者;1991年被七台河市政府授予抗洪先进个人;1995年被授予七台河市优秀共党员称号;1997年被省水利厅授予工程确权办证先进个人;1997年获全省水利精神文明知识竞赛一等奖;1997年被选为七台河市桃山区五届人民代表大会代表。2000年他参加全省公开选拔副厅级干部竞争。他取得了水利厅副厅长面试第一名的好成绩。
  多年来他讲学习、讲政治、讲正气。他先后撰写了《桃山水库坝址洪水还原入库洪水分析》、《桃山水库一期工程年调节运行可行性分析》等多篇论文,发表在《黑龙江水利科技》等刊物上。其中《从桃山水库现状谈水费政策改革》一文被收入中央文献出版社出版的《中国现代企业管理科学研究文库》一书中。他把所学专业知识运用在桃山水库一期复建工程的质量检查验收工作中,参加的桃山水库一期工程被评为“八十年代标志建设工程”。特别是1991年水库刚刚竣工验收就发生了50年一遇洪水,他率领工程技术人员通过连续 4昼夜科学预报调度,削减洪峰达66.2%之多,减灾效益约0.6亿元。他率先执行为七台河市工矿生产服务,为七台河市人民生活服务,为一市三县农业生产和抗洪减灾服务的“三服务”思想,最大限度发挥了工程效益。截止2000年,水库累计向城市供水2.13亿立方米,创工业供水效益5.32亿元,累计向农业供水9.37亿立方米,超设计供水2.77亿立方米之多,创农业增产效益2.25亿元;战胜了1991年50年一遇和1994年20年一遇两场较大洪水,防洪减灾效益 1.7亿元,总工程效益已达到9.27亿元,是水库复建一期工程投资的13.5倍。



  林彦春,1954年8月 9日出生,山东省高密市人,大学文化,市人大代表。1972年4月参加工作,1984年12月入党。历任省种畜场煤矿会计、市财政局综合科副科长、科长、纪检组长,1994年9月调入市地税局任副局长,1999年9月任市地税局党组书记、局长。任职以来,坚持“两个文明同时抓,两个成果同时要”,带领全市地税系统广大干部职工创新求实,扎实工作,地税工作取得了物质文明和精神文明的双丰收:1999—2000年税收收入超收 1 262万元,取得了建局七年、超收七年的佳绩。税收收入年均增长率达到18%,超全省平均水平6个百分点;干部队伍的两个素质明显提高,1999年全省稽查业务考试取得全省团体第二名,2000年在国家税务总局举行税收法制知识考试中取得了团体总分全省第一名的好成绩,带领班子想大事,干大事,市局班子连续两年被省局评为优秀班子;党风廉政建设进一步加强,1999—2000年市地税局被市委授予全市党风廉政建设先进集体称号,1999年“双评”工作被评为全市第二,2000年“双评”工作并列全市第一名。被市委、市政府连续两年评为“为地方经济服务最佳单位”;精神文明创建迈上新台阶,市局机关被省委省政府授予省级文明单位标兵称号,市局征收分局被国家税务总局评为全国税务系统文明单位。



  周学忠1956年出生,大专文化,中共党员,高级政工师、经济师,现任市煤炭调运征收办公室主任。
  周学忠抓煤炭市场整顿,由过去的138家,清理为 107家,取缔31家,标准化货场占82.2%,处于全省领先地位。煤炭外运量每年以 12.5%速度递增,扭转了煤炭市场混乱,货场各自为政的局面。
  周学忠从市情、企情出发,积极探索新出路、新做法,组建了煤炭管理协会,成立了煤炭交易中心。将万吨小货场组织起来,形成共同体,为销售创建了环境,提高了效益,每年增加外运量36万吨,共有82家售煤单位人会,确保了企业效益不受侵害,限制了“三乱”发生。《中国煤炭报》2002年1月8日报道了我市煤炭交易中心详细情况。省市领导参观后也给予了高度评价,认定为全省带了个好头,其它三煤城也纷纷来学习参观,借鉴经验。
  “两费一金”征收是煤炭调运征收办的一项重要任务,周学忠带领职工,从服务角度出发,遵守征收政策、法规,想千方设百计,连续三年超额完成市政府下达的“两费一金”征收任务。
  曾荣获“全省首届热心消防十佳人物”、“中国煤炭工业企业家”、“省劳动模范”,2002年度市特等劳模。



  柏吉青,50岁,大学文化,1969年参加工作,1970年参军,1975年退伍。先后当过工人,交通监理,1986年任市委组织部办公室主任,1989年任交通局党委副书记、副局长,1995年11月任市公安局交警支队支队长。
  柏吉青以其强烈的事业心、责任感和丰富的工作经验,抓班子,带队伍,锐意改革,积极进取,与班子成员齐心协力,把市公安局交警支队带入了全省交警系统先进行列,曾两次获得全省交警业务练兵比武优异成绩,三次获得全省交通安全知识竞赛前三名,多次获得省政法系统两学两创活动、为经济建设服务先进集体,省公安厅宣传工作先进单位,省交警总队先进单位。总队学济南、创人民满意交警队示范先进单位,被省公安厅荣记集体二等功一次,涌现了全国劳模、全国特级优秀人民警察、省和市“十佳公仆”刘剑秋、市拔尖人才华光才、市“十佳青年”唐和明等一大批先进人物。
  柏吉青非常重视队伍素质建设和集体形象塑造。自1996年开始,他从整章建制、严密管理、严肃风纪和打造形象人手,先后制定了“九五”、“十五”两个期间的“队伍建设五年规划纲要”,坚持不懈地开展了“两学两创”活动和“内强素质,外树形象”、“创人民满意交警队”等活动,在全省交警系统中独创了《形象建设子母系统工程构造法》,较早地启动了“责任目标考核制度”,初步形成了以规章制度为基础,以目标考核为动力,以公平、公正、文明执法为核心,以群众满意不满意为标尺的队伍建设规范化长效管理机制,使班子的凝聚力、向心力和队伍的整合力、战斗力大大增强,造就了一支执法严格、服务热情、形象良好、敢打苦仗硬仗的公安交警队伍。支队的8个党支部均达到市公安局标准化党支部,5个勤务大队和支队机关都进入了市、区、县精神文明单位,车管所成为全省交警规范化管理示范窗口单位。
  柏吉青在公安交通管理工作上,以其超前的改革意识,克服资金困难, 求得各方支持,6年内投资1 000余万元,先后建立了122报警中心、交通指挥中心、现代交通管理信息网络;在市区主干道和重点路口设置了电子抓拍、交通隔离护栏、路口信号灯岗、标志标线等现代交管设施,初步改变了我市交通管制设施相对落后的面貌;交警的通讯工具、交通工具和其他装备以及办公环境都得到明显改善。在交通安全秩序管理上,他积极吸收采纳国内外的先进经验,积极推行动静结合的工作法,大力实施畅通工程,努力创建平安大道,大同“严管街”达到国家 D类城市一等管理水平,开创了畅通有序、宽松良好的交通局面,为服务全市经济建设做了大量工作。他的公安交管调研文章和论文,连续 5年在省内获奖。其中《论交通思想道德建设》一文,在1997年世界13个国家和地区的道路交通博览会上做了交流,并收入《97中国城市交通发展战略研讨会论文集》。
  多年来,柏吉青坚持用革命理论指导人、以身作则带动人、先进典型教育人、满腔热情对待人,赢得了广大民警和市民的良好口碑,受到了大家拥戴。



  项春志,41岁,回族,中共党员,大专文化,现任勃利县房地产管理处主任。
  1998年 5月,项春志担任勃利县房地产管理处主任职务以来,做到率先垂范,发扬民主,实施科学决策,坚持依法治处,实事求是。三年来,由于他的正确领导和辛勤工作,房产处两个文明建设硕果累累。在市级文明单位的基础上,又获得市级文明单位标兵、省建设系统文明单位。房地产产权产籍管理、市场管理已双项达国标,房屋档案管理获省优秀称号。1999至2000年连续两年荣获县委县政府授予的“为经济建设服务树立行业新风最佳单位”光荣称号。2000年被县委县政府授予“招商引资发展非国有经济先进单位”光荣称号。
  三年来,房产处经济指标实现了历史性突破。1998年首次突破200万元大关,实现收入210万元,1999年实现收入275万元,2000年实现收入420万元。三年迈出三大步,一年上了一个新台阶。中房大厦建设是项春志解放思想、大胆改革的又一杰作。项春志这种开拓进取,求真务实的工作作风,赢得了全体干部职工对他的拥护和爱戴。
  曾多次获得市级先进工作者、市精神文明建设先进工作者、县劳模、县政府记功奖励、建设系统先进工作者、优秀党员、党风廉政建设先进个人等荣誉称号。



  王洪友,1956年出生,中共党员,大学文化,现任铁东煤矿直属矿长。
  王洪友扎根矿山,兢兢业业,不畏艰难险阻,为矿区煤炭经济的发展做出了突出的贡献。他工作作风扎实,富于开拓创新,凭着多年的采煤经验,首次在倾角40°,采高 2.2米,顶板坚硬的条件下,使用机械化采煤,已获得成功经验,在全局推广,每年可为矿创效益近百万元。
  在科技攻关上,他潜心研究、大胆尝试,在大倾角中厚煤层中使用木拉筋混凝土护巷新工艺,获得成功,既解决通风问题,又做到一次护巷,每年可为矿里创效益达15万元。
  在担任铁东煤矿综采队队长期间,为解决高档普采中“三防”这个重要的又十分棘手的问题,为安全生产提供可靠的保证,王洪友深入到职工中谋求良策,说出自己的“三防”设想,经过反复论证,终于较好地落实了“三防”措施。一是溜子防滑,把所有溜子从上到下用一根大链索接连起来,在上巷焊牢溜子防滑座,用顶在戗上,严防溜子下滑。二是顶子防滑,用钢丝绳把顶子一棵不漏地连接起来,再大的倾角也不会单棵跑掉,避免了砸人。三是防矸石,在每棵顶子空儿加一棵挡矸石柱,防止矸石窜人工作面伤人。“三防”问题的成功解决,受到局领导和兄弟单位同行的高度赞扬。
  王洪友在担任铁东煤矿直属矿长以来,深入实际调查研究,不断的总结经验,创出了一条“抓质量、促安全、保生产”的新路子,使直属井原煤生产稳步提高。经过规范化、科学化管理,2001年直属井原煤生产首次实现万吨,为铁东煤矿产量突破 100万吨大关做出了突出贡献。在2001年度“双先”表彰大会上他被评为特等劳动模范称号。
  王洪友曾多次被省、市、七煤公司授予劳动模范、优秀共产党员等光荣称号,市七届人大代表。2001年被七煤公司授予“特等劳动模范”称号。



  孔祥友,1963年4月出生,高中文化,中共党员,现任桃山矿422采煤队长。
  孔祥友所在的 422采煤队是桃山矿老大难队。该队人心涣散,纪律松懈。每月只能出一千多吨煤,一年调换四任队长。整个队处于瘫痪状态。被矿里称为“破烂队”“勾子队”。1998年,孔祥友任队长以来,从基础抓起,从人心抓起,“手不黑”心不软,严格治理,真抓实干,难活险活他冲在前。为处理事故,他曾32个小时蹲在井下。经过他和大家的努力,422 采煤队由原来月产量1 000多吨上升到月产量8 000吨,最高达到10 000吨。四年没有一个月欠产。2000年初,该队被换到生产条件极差的 427队采场。他带领全队在困难的条件下,又创出了最好成绩。连续四年被七煤公司评为“六好采煤队”,“双文明采煤队”“先进党支部”等光荣称号。
  孔祥友多次受到矿、七煤公司表彰。2000年被七煤公司授予“煤海功巨”、“优秀共产党员标兵”称号。
  2001年被七煤公司授予“特等劳动模范”称号。



  卢春强,1954年10月出生,中共党员,初中文化。现任新富煤矿东部采区一井段长。
  卢春强作为采煤段长,作风深入、求真务实,经常吃住在井口,每天最少下井一次,月平均下井40余次,1—10月份,他带领的采煤段计划完成16 900吨。实际完成21 000吨,超4 100吨,为东部区一井完成工作任务奠定了基础。
  根据井口的实际情况,卢春强严把安全质量关,制定了安全责任措施,每月对工作面进行检查,发现隐患当场解决,1—10月份抓违章人员22人次,实现了安全生产。
  卢春强为提高自身素质和工人经常在一起学习专业知识,请教技术员现场讲解严格兑规作业,不断增强自身素质,提高业务水平。
  在市场劳动力不足的情况下,卢春强做好职工思想政治工作:经常到工人家中走访,宣传国有企业优越性,挨家挨户找职工,为全井的正常开工做出了很大的贡献。
  卢春强1999年被评为矿先进生产工作者,2000年被评为七煤公司先进生产工作者。2001年被七煤公司授予“特等劳动模范”称号。



  李秋,1969年9月出生,中共党员,中专文化,现任七煤公司龙湖分公司运输区区长。
  四年来,李秋带领运输区全体员工闯出一条现代化立井规范化管理之路,为龙湖分公司年产 130万吨煤炭做出了贡献。受到英国剑桥大学博士生丙怀川女士和台胞范志腾先生的高度评价,为分公司争得了荣誉。
  他在工作中着重抓住了五个工作环节,即设备完好、工艺、兑规作业、干部作风和工人纪律。1999年以来,消灭了两小时以上事故。创造了提运原煤250万吨,提运岩石260万车,无影响生产的历史最高纪录。
  他注重技术革新,而且他自行设计的矸石山自动延伸爬架,提高了矸石运输效率 4倍多,节约资金2万多元。他还制作了煤岩分离装置,每月为矿创收2万多元。他设计井下主运大巷彩色喷雾系统,极大地提高了除尘系统效果。
  他甘于奉献。几年来,他义务献工达 200多天。主动承担矿里应急工程17项。他带领的运输区多次被评为先进集体。
  多年来,李秋曾获七煤公司优秀党员、劳动模范称号,2001年获市青年岗位能手和七煤公司特等劳动模范称号。



  衣洪山,1954年10月出生,中共党员,高中文化。现任东风煤矿开拓区区长。
  衣洪山参加工作19年来,虚心好学,勤劳上进,不怕苦、累、脏,坚持战斗在井下。当安检员时患重感冒仍然坚持上班,3年杜绝了8起瓦斯事故;当段长,率领工人大干巧干,曾多次晕倒在施工现场。当开拓区长后,严格遵守各项规章制度,杜绝材料流失;提倡节约,仅收旧利废一项,累计为矿节省资金88万多元;关心职工疾苦,组织为伤病职工捐款 3 200元,筹措互助金一万多元,解决贫困职工过年问题。本人捐款1 000元,又借款3 000元,解决了职工的后顾之忧。在他带领下,2001年开拓区超额完成计划,甩掉连年亏损的帽子。
  衣洪山曾多次被评为七煤集团公司、市和省劳动模范,劳动模范标兵和通风救护系统模范工作者。2001年被评为七煤集团公司特等劳动模范。



  李艳波,女。1955年出生,中共党员,大专文化,现任七煤公司煤炭销售公司沈阳分公司经理。
  从1998年到2001年连续四年精煤销售量突破200万吨大关,销售回款连年突破6.5亿元,并且创造了沈阳分公司全年回款 7亿元的历史最高记录。尤其在2001年发往鞍钢的煤炭降低20万吨,货款少发生8千万元的情况下,回款依然高达6.5亿元。
  工作中李艳波坚持原则,始终把公司的利益放在首位,以自己的真诚和智慧解决好供需之间的矛盾;靠严以律己的作风,一丝不苟的精神征服和感动了用户,赢得了用户的信赖和尊敬。为七煤公司树立了良好的企业形象。
  李艳波“舍小家,保大家”,逢年过节都很少有时间和家人团聚,甚至连父亲重病卧床、儿子高考时都不能陪伴在其身边。
  沈阳分公司每年都超额完成七煤公司下达的各项指标,年年被七煤公司评为“双文明标兵单位”、她个人也先后荣获七煤公司“三八红旗手”和“煤海功臣”称号。2001年评为七煤公司“特等劳动模范”。2001年荣获黑龙江省“五、一”劳动奖章、并出席全国劳模会。



  杨金波,1966年 4月出生,大专文化。历任龙湖矿直属六井主管技术员、直属三井安全井长、直属六井生产井长、一采党总支部书记,现任一采区区长。
  2000年荣获集团公司“煤海功臣”称号,同年荣获省“青年创业明星”称号。2001年荣获七煤集团公司“劳动模范”,被授予“市优秀党员”。



  吴喜文,1961年11月生,中共党员,大专文化,现任七煤公司煤炭销售公司长春分公司经理。
  自2001年 5月份长春分公司重新组建以来,吴喜文带领分公司全体员工,针对具体问题采取灵活多样的措施。全力协调电力局、电厂、铁路局、车站等各有关部门的关系。终于赢得了用户的理解与支持,使我局的电煤合同兑现率在所有的供煤户中独占鳌头。从而稳定了我局的运量,使我局超电力局计划发运29万吨,超计划率达到了38%。
  在货款回收工作中,采取多渠道货款回收办法。使我局的回款率在所有的用户中最高,达到了120%在提高煤质方面,吴喜文带领分公司工作人员加强与电厂质检、化验部门的联系,努力攻关,使我局的煤炭热值提高了近300大卡/千克,为我局赢得了很大的经济效益。
  在保住、稳定主要用户的同时,吴喜文积极发展新用户。2001年开发了吉林化纤股份有限公司、吉林石油集团有限公司热电厂等效益很好的企业,为销售工作的进一步展开奠定了良好的基础。
  一年来,吴喜文为了工作,不分昼夜的操劳每天只能休息5、6个小时。
  吴喜文曾多次获七煤公司先进工作者、优秀党员和劳动模范称号。2001年获七煤公司特等劳动模范称号。



  周英杰,1950年10月21日出生,中共党员。本科学历,助理经济师,政工师。现任新建煤矿支护科科长。
  周英杰在抓支护工作中实行了质量检验制、责任追究制、现场跟踪制。有力地保证了全矿安全生产。他与厂技术人员一起研制出“支柱活塞头改制新工艺”,每年使 1万多棵“废柱”起死回生。研究出“不锈钢套改制新工艺”,提高了支柱的耐腐能力,延长了支柱使用寿命。2000年——2001年用报废柱改制支柱8 790根,修柱91 938根,节省资金 352万元,超盈利354万元。他在全科实行科务公开,实行“日效益工资管理法”,使工人上一个班就知道挣多少钱,杜绝了克扣截留等不正之风的发生。他注重精神文明建设,坚持举办各种文体活动,搞好庭院绿化。他关心员工疾苦,多次组织捐款帮助困难户。
  周英杰在2001年荣获“全省职业道德建设十佳标兵”称号、七煤公司“特等劳动模范”、优秀共产党员称号。他所领导的支护科被评为省级“模范职工小家”和七煤公司“先进集体”。



  赵灵臣,1952年10月出生,中共党员,现任富强矿开拓二区区长。
  1967年,赵灵臣在新建矿开始了煤海生涯,1989年任铁东矿南采区书记、区长,1995年任富强矿公司二井任井长,1999年任开拓二区区长,在他任区长期间,开拓二区掘进月月超计划,2000年,年计划2 700米,实际完成4 997米,超计划85%。
  赵灵臣凭着扎实的工作作风、严谨科学的管理方法,使全区的工作蒸蒸日上。开拓二区多次受到七煤公司、富强煤矿的表彰。赵灵臣也多次受到上级的表彰。2000年他被七煤公司授予“煤海功臣”称号。2001年被七煤公司授予“特等劳动模范”称号。



  郭树忠,1968年10月出生,中共党员,1990年毕业于鸡西矿院。现任七煤公司新立煤矿通风区区长。
  郭树忠参加工作十余年来,在瓦斯煤尘通风管理方面做出了突出贡献。杜绝了瓦斯煤尘等重大事故的发生。在二水平会战中身先士卒,率先垂范。在通风管理上,坚持干部上岗检查瓦斯煤尘制度,上齐上全双风机双电源。
  自行研制并制做使用了防炝崩风筒,仅此一项一年就可为矿节约材料费10万元。坚持实行瓦检员井下现场密码交换制度,实行了四六制。多年来保持了瓦斯队伍的相对稳定。在采煤面和掘进面不断增加、瓦斯不断增大的情况下,保证了全矿的正常生产。通风区连年被七煤公司授予“先进集体”的称号。2001年郭树忠被七煤公司授予特等劳动模范。



  鹿成洲,1957年 5月出生,中共党员,大专文化,助理经济师,现任七煤公司铁东煤矿立井区区长。
  鹿成洲在矿区25年来,心怀献身煤炭事业的崇高理想,靠着吃苦耐劳的工作作风,科学严谨的工作态度,开拓创新的进取意识,务实争先的敬业精神,从一名普通的煤矿工人,成长为矿区生产的中坚骨干。
  2000年以来,他带领全区员工,若干、实干。做到提运快捷,供风充足,优质服务,配合有力;坚持标准,兑现作业,实现安全无事故。质量标准化名列七煤公司立井系统前茅;精打细算,累计增收节支近50万元;实行现代化企业管理制度,创建全矿第一个花园式文明井区;全区干部廉洁自律,员工文明守纪,队伍稳定,两个文明建设同步发展。
  1996年以来,鹿成洲多次受到上级的表彰。1997—2000年被评为七煤公司劳动模范。1999年被评为市劳动模范。2000—2001年被七煤公司授予“优秀共产党员”。2001年获七煤公司“特等劳动模范”称号。



  于湘吉,1957年 3月出生,中共党员,大专文化,1973年10月参加工作,现任煤炭销售公司哈尔滨分公司经理。
  于湘吉在铁东矿任安全负责人期间,紧抓安全,力保生产,连续两年没有一起安全责任事故。
  在七煤公司销售公司哈尔滨分公司任经理期间,认真的分析煤炭销售形势,研究销售策略,采取挤、抓、抢、占市场,为七台河矿务局赢得了很大的市场,一举扭转了七台河矿务局在哈尔滨地区的被动局面,1998年完成外运煤炭230万吨。
  于湘吉曾获七煤公司“乌金杯”和市劳动模范称号。2000年获七煤公司“煤海功臣”称号。



  王和,1960年 2月出生于辽宁省凌源县,初中文化,中共党员,1984年—2001年分别在桃山煤矿三采区 429队、六采区任采煤工人。1997年、1999年两次去北京参加全国劳模表彰大会。
  王和参加工作17年来,始终在采煤一线当工人。十几年如一日,不管工作环境多么苦、脏、险、累,家中亲属出现什么危急情况,他都坚持上满班,干满点。他连结婚、母亲病故、妻子生孩子都不休班。他受了公伤,一根肋骨骨折,也靠吃去痛片顶着不休班。20多天后去医院拍片、骨折处竟基本愈合。王和被誉为“矿山铁打的汉子”、“煤海一线保勤大王”。
  王和曾荣获七煤公司特等劳动模范、优秀共产党员、省劳动模范和全国劳动模范光荣称号。曾荣获全国“五·一”劳动奖章。
  1997年12月当选为七台河第七届人大代表,1998年 1月当选为七台河市第七届人民代表大会常务委员。
  2000年获七煤公司“煤海功臣”、市文明市民称号。



  孙长福,1939年出生,中共党员,中专文化,经济师。现任东风煤矿供应科党支部书记。
  1972年孙长福任东风矿供应科书记兼科长。在深入调查研究后,他提出了“二年之内摘掉落后帽子”的总体目标。为了便于工作,他吃住在仓库。经过一年多的努力,东风煤矿供应科仓库通过省煤管局的验收,成为“省合格仓库”,提前两年实现了矿务局下达的目标。
  孙长福在东风煤矿供应科29年使供应科工作连年上台阶。多次被评为 “市级文明单位(标兵),市先进党支部;原煤炭部先进仓库;原能源部爆炸物品管理先进单位; 省卫生先进单位,连续11年被评为矿务局、七煤集团公司物资管理标兵单位,供应科小家也被全国总工会命名为模范职工小家。
  孙长福从事物资管理工作40年,始终坚持原则,廉洁自律,被誉为:“久站河边不湿鞋”的人。自1998年以来,在孙长福的带领下,供应科班子全体成员抵制了一次次的腐蚀,避免了企业财产的流失。
  孙长福曾连续多年被市委、七煤公司评为优秀共产党员、十佳供应科长、煤海功臣。1998年他被评为市劳动模范,七煤公司劳动模范、特等劳动模范、优秀共产党员标兵等荣誉称号。2000获七煤集团公司“煤海功臣”称号。



  李泓椿,1962年 8月15日出生,中共党员,大学文化。现任七煤公司新富煤矿供应科科长。
  李泓椿任供应科科长时,正值七台河精煤集团公司市场疲软、销售不畅、压资严重之时;亦正值新富矿对内材料消耗居高不下,对外资金紧张、进料艰难的内忧外困生产告急之时。
  他凭着精通的专业知识、丰富的工作经验、顽强的敬业精神,大刀阔斧地进行了科务整顿:健全了内控制度,精减机构和人员,加强了科员的业务素质和政治素质训练。
  他为增收节支,大搞内部挖潜。严格控制基层领料手续,大力推动修旧利废工作,跟踪核查材料消耗,杜绝跑、冒、滴、漏的现象发生,节支降成成绩显著,任职四年中为新富矿节余材料费1千余万元。
  无钱能进料,生产未断绝。供应处物质短缺,新富矿又资金不足,为保证生产急需,他不惜动用社会力量,尽展其超然的活动能力,用尽各种串换、赊欠等手段确保了生产的连续性。
  他在工作上,从不跟领导讲条件,诉苦情;从不向生产单位出难题、摆架子。他以身作则,率领全科同志以生产急需为令,不分白昼与黑夜、不分班中与班后、不分饥饿与饱食、不分公事与私事,他以卓越的努力、显赫的政绩,为新富矿、为七煤公司作出了贡献,受到了各级领导的赞扬,并受到了新富矿、七煤公司的多次嘉奖,1997年荣获七煤公司劳动模范称号;1998年荣获七煤公司优秀共产党员劳动模范称号;1999年荣获七煤公司优秀共产党员标兵称号;2000年荣获七煤公司煤海功臣称号。



  邹文安,1954年 8月出生,中共党员,高中文化,现任七煤公司煤炭销售公司沈阳第二销售公司经理。 
  邹文安任经理以来,克服了种种困难,全面完成了外运量和回款指标,降低了事故发生率。邹文安在工作中,抓主要用户。辽宁的主要电煤用户是清河电厂和辽宁发电厂。邹文安从年初开始把主要精力放在了这两个电厂。合理组织人力多做工作,为完成全年工作打好基础。抓关键,抓重点。在煤炭销售过程中,铁路部门至关重要。
  邹文安与铁路部门建立了极为密切的关系,采用变站,变更接货人,多地点变站等方式灵活发煤,保证发运工作一直正常。他团结同志,吃苦耐劳,长年带病坚持工作,无怨无悔。为保证公司利益,与用户之间既合作,也拒理力争,挽回了不应有的损失。
  邹文安多年获得七煤公司“乌金杯”和市“劳动模范”称号。2000年获七煤公司“煤海功臣”称号。



  马玲,女,1965年 7月出生,大专文化,中共党员,1984年参加工作,现任七煤集团公司育红小学校长。
  1999年 8月,马玲任校长后,工作开展得有声有色。坚持加强领导班子的自身建设,要求班子成员必须严以律己,必须成为教师的表率。坚持深入教学一线,及时指导教师的教育教学工作。同时开展了以“明师工程”为载体“内强素质、外树形象”的校本培训,提高了教师的思想政治及文化业务素质。
  两年来,育红小学的毕业生均以优异的成绩得到了家长及社会的高度赞誉。学校先后被评为黑龙江省国防教育先进单位、优秀少年军校、市军警民共建共育先进单位、优秀家长学校、七煤集团公司先进单位、“三、八”红旗集体、标兵党支部等。第一批被七煤教育集团命名为“明星学校”,“教研先进校”等。学校在全国青少年“走向新世纪”读书教育活动中获组织一等奖。参加七煤教育集团中、小学书法、美术作品赛、田径运动会和文艺汇演,均取得了总分第一名的好成绩。
  马玲撰写的教学论文与经验有10余篇在局内获奖,有5 篇论文获省级或国家级奖励。她多次获得局、佳木斯地区举办的校长朗读、演讲、教学能力考核、电教知识等竞赛奖。1998年在七煤集团公司小学校长业务素质考核中名列榜首,获“优秀小学教学校长”称号。曾获优秀教师、继续教育先进工作者、先进工作者标兵、市第三届“十大杰出青年”、省“注、提”教改实验先进工作者、省“八五”期间电化教育先进个人和省小学骨干校长称号。2001年被评为全国煤炭基础教育百名优秀校长。



  王淑杰,女,1960年出生,中共党员,大学文化,1977年参加工作,现任七煤集团公司第一小学校长。
  1995年,王淑杰任矿务局二小教学校长,在校长的支持下,她采取了“四抓”、“两评”“一培养”“一聘任”的措施,使局二小一跃成为矿务局教育战线的排头兵。
  任局一小校长后,积极改善办学环境。更换了校舍门面和室内地面;重修了厕所;种草坪1 500平方米,植树百余棵,置盆花500余盆;学校成为集团公司绿色学校。同时,认真贯彻教育大纲等规程,加强常规化管理,全面推进素质教育,使学校工作日新月异,师生员工的素质和精神面貌更上一层楼。2001年学校有15篇论文获省级奖励,书画作品获市级以上奖励40余人次,教师受表彰奖励的省级 4人,集团公司级13人。在教育集团举办的乒乓球、体操、书法等比赛中,多次名列前茅。学生王庆伟拾现金 400元,交还失主,分文不取。全校学生综合素质合格率达99.2%,优秀率达到87.2%。学校于1999年评为七煤集团公司教研先进单位,2000为七煤集团公司明星学校,2001年为七煤集团公司先进党支部,教研先进校,明星学校和“三、八”红旗单位等。
  王淑杰曾获先进工作者、继续教育先进工作者,她撰写的《电化教育是素质教育的得力助手》获省级一等奖,《在低年级的数学教学中如何培养学生的逻辑思维能力》获七煤集团公司一等奖。2000年被评为省中小学骨干校长,2001年被评为全国煤炭基础教育百名优秀校长。



  刘子文,1962年 2月出生,大学文化,中共党员,1983年参加工作,现任七煤集团公司高中校长。刘子文忠于党的教育事业,工作务实求精。任教师时,他多次代表学校担任公开课任务并获得奖励。1990 年,他所带的毕业班高考升学率达到50%,所教学科高考平均分超省市平均分最多,创下矿区两项最新记录。他任学校团委书记期间,校团委连年被评为先进团委,他也连年被评为优秀团干部。1995年被提拨为教学副校长,为校教学质量和社会效益的提高做出了突出贡献。1997年被评为矿区十大青年管理明星和市新长征突击手标兵。
  自1997年任校长后,制定了结构工资、名师培养等多项制度。在他的带领下,全校教师励精图治,高考升学数量和质量大幅度提高,赶上了省重点中学,2001年高考升学人数突破了500大关。公司满意,家长满意,社会满意。1998年刘子文的事迹发表在中国煤炭报上,并被收录在《共和国星系》一书中。2001年被评为全国煤炭基础教育百名优秀校长。



  陈明科,1962年 1月出生。中共党员,大学文化,1981年参加工作,现任七煤集团公司第四中学校长。1997年被评为矿区十大青年管理明星;2000年 6月被评为黑龙江省中小学骨干校长。2001年被评为全国煤炭基础教育百名优秀校长。
  陈明科在学校行政管理上,彻底打破了陈旧的管理模式,采用适合市场经济发展需要的一套管理方法。用规章制度约束人,竞争机制鞭策人,重奖重罚激励人,成绩考核评价人,思想教育塑造人,极大地调动了广大教师的工作积极性。在教学管理中,摒弃“应试教育”的教学模式。以发展学生智力,培养学生学习能力,交给学生学习方法为立足点。以课堂教学为突破口,以成绩考核为主要手段,全面实施素质教育,教育教学质量显著提高,该校的升学成绩自1995起连年攀升,走在全局的前列。受到家长,集团公司和社会的认可。



  金蕊,女,1960年出生,满族。毕业于哈尔滨师范大学数学系,高级职称,中共党员。现任七煤集团公司第二中学校长。
  金蕊在治校过程中,提出了“两全、三高、创五个一流”的宏伟目标。“两全”是全面贯彻教育方针,全面提高教育教学质量。“三高”是学生素质高层次,教师队伍高水平,学校管理高效益;“创五个一流”是争创一流领导班子、一流教师队伍、一流管理、一流设施、一流质量的有特色、现代化的,全市乃至全省的一流学校。
  金蕊特别重视教学管理。认为教学工作要以培养和不断提高学生的综合能力和创新意识为目标,以教学改革和彻底减轻学生的负担为突破口,以全面提高教育教学质量为最终目的。工作中,她热情支持和鼓励教师参加各种培训学习,“九五”期间全校获省级以上科研项目或论文70余篇,发表50余篇论文。
  她倡导“学生要有自己的特长,要有各方面的能力和创新意识,”始终坚持以德治校、德法兼治的办学思路。并多方筹资150余万元,改变校园环境,使校园达到绿化、美化、净化。
  金蕊曾多次被评为局优秀共产党员、先进工作者、三八红旗手。1995年被省电教馆授予“八五”期间省电化教育工作先进个人称号。2000年被评为黑龙江省中小学骨干校长,2001年被评为全国煤炭基础教育百名优秀校长。1997年论文《素质教育条件下如何当好教学校长》被评为一等优秀教育科研论文,1998年论文《素质教育与微格教学联姻开创素质教育新路》在《语文教学与研究》杂志社举办的全国精短论文大赛中获一等奖,1998年论文《数学课堂教学中如何培养学生的动口动手动脑能力》获省一等奖。论文《素质教育教学导入十法》被中国教育学会教学研究会授予一等奖。二中中考升学率连续十二年全局第一,曾被评为首批黑龙江省“普九”先进集体,黑龙江省达标中学生团校,全国煤炭系统标准化学校,市精神文明单位标兵和市绿化学校。



  王宝林,1965年9月出生,大专文化,中共党员,1982年9月参加工作,现任勃利县双河派出所所长。
  王宝林任所长以来,狠抓一个根本,两个结合,使全所工作开展得有声有色,有效地打击了刑事犯罪活动,确保了辖区一方平安。
  王宝林把提高全所整体素质做为全所工作的根本。坚持组织政治学习和业务学习,严格民警办案必须着装、文明上岗和公开办案等制度。在2001年县公安局组织的政治业务考试中,全所平均成绩名列前茅。
  在工作中,坚持打防结合。1999年—2001年,在追逃等战役中,全所共抓获网上逃犯13人,破获各类刑事案件86起,其中重大案件11起,捕处人犯42人,治安拘留57人, 打掉犯罪团伙2个,处理违法人员119人,查结案件52起,为群众挽回直接经济损失5万余元,辖区百余名法轮功练习者,无一出走,上省进京上访。
  在打击犯罪工作中,王宝林不分辖区内,恪尽责守。永顺所辖村民,张××夫妇到吉兴乡购玉米被劫。王宝林接到报案后,立即受理、查证。吉林省松源市要求协查一抢劫案。王宝林冒着危险,亲自带人将犯罪嫌疑人在中和村抓获,使这一在松源市作案百余起,涉案60余人,其中特大案16起,重大案30起的犯罪团伙被破获。
  除了民警分片巡逻、重点防护外,还强化群众治安防范工作。建立了十户联防,村村联动的防范机制。仅2001年下半年,联防队协助破获盗窃、纵火等案5起,抓获犯罪嫌疑人7人。
  坚持爱、教结合。全所开展便民活动。王宝林带领民警常去看望孤寡老人和军烈属。2001年 5月,王宝林带人将昏厥街头的外地老妇人送到医院,垫付药费并查找其亲属。王宝林还同民警赞助四年级失学儿童王小雷,直至其念完初中。还倡导“法制教育从孩子抓起”,并担任镇中学治安副校长。双河所的工作,不仅为人民警察的形象增添了光彩,也提高了辖区人民的法制观念。
  三年来,双河所曾被评为县公安局先进单位、县级文明单位。2000年被评为市学东莱、创人民满意政法单位和省档案管理标兵单位。
  王宝林曾连续9年被评为县公安局先进个人,受县政府记功一次、市公安局嘉奖三次,连续3年被评为优秀国家公务员。
  2001年被评为省“学东莱、创人民满意的政法单位和政法干警”活动的政法干警标兵。



  王理珈,1962年10月出生,中共党员,大学文化,辽宁省东港市人,1983年参加工作,现任市委政法委政治部主任(副处级)。
  王理珈调入市政法委后,深入实际,调查研究,撰写了大量的有价值的文稿。他总结的“联手抓治安、联手促致富”的“十户双联”经验在《黑龙江法制报》刊发;《群防群治、勃利县构筑四条防线》的经验在全省社会治安综合治理经验交流会上做了介绍;撰写的长篇通讯《公民,举起你自防的盾牌》,在省日报、《长安》杂志刊发;编写的《煤城正气歌》在黑龙江日报刊发,当时市委书记作了批示;总结的政法机关为经济建设服务必须坚持案前、案中、案后、案外全程四大服务的经验,得到了省委政法委的肯定;总结的政工、执法二位一体,坚持实施“三个纳入,突出三个重点,注意三个问题”的经验,在全省执法检查监督工作会议上进行了交流;他提出的“千万十”活动意见,被市委写进了全会报告,并被省委政法委《简报》转发;总结的“有板有眼抓学创、有声有色抓学创、有滋有味抓学创”的经验得到了省委政法委的肯定;起草的《政法工作改革的几点思考》被省委政法委领导批示以简报在全省转发;撰写的《加强政法部门领导干部思想政治工作的几点思考》被收入全国党政机关领导干部优秀文集;推出的队伍教育整顿“围绕案件抓问题、围绕问题找原因,围绕原因追责任、围绕责任抓整顿》的思路,被省委政法委写进领导讲话;七台河政法队伍教育整顿工作在全省一次通过检查验收,政工处被市委、市政府评为先进集体;其主编的《护航》、《榜样》、《政法干警基本常识精要》三本书,文字简洁,涵盖面宽,时代性强,受到了干警欢迎。
  王理珈曾先后获得市模范工作者、市优秀共产党员、黑龙江日报优秀通讯员等市级以上荣誉称号26次,2000年获省级“学创”活动优秀组织领导干部称号。



  李波元,1953年 5月出生,中共党员,大专文化,1970年参加工作,现任七台河市公安局桃山公安分局党委书记、局长。
  李波元任桃山公安分局党委书记、局长以来,以抓班子、带队伍、促工作、保平安为总体工作思路,以争创全国优秀公安局为目标,带领全局民警锐意进取,顽强拼搏,使全区各项公安工作取得了较大进展,有力地维护了辖区的政治安定和社会稳定,受到了上级党委和辖区广大人民群众的高度赞扬。近年来,李波元连续四年被省公安厅、省委政法委评为全省优秀领导干部和全省政法领导干部标兵。并荣立二等功一次。分局先后被省委政法委授予“全省政法战线学创标兵单位”和“全省政法战线为经济建设服务先进集体”光荣称号。连续五年被省公安厅授予“全省优秀公安局”。分局所辖桃北派出所被公安部授予“全国人民满意的基层政法单位”。同时,有6名民警被省公安厅授予“全省优秀人民警察”,4名民警被公安部授予“全国优秀人民警察”称号。



  张文福,1953年 2月出生,中共党员,大专文化,1969年参加工作,现任新兴公安分局局长。
  2001年,张文福带领分局班子和全体民警,团结拼搏、求真务实,全年共破获各类刑事案件 1 206起,打掉各类犯罪集团14个,其中打掉我市唯一一个黑社会性质集团和四个恶势力集团。刑拘犯罪嫌疑人 328人,抓获省公安厅认定的网上逃犯39人,抓逃数列全市第一名。收缴非法枪支164支、炸药1 560公斤、雷管221发、原材料2 100公斤。全区治安形势持续稳定,群众安全感普遍提高。查结控申案件60起,尤其是查结了44起过去遗留的案件。分局荣获全省政法系统创造优良经济发展法制环境工作先进集体、全国追逃专项行动省级先进集体、“为经济建设服务、树行业新风”双评工作全区十佳单位等荣誉称号。
  张文福曾荣立个人三等功一次,个人二等功一次。1999年被评为市优秀共产党员。2001年被评为省“学东莱、创建人民满意的政法单位和政法干警”活动的政法领导干部标兵。



  宋辉,女,1963年 9月出生,中共党员,辽宁省瓦房店人,本科学历,1984年参加工作,现任桃山区法院政工科科长,审判员。工作中,她牢记党的宗旨,坚持人民的利益高于一切。任刑庭助审员,敢于把关,办案上百起,无一起重审、改判、超审限,荣立三等功一次;任政工科长助理被评为全市清理“三不纯”先进个人;任行政庭庭长助理,善于把法律效果、政治效果和社会效果有机结合起来,办案十几起,无一起错案,被评为全市法院系统文明干警标。1999年竞聘为政工科科长。四年来,协助院领导抓改革,抓管理,抓学习,实施干部人事制度改革、目标管理考评、干警业务培训等取得了突破性的进展。省、市有关部门肯定和介绍了法院的经验。几年来,在国家、省、市报刊发表文章和稿件 200余篇,建立有关档案上百个,组织开展活动上百次。政工科被评为“学创”活动省级达标单位。宋辉先后获得区十佳干警、市法院系统文明干警标兵、市“三八”红旗手标兵、全市十杰青年岗位能手等十几项荣誉称号。2001年又被推选为省女法官协会理事,省“学东莱、创人民满意的政法单位和政法干警”活动政法干警标兵。



  聂鹏程,1964年 3月生,中共党员,大学文化,1984年参加工作,现任勃利县人民法院党组书记、院长。聂鹏程任院长后,从严治院,从严治警,推行了一系列改革措施,狠抓了审判工作和队伍建设,充分发挥了保障改革、促进发展、维护稳定的职能作用。2001年,县法院被省委政法委评为创建优良经济发展法制环境工作先进集体,被省高院评为全省人民满意的好法院标兵并荣记集体二等功,被市委市政府评为社会治安综合治理先进单位。他本人三次荣记个人三等功,被评为市模范工作者和市第四届十大杰出青年。2000年被市委政法委评为“为经济建设服务”先进个人,被省高院评为文明干警,2001年被省委政法委评为“为经济建设服务”先进个人。



  徐宝东,1958年生,中共党员,大专文化,1976年参加工作,现任市新兴区人民检察院副检察长兼反贪局局长,党组成员,检委会委员。
  徐宝东自从事检察工作以来,按照“公正执法、加强监督、依法办案、从严治检、服务大局”的检察工作方针,在不同的工作岗位上拼搏进取、无私奉献,侦破贪污贿赂等职务犯罪案近百起,积极参与社会治安综合治理,为政治安定,社会稳定做出了突出贡献。徐宝东曾三次荣立个人三等功,多次受到区委、市检察院表彰奖励。1996年、1997年被市检察院授予优秀领导干部荣誉称号,1998年、1999年被评为市政法单位“为经济建设服务先进个人”,2000年被评为省政法战线“学东莱,创建人民满意的政法单位、政法干警”活动先进个人标兵。



  黄天铸,1964年 4月出生,中共党员,大学文化,吉林省扶余县人。1985年参加工作,现任北岗派出所所长。
  黄天铸竞聘为北岗派出所所长后,全方位实施“五心”工程,确保了辖区一方平安。一是重拳出击,歹徒惊心。开展“冬打”等项运动以来,破获了全市第一起特大麻醉抢劫案;打掉了危害一方的“气霸”团伙;千里追踪,抓获了拐卖妇女儿童犯罪嫌疑人2人,解救被拐少女1人;抓获杀人在逃犯2人;破获了“撞炮”敲诈勒索案,返还5名受害人钱款近万元;25名法轮功练习者无一人上省进京。两年来,共破刑事案件38起,重大现行案件10起,处理人犯32人。二是防范筑铁壁,百姓放心。建立派出所、街道、企业三条战线联防。分片巡逻、重点防护,保证居民行、居安全。三是排忧解难,群众欢心。免费为外地客商作广告,帮助打开产品销路,帮助解决客商的落户和子女就学等问题;义务为群众修路50米、解决了 1.4万人行路难问题;在所内开展献爱心活动,帮助贫困的矿工、农民和学生,黄天铸自己就捐款 1 000多元。四是办事公开,百姓放心。将办理户口所需的手续,收费等公开上墙,对治安案件公开调处。五是廉洁执法、居民舒心。对辖区内的公、私厂、矿企业,有求必应,不勒不卡不吃请。2000年,全所为群众办好事27件,收到表扬信 7封、锦旗10面。1999年北岗派出所“学创”活动达省标,1999年—2000年连续两年获分局城镇派出所目标考核第一名,三次受到市局嘉奖。并获区先进党支部称号。2000年黄天铸被评为省“学东莱、创人民满意的政法单位和政法干警”活动政法干警标兵。



  韩文,1951年 1月出生,大专文化,中共党员,辽宁省锦州人,1970年参加工作,现任市新兴区人民检察院检察长。
  韩文任新兴区检察长后,确立了“励精图治、负重奋进、从严治检、依法建院”的工作思路和“建一流班子、带一流队伍、创一流业绩、建一流机制、树一流形象”的奋斗目标,以抓“五好”为载体,认真贯彻检察工作《二十字》方针,积极争创人民满意检察院。工作中,他率先垂范,事必躬亲,要求别人做到的首先自己做到,努力实践他“干警向班子看齐,班子向我看齐”的诺言,全面推行“人由制举、事由法彰”的管理机制。该院从1999—2001年连续三年被市院和区委评为一类班子和目标管理先进单位;连续三年被市、区委授予为经济建设服务最佳单位。2000年被省检察院授予思想政治工作先进集体;2001年被授予“全省人民满意检察院”,省“学创”标兵单位。荣立集体二等功一次、三等功一次。韩文2000年被省政法委授予“为经济建设服务先进个人”称号,荣立省级二等功和市级三等功各一次。2001年荣立三等功一次,被评为市劳动模范、党风廉政建设先进个人和优秀领导干部。



  满春林,1966年 1月出生,中共党员,大学文化,1985年参加工作,现任新兴交警大队队长。
  满春林带领全体民警走服务型执法之路,积极开创安全畅通的绿色通道,为非国有经济发展和区域经济建设热情服务。受到国有、非国有企业和广大客商的欢迎。
  满春林任队长以来,组织创建了“人民满意窗口”活动。严格了各项规章制度。认真贯彻公安部的“五条禁令”和支队的“六不准”,推行警务公开制,努力提高民警的思想认识、业务素质和执法透明度。为了保证正阳路车辆畅通,他正确处理了交通严管与企业主、港田车主的关系,推出在正阳路至一百路段白天实行货车禁行。人、畜力车定点停靠,企业货车白天凭卡通行的措施,使原来乱哄哄的正阳路段变得井然有序。满春林还组织人力解决了东风矿公房市场占道、新兴区柴油三轮无序营运,出租车乱停乱靠和北南洋商场门口微型车站点问题。
  满春林为非国有企业、域外客商和农民运粮、运菜车辆大开绿灯,为特困矿工和下岗职工的300辆摩托车进行统一检验,并减免30%的费用。组织民警到各国有厂、矿进行车辆检验。为市招商工作和稳定社会治安起到了积极作用。
  两年来,新兴交警大队为群众办好事80余件,收到群众表扬信13封,锦旗35面。新兴交警大队2000年—2001年连续两年被评为全省创建人民满意活动先进集体,市级为经济建设服务先进单位。1999年—2001年连续 3年被评为省道路交通管理先进集体标兵。满春林曾获省优秀人民警察和市服务经济建设先进个人标兵称号。2000年获省级“学创”活动标兵称号。2001年获省级创建优良经济发展法治环境工作先进个人和市优秀共产党员称号。



  石玉琥,1949年12月生,大专文化,高级工程师,1975年参加工作,现任勃农机械有限责任公司副总工程师。
  石玉琥在1981年设计了两排大间距冲天炉,此项可为工厂节约资金12万元。1982年工厂生产农村主要生产动力的L195型柴油机,他用炼油厂剩余的残渣制芯,代替合脂制芯,每年为厂节约资金 8万多元。1995年《机械工程师》杂志上发表了他的《油渣代替合脂油芯的试验和应用》论文。1986年设计了当时最畅销的60型暖气片的镗孔、刮平面机床获得了很好的经济效益。1988年他参与GTX-2(3)小型通用耕作机的设计,获七台河市科技进步三等奖,1995年获黑龙江省星火计划四等奖,1997年获省优秀新产品奖。1990年11月参与GLY-3(4)型烟田耕作机的设计,为厂创产值 113万元,对当时这个职工工资发放已成问题的企业如雪中送炭一样,该产品1994年12月获得农牧渔业部科技成果二等奖。1992年参与设计BJ-2精密播种机,被评为黑龙江省农业机械化科技进步一等奖,年创产值 3 000多万元。1993年独立完成的苗间除草机,被评为黑龙江省农业机械化科技进步三等奖,创产值1 100多万元。1994年主持设计的5TD-160型多功能脱粒机获黑龙江省农业机械化科技进步一等奖,省优秀新产品奖。1995年设计的复合充种精密排种器获国家实用新型专利。1996年设计的种床开沟注水器获国家专利。1996年主持设计的5TD-200型脱粒机,创年产值 1 200多万元。1996年研制了旋耕灭茬多用机,填补了省内空白,已申报专利,获产值 450万元。从此结束了黑龙江省的耕整地机械被南方所垄断的历史。获省职工合理化建议优秀成果奖。1997年主持了旋耕灭茬多用机生产线的设计,该流水线可使多用机的生产能力由600台提高到3 000台。1998年设计仿形镇压器,填补了国内空白,并获得国家专利。1999年参与综合精密排种器的设计,已获得国家专利。1999年研制了 4GS-4.8型割晒机,创产值 210多万元,获省优秀新产品奖。2001年他主持研制的2BJD-2电子监控精密播种机,已申报国家专利。该项目填补国内空白。
  石玉琥多年被评为七台河市科普之冬先进个人,获市、省“讲理想、比贡献”先进个人,并被市委、市政府授予第五批专业技术拔尖人才称号。
  国中学生英语竞赛中获一、孙柏林,1966年 8月生,大学文化,中共党员,中学高级教师,1990年参加工作,现任七台河市高级中学教务处副主任。



  孙柏林所教1996届学生英语高考平均成绩102.96分。
  所带班级专科以上升学率达到70%,均创全市最高纪录。
  所带2000届班级专科以上升学率达98.18%,创高级中学高考纪录。辅导的学生在全二、三等奖共 5人次。1999年在全国高中英语优质课竞赛中获黑龙江省赛区一等奖和省级教学能手称号。孙柏林撰写的论文有 3篇发表在《中学生英语读写》等报刊上。论文《新教材教学中常见问题分析及对策》、《运用现代化教学手段培养学生的听说读写能力》获省级论文一等奖。1999年承担国家《1999—2000年度全国英语“四位一体”高考复习教学方法再实验的规范性和参照性实验》课题并获成功。2000年代表我省作实验报告,论文《英语“四位一体”高考复习教学方法实验报告》、《利用“四位一体”复习教学方法设计高中复习题型》被评为一等奖。孙柏林曾荣获市新长征突击手和市教育系统优秀教师、专业技术拔尖人才称号。被市委、市政府授与第五批专业技术拔尖人才称号。



  孙喜忱,1950年 4月生,大学文化,高级工程师,1970年参加工作,现任七台河市煤炭局规划发展科科长。
  十几年来,参与了七台河选煤厂200万吨/年技改工程设计,承担了东风矿、富强矿地面生产系统主设计,市桃山选煤厂75万吨/年分级主设计等工程的设计; 先后与国家煤炭科学院等十余所大专院校和科研单位的专家建立了密切的合作关系;起草了七台河市科技兴煤“八五”计划,提出了七台河一级铸造焦研制,七台河市燃料公司桃山选煤厂空气重介选煤工业性试验,引进国内首台筛分机组,七台河洁净煤制备活性炭等煤炭科技项目,并参与了项目的前期技术组织与协调工作;1999年主持编制的七台河市地方煤炭工业“十五”计划,受到省的好评,编制的市桃山选煤厂10万吨/年工业型煤项目建议书列为省重点技术创新工程, 编制七台河市黑龙宝颗粒清洁煤100万吨/年工程项目建议书被省批准立项;负责起草的“建设煤炭加工利用产业带,构筑七台河经济新优势”建议受到省、市领导的重视,并列入省、市“十五”计划相关内容。2001年组织完成了七台河市稻壳制备白炭黑试验研究,完成了七台河市特种铸造焦小试,主笔完成的《七台河市煤城解困对策的研究》课题,2001年12月通过省科委评审鉴定。1999年评为省优秀科技工作者,2000年评为市招商引资先进个人,市政协“六个一”活动先进个人。被市委、市政府授予第五批专业技术拔尖人才称号。



  李伟华,女,中共党员,1959年 3月生,大学文化,中共党员,高级编辑,现任七台河日报社总编辑。
  从事新闻工作19年,在晚报及日报的编辑策划上有独到的见解,尤其在文学创作上有较高的造诣。创作文学作品近百万字,相继在《儿童文学》、《青年文学》、《小说林》等报刊杂志发表。在省级以上获奖10余次,其中小说《新生》获中国作协1988年小说评选一等奖,报告文学《人格的魅力》获1993年黑龙江省作协报告文学评选一等奖。1996年以来,编辑和撰写的新闻作品获省级以上奖励20多项。其中编辑的作品《上帝,你身价几何》获1996年度第十一届中国地市报新闻奖二等奖,《菜园子·菜篮子·菜盘子》获1996年度黑龙江省首届新闻奖一等奖。在《新闻传播》、《新闻三昧》等杂志发表论文 5篇,在黑龙江省及东北三省新闻理论研讨会上宣读并交流论文11篇。在省级以上新闻论文评奖中 5次获奖,其中《谈如何避免正面宣传中的负面效应》获黑龙江省2000年度新闻论文评选一等奖。《晚报政治新闻策划要则》获东北三省晚报新闻论文评选一等奖。与他人共同主编的中学生课外丛书5册2001年5月出版。1991年被评为省新闻岗位形象标兵,1993年被评为黑龙江省优秀新闻工作者,1997年被中国农民报评为优秀新闻文化工作者,2000年5月被聘为五年一届的全省报纸系列新闻奖评委。1997年3月任七台河日报社副总编辑并主持《七台河晚报》工作后,大胆改革,运用 A管理模式管理晚报,营造了紧张、有序、和谐、向上的整体氛围,促使一批新闻人才脱颖而出。2001年 4月任现职以来,主持了《七台河日报》改版、《七台河日报》电子版改版工作,受到省内专家和全市各界的好评,为提高报纸质量做出了贡献。被市委、市政府授予第五批专业技术拔尖人才称号。



  张建明,1957年 8月出生,山东省潍坊人,中共党员,大学文化,副主任医师,1978年参加工作,现任市人民医院院长。
  从事临床业务二十余年,始终钻研技术,不断总结临床经验,在业务方面具备自身特点与专长。先后在省级以上专业刊物发表了《清开灵治疗脑出血、脑血栓疗效观察》、《老年痴呆症治疗初探》、《高血压病辩证探讨》、《继发性不孕症治疗观察》、《活血化瘀为主治疗肝硬化腹水》、《中西医结合治疗过敏性紫癜》、《针炙治疗尿毒症体会》等有价值论文十余篇,获市科技进步奖三项,省级进步奖一项。
  长期致力于疑难病的研究与临床治疗探索,走中西医结合之路,不断总结经验,选择的《消瘀降脂治疗肥胖、高血脂症临床实验研究》,已被列为省级科研课题,现已取得显著效果,对间质性肺炎、病毒性心肌炎、风湿病、肾病、结石病、内分泌紊乱等病种在辩证施治方面有显著疗效。
  张建明多次被评为市先进工作者,并享受市政府奖励工资,被市委、市政府授予第五批专业技术拔尖人才称号。



  何昌俊,满族,1959年12月生,大学文化,1998年 6月入党,中学高级教师,1978年参加工作,现任七台河市第二中学教务处副主任。
  在初中数学教育科研工作上有较高的造诣。1993年以来先后在省、国家级期刊杂志发表学术论文33篇;1996年以来,在《海南教育》、《理科考试研究》、《中学数学教与学》等省级杂志上发表学术科研论文11篇,在《数学教学》、《中小学数学》等国家级杂志发表论文 6篇;1994年承担省级科研课题《大面积提高课堂教学质量,减轻学生课业负担》,主持第一轮实验,指导了第二轮实验,实验效果显著,实验成果《大面积提高数学课堂教学质量,减轻学生的课业负担》,1998年3月、2001年1月两次获省教育科学规划领导小组办公室评选的优秀教育科研成果二等奖,研究成果《大面积提高课堂教学质量,减轻学生课业负担》,2001年 4月获省教育厅“九五”期间优秀教育科研成果二等奖。本人三次评为市级教育科研、教学改革先进个人,1999年评为省教育科研先进工作者,教育信息工作先进个人,2001年评为省“九五”期间教育科研先进个人。2001年评为教育系统专业技术拔尖人才。被市委、市政府授予第五批专业技术拔尖人才。



  赵志坚,满族,1966年4月生,大学文化,1988年9月参加工作,1991年 7月入党,高级农艺师,现任七台河市农业委员会农业产业化办公室主任。
  良种繁育推广专业带头人。组织修改了全市作物品种布局规划,主持从科研单位大专院校引进、试验和示范玉米、大豆、水稻等八大类作物品种300多个,筛选并在全市推广玉米品种4个,没有出现水苞米;推广大豆新品种 3个,打破了合丰25独占天下的局面;组织引进试验高粱等杂粮新品种20多个,筛选 7个品种在全市推广,为农民增产增收做出了贡献。参与的“北丰11号大豆新品种的试验繁殖推广”项目,1997年获省农业厅科技进步二等奖。“种子包衣新技术推广”项目,1995年获市科技进步三等奖。撰写的《严把繁种质量关,提高自交作物供种率》、《浅析大豆重迎茬的危害及防治》1997年在《种子世界》和《黑龙江农业》发表。2001年为市产业化重点项目、农业产业化龙头企业的推进作做出了较大贡献。1996年以来曾多次获市政府记功和模范工作者荣誉称号,两次评为市科普之冬先进个人,1999年评为市十佳公仆,荣获2000年度黑龙江省政府特殊津贴。被市委、市政府授予第五批专业技术拔尖人才称号。



  薛华,1961年12月生,大学文化,1983年 8月参加工作,1990年12月入党,高级工程师,现任七台河市东方石油助剂有限公司董事长、总经理。
  劣质风化煤加工利用专业带头人。1994年以来,与中国科学院、中国石油化工科学院等科研单位合作,主持和引进新产品的研制和开发工作,主持的“新型无铬稀释剂”项目荣获1995年度国家级新产品奖;主持“高温高压降滤失剂”项目获1997年市科技进步一等奖,黑龙江省新产品二等奖;开发的“无荧光防塌降粘降失水剂”、“钻井液用HA树脂”项目列为省重点科研项目,已进入工业化生产试验阶段;主持的“高效降粘剂”项目处于中试阶段。到目前为止,所在企业成为东北地区最大腐植酸类产品出口基地和全省最大的腐植酸类石油钻井液处理剂的生产厂家。1998年 4月企业改为股份制以后,连续三年产值和销售超千万元,成为全市50家纳税大户之一。2001年销售收入1 835万元,实现税金170万元,比2000年增长40%。1999年5月所在企业荣获市第十二届劳模大会先进集体。2000年10月批准为黑龙江省高新技术企业。薛华于1996年获市劳动模范称号。被市委、市政府授予第五批专业技术拔尖人才称号。



  王俊才,1944年 3月14日出生,中共党员,大专学历,中教高级职称,现任七台河市第四中学校长兼党支部书记。
  1986年王俊才任四中校长兼党支部书记以来,为优化育人环境、改善办学条件,他努力发展校园经济。从1998年—2001年,共筹措资金 158万元。更新了理、化、生实验室。建成了语音室、数码钢琴室等现代化设备,成为七台河市唯一一所“黑龙江省教育现代化实验学校”,添补了七台河市教育设施现代化的空白。
  王俊才廉洁自律、率先垂范,不图名利。十多年来没休过寒暑假,每天早来晚走从不要任何补助;主管学藉期间急家长所急为学生服务,从不以权谋私;评高级职称时他一让再让。
  王俊才团结一班人,在市教委的领导和关怀下、开拓进取,勇于创新,四中各项工作搞得红红火火,成绩显著。市四中1989—1991年,连续三年被授予省级改善办学条件先进单位。连续多年被评为市教委、市和省教育工作先进集体。
  2000年被市政府命名为市文明单位标兵。王俊才本人也多次荣获市教育先进工作者、市党风建设先进个人、市劳动模范、市级文明先进个人,2001年被市委、市政府命名为市十佳公仆。



  孙安红,女,1974年出生,中共党员,大专文化,助理工程师,现任七台河市桃山区桃北街道办事处党委书记、主任。
  孙安红参加工作10年来,立足街情,积极探索、开创七台河市城市社区建设先河;她大刀阔斧,综合整治,使民办环卫迈出历史性的一步,使老区两万居民从积存了三十多年的垃圾山中解脱出来;
  她为官一任,造福一方;为居民修路、打道、接水、治“六乱”、排水、修公厕。创办全市第一家援助残疾人法律服务所,为残疾人挽回经济损失29万余元;她心系群众疾苦、维护妇女合法权益。冒生命危险为受害妇女关翠珍挽回应得财产12万元。成功地处理了震惊全市的阴谋离婚诈骗案。调解民间纠纷107起,帮助下岗女工再就业248人。她所带领的桃北街道被评为省青年文明社区、省先进基层党组织。她本人在1997年至1999年曾被评为市“三八红旗手、市优秀人大代表、省志愿者助残先进个人、省环境卫生系统劳动模范、省中帼创业带头人和省妇代会八大代表。2001年被市委、市政府命名为“十佳公仆”。



  刘东良,1943年生人,初中文化,中共党员。现任茄子河区宏伟镇前山村党支部书记。曾获省劳动模范、优秀共产党员称号,多次被选为市、区人大代表,连续两届被评为区级“十佳公仆”。
  刘东良工作有魄力,有思路,干实事,深得村民的拥护。组建了农业技校,配备了现代化教学设备,聘请市、区农技人员、种田能手向农民传授先进农业技术。他带领村民安自来水、买发电机、修村路、盖砖房、建学校,现在全村已实现绿化、亮化、净化、美化。该村人均收入已达5 400元,户均固定资产 5万元以上,户均存款2万元以上,村积累达百万余元,成为名副其实的小康文明村。
  他政策水平高,思想超前,具有市场经济意识。该村是全市科学种田的典型,全村种子、化肥等生产资料由村委会统一安排,免除村民后顾之忧。今年,他主动出去联系农业订单,与上海外贸公司签订了120亩红辣椒种植合同;他注重农业科技人才,今年由村里出资,派3名青年到东北农大进修,还派人到山东等地学习种植技术;他大力调整种植结构,全面推进乡村经济发展。村集体出资30万元,帮农户发展畜牧业,豆制品加工厂、10栋节能大棚、绿色 A级食品基地均在积极运作当中。
  他政治意识强,廉洁自律,无私奉献。认真履行人民代表职责,参政议政;他为群众捐款捐物合计人民币2万余元;他无偿向村里捐献药材苗价值1万元,经济林树苗 8万株。他出差办事从不报销差旅费,积极帮助村中2户贫困户,用自家的钱给予资助。
  2001年被市委、市政府命为市“十佳公仆”。他领导的前山村曾荣获“全国绿化千佳村”、省级“文明村标兵”和省级“先进基层党组织”称号。2001年被中共中央授予“全国先进基层党组织”称号。



  刘桂荣,女,1947年出生,中共党员,中专文化。现任市妇幼保健院院长。
  妇幼保健站从70年代初的一间办公室,3名职工到现在的3 580平方米的综合大楼,设备齐全、技术领先;拥有101名职工的大型医院,这每一步发展都倾注了她辛勤的汗水与心血。1998年,她为医院大楼的立项四处奔波。为解决建设资金的不足,她带头拿出全部积蓄,带动职工集资 200万元。大楼工程招标中,她顶住了人情风和金钱风,确保了工程质量,得到市领导高度评价和职工的赞扬。在医药和医疗器械市场混乱、回扣成风的情况下,她严格进货渠道,提高了医院的信誉与知名度。2000年,医院业务收入480万元,同比增长54.2%,创历史最好水平。
  妇幼保健院曾被评为市文明单位、“三八”红旗集体和先进党支部、省妇幼卫生先进单位。
  刘桂荣多次被授予市先进工作者、市劳动模范、市优秀共产党员、全国和省妇幼卫生先进个人、市“三八”红旗手、省城镇职工巾帼建功标兵等称号。2001年,被市委、市政府命名为“十佳公仆”。



  张忠秀,女,1947年出生,中共党员,高中文化。现在茄子河区茄子河镇富强村党支部书记兼村委会主任。
  她一身正气、无私无畏。在拓宽村路和调整土地工作中,曾多次遇到过“钉子户”的威胁,有人砸了她办公室的玻璃,给她家送来了雷管、炸药包和恐吓信,她都没有被吓倒,用一身正气战胜了邪恶,她公而忘私、率先垂范。1997年春天,为了统一规划烤烟种植小区,她率先让出自家20余亩承包田;抢修被大风刮坏的蔬菜大棚、清理道路上的积雪、义务挖排水沟,为残疾人捐款修房子,为灾区人民捐款,她总是第一个出现。
  她清正廉洁,一尘不染。前年春天一个个体修理部送她两千元钱,打算在富强洗煤厂的围墙外占地开修理部,并说事成后还给一些好处,被张忠秀严辞拒绝。几年来,她借给村民的钱上万元,帮遍了全村516户,她用自己朴实的言行赢得了村民的爱戴和拥护。
  她多次被评为省、市、区级“三八”红旗手,优秀妇女干部,省、市劳动模范。1997、1999年连续两届被评为市级“十佳公仆”。2001年被市委、市政府命名为市“十佳公仆”。她所在的富强村2000年跨进全省文明村标兵行列。



  孟庆余,1951年出生,中共党员,大专文化。现任七台河市体工队队长,速滑高级教练员,市体委副处级调研员。
  从事短道速滑三十年来,为国家培养了众多杰出速滑人才。2000年 8月走上领导岗位后,他凭着对事业的酷爱和追求,仍然带队在哈尔滨冰上基地训练。
  孟庆余每年在外地集训长达九个月。身为体工队队长,集管理与训练于一身。既当教练员,又当采购员、炊事员和文化课辅导员。在艰苦创业的征途上,他流血流汗,却从不抱怨。
  三十年来,在培训经费不足的情况下,他带领队员租房住。为了保证训练工作正常进行,他用自己微薄的工资已垫付了四万余元。
  孟庆余热爱家乡,淡泊名利。由于他在冰坛上培养出了世界级、国家级运动员。曾先后有12个经济发达的城市以优厚的待遇诚聘他,均被他婉言谢绝。
  他公而忘私,舍小家顾大家。1981年爱人剖腹产时,他正带队在外地比赛;1988年爱人和孩子煤烟中毒,当他在单位的多次催促下赶回时,握着昏迷不醒的妻儿手,他流下了内疚的泪……。他以慈父般的关爱苦心培养冰坛幼苗,队员病了,他求医买药;晚上队员们休息了,他还要为队员检修冰鞋磨冰刀。
  在他的带领下,七台河市体工队由弱到强,被国家体育总局命名为短道速滑后备人才基地。自1984年组队至今,由他亲手培养的运动员在国内外重大比赛中获得各级别金牌 243枚,其中世界金牌39枚、亚洲金牌20枚、8 次打破世界纪录,两次获全国短道速滑女子团体冠军,培养输送了张杰、杨扬两名国际级运动健将,6 名国家级运动健将,近年来他带训的队员有数十名被输送到国家队及省体工队、冰雪学校,为我市培养出3名年轻的速滑教练员。
  他先后被授予省优秀共产党员、省劳动模式国家体委优秀教练员、市拔尖人才。全国青少年体育工作先进个人等称号。1997年受到江泽民总书记的亲切接见。2001年被市委、市政府命名为市“十佳公仆”。



  郑庆海,1953年出生,中共党员,本科学历,高级农经师。现任勃利县农村经济管理总站站长。
  几年来,在完善农村长期承包政策中,他设计的农户《一定三十年不变承包合同书》在全县推广,全县共签订46 600份到户合同书,使农民真正吃上了土地承包长期不变“定心丸”。1997年,从抓农经管理软件入手,经严抓严管,使会计记帐、帐钱、帐物达到了“五相符”。农村档案全部实现了规范化管理,并受到了省市行家们的肯定。农村财务公开,在 207个村统一了32项公开内容。从1980年起,先后在国家及省级刊物发表的有关经济管理学术论文38篇。在减轻农民负担工作上,他想农民之所想。1999年,他累计减轻农民负担 500万元,使全县农民负担人均不足百元,受到领导、农民的认可。他热心处理来信来访工作,在近年几十起上访案件中,以事实为依据,从不偏亲向友,在解决某村干部种地不交钱,偏向亲友问题时,秉公办事,一视同仁,一次追回流失土地 2 250亩,追回30多人种地款11.5万元,成为上访农民的主心骨,贴心人。
  郑庆海两次受到县政府记功奖励,5次被评为农村经济管理先进个人、1999年获得农业部农经宣传先进个人,省农民减负先进个人。2001年被市委、市政府命名为市“十佳公仆”。



  韩占江,1960年出生,中共党员,中专文化。现任新兴区红旗镇红光村党支部书记。
  他勇挑重担,富民兴村。1997年韩占江受命于危难之时,面对近百万元外债、群众意见大、人心涣散的局面,他从本村优势出发,建起 2对井口,年创利润达20万元。招商引资盘活原碱厂建成小型轧钢厂,年可为村增加收入10万元。同时建立完善了一系列村企管理措施。针对红光村人均耕地少的实际,他又提出走质量效益型农业的路子,兴建27栋节能温室蔬菜小区,实现当年建设,当年生产、当年收益的目标。他鼓励农民发展多种经营,发展猪禽等养殖业。村民富裕了,村里也还了五、六十万元的外债。
  他清正廉洁,为民服务。1995年秋因地下采煤造成小学校舍坍塌,致使 200名学生在近三年的时间里无处上学。为此韩占江积极争取市里投资20万元,并在区里帮助下重建 600平方米新校舍。1999年冬,蔬菜小区温室棉被出现质量问题,矛盾激化,韩占江多次跑哈尔滨、市政府,终于为农民争得 5万元补偿费,保证了第二年早春生产。前不久,韩占江还多次与邻村的煤矿协调,将村民原来用的煤矿生产电转接到居民生活用电线路上,解决了停电问题,电价也下调了,农民拍手称快。
  他曾获新兴区优秀共产党员等称号。2001年被市委、市政府命为市“十佳公仆”。



  滕云,1965年出生,中共党员,大专文化,现任桃山公安分局刑警大队大队长。
  滕云立足本职,以解除群众危难为己任,近年来,他共破获各类刑事案件 553起,其中特大案件84起,重大案件203起,抓获各类违法犯罪人员173人,为国家和群众挽回经济损失达200万元。先后破获了“2001.3.6”韩国人李廷福等人特大跨国制造冰毒案;“2000.4.13” 王征三人集困跨 9省47市的破锁入室盗窃案件;“1997.2.2”茄子河公安分局民警高鉴克被杀案;“1996.4.1”矿务局运销处副处长孙祥林一家三口被杀、尸体被焚案; “1996.6.15”郎庆亮绑架杀人案;“2000.9.8”特大劫持人质案;“2001.3.4”佟志刚等人持枪抢劫案件等影响大、危害大的刑事案件。为维护社会治安秩序做出了突出的贡献。
  他热爱人民,甘于奉献。由于工作的需要,他长年四处奔波,家务全部扔给失业的爱人。对生活上困难的战友,他关心备至,战友遇车祸,他第一个赶到救助现场。某矿一名13岁的中学生,因父双腿残废,上学无望,向他求助时,滕云不顾自家的生活艰辛,为其家送去大米、猪肉及300元钱,并资助这个孩子上学。
  参加公安工作以来他先后荣立个人二等功三次,个人三等功四次,嘉奖六次,多次被区委、区政府表彰,多年被评为优秀公务员。2001年被市委、市政府命名为市“十佳公仆”。



  孙书卿,女,1948年 4月出生于辽宁省宽甸县,毕业于黑龙江省教育行政干部学院教育行政管理系,中学高级教师。现任勃利县教育示范幼儿园园长兼党支部书记。
  从教35年如一日,一心扑在教育事业上。她善于钻研,不断探索总结经验。她撰写的论文《浅谈克服幼儿教育小学化的倾向》获省级一等奖,并编入《中国基础教育论文大典》一书;《浅谈教学常规》获省二等奖,被编入《教育教学改革》一书;《加强家长学校的科学管理》获省级优秀教研成果奖,编入《教育教学实践》一书;《浅议幼小衔接》获省级教育科研成果一等奖。
  在工作上,干一行,爱一行,在她年届50之际,又接任筹建幼儿园重任,她把满腔热忱与爱心,倾注在幼教事业中。她团结一班人率领全园职工勇于开拓、奋斗拼搏,在短短的两年内把幼儿园创办成具有现代化的省级一流先进水平的省级示范幼儿园。她辛勤耕耘、无私奉献赢得了师生和社会的广泛赞誉,曾多次荣获县级优秀教师;全省支持少先队工作好校长;省级体育工作先进个人;全省教育科研先进工作者;全省家庭教育先进工作者。1990年—1995年获市级教育先进工作者;1999年获省级“巾帼建功”标兵;2000年获全省教育科研先进个人;市级劳动模范称号。2001年被市委、市政府命名为市“十佳公仆”。



  聂清竹,1982年毕业于内蒙古森林警察学校,中共党员。现任中国人民银行勃利县支行党组书记、行长。
  在从事金融工作期间,先后参加了北京经济函授大学经济管理专业、哈尔滨电工学院企业管理专业、中央党校经济管理专业的学习,并准予毕业。先后参加了省人民银行军转干训班、黑龙江省银行学校工会主席岗位培训和黑龙江省分行业务骨干培训班的培训学习。
  该同志在工作期间,先后在1987至1988年间,两次被评为市、县级先进工作者;1989至1996年间,连续八年被评为省行级先进工作者;1990至1996年间,连续七年被评为省金融工会优秀工会干部;1994年被总行授予全国金融系统职工生活后勤先进个人,并被黑龙江省自学成才奖评委员会和黑龙江省总工会评为黑龙江省职工自学成才者;曾多次荣获七台河市劳动模范荣誉称号。



  于世文,1949年 2月出生,中专学历,中共党员,现任勃利镇太平村党支部书记。上任后他不辜负党组织和全体村民对他的希望,在生产实践中,勇挑重担,时刻以农民的利益为出发点。团结带领党支部一班人艰苦奋斗,把一个昔日人均收入不足 400元,负债30多万元的空壳村建设成为一个人均收入达3 000余元,集体积累113万元。银行存款60万元,2000年跨入省级文明村的先进村。
  太平村在于世文的带领下,2000年工农业总收入实现980万元,人均收入实现3 259元,村民生活水平明显提高,村民住房砖瓦化率达到95%,人均住房面积15平方米,电话入户率达40%。
  于世文在大力发展集体企业,不断壮大集体经济的基础上,发挥每个家庭,每个村民的一技之长,积极兴办以小豆腐坊,小粉坊,小食品作坊,小木匠铺为主的小型企业。现已发展为70多家,年产值 180多万元,利润90多万元。太平村1998年被评为市级精神文明标兵村,1999年被确定为市级精神文明标兵示范点。村党支部多次被评为市级先进党支部,奔小康红旗村党支部。于世文从1998年到2000年共获得10余项市、县级先进称号。勃利县第三届“十佳公仆”。



  曲波,女,1952年出生,中专文化,中共党员。现任勃利县环卫处主任。几年来,她始终坚持以一名共产党员的标准严格要求自己,团结带领全体环卫工人一道顽强拼搏、艰苦奋斗、克服困难、求真务实、勇于开拓、深化改革,使勃利县的环卫事业走上了健康、快速、协调发展的轨道。城市市容环境卫生质量有了新的飞跃,而且保持了全省城市建设文明县八连冠的荣誉。
  四年前,环卫处境况不佳,欠外债 130多万元,环卫职工近半年未开资,开展工作十分艰难。面对困境,曲波首先多方筹措资金先为职工补发了两个月工资,稳定了职工思想情绪,保证了日常工作的进行。其次,对环卫处进行彻底的改革,改变原有的经营管理模式,走市场化的经营道路。
  经过工作的实践,目前环卫处不论在人事制度上,经营管理上、内部机构设置上、资金使用上都比较适合当前形势需要,环卫处已从困境中走了出来。
  环卫处先后实行了定点垃圾收集制,制作了30个封闭式垃圾房,控制了白色污染,增添了环卫专业设备,在维持正常生产的前提下,还欠款近50万元,补发了职工工资。特别是2001年,曲波在县委、县政府和建设局的具体指导下,加大行业内部改革力度,将环卫事业推向社会,采取了自荐、推荐、个人承包的形式将环卫服务项目推向市场,增强了内部职工的责任感和紧迫感,使环卫处充满生机,环卫职工对前景充满信心。曲波的辛勤工作也得到了上级领导和同志们的认可。四年来,曲波也先后多次被评为省、市、县先进工作者、行业劳动模范,当选为县八至十三届人大代表、县十三次党代会代表、七台河市第五次党代会代表和市、县妇代会代表;1997年又被评为黑龙江省巾帼建功标兵;1999年被评为县十佳公仆和县、市行业女状元、三八红旗手等。2001年被评为勃利县十佳公仆。



  刘国发,1956年出生,1978年毕业于宝清农机校。现任县农机总站站长。刘国发凭着满腔热情,锐意进取,真抓实干,无私奉献,取得了显著的功绩,深受干群的好评。他以江总书记“三个代表”重要思想为统领,抓大事,议实事,办真事,办职工关心的事,为勃利县农机事业的发展,县域经济的振兴做出了突出的贡献。
  抓机械土壤耕作制度的改革,以深松为主体,松、旋、起、压相结合的土壤耕作制度在全县有了长足的发展。抓农机新技术的创新,推广以机械精播、机械药剂灭草,机插秧等十二项农机新技术,为勃利县农业的增产丰收奠定了良好的基础。特别是小辣椒的精播,马铃薯精播,填补了省内的空白。抓农机服务体系建设,新组建的恒太农机服务站,以水稻全程机械化服务为主,具备了代耕、代运、供油、供件等综合服务功能,以此为点,全县 7个农机科技示范园区的农机服务站的服务功能有了明显的增强。抓农机管理,全县经省、市局验收,机车完好率为89.8%,超标9.8个百分点,农具完好率为82%,超标2.3个百分点,驾驶员审验率为97.88%,超标2.88个百分点,机车挂牌率为97%,超标12个百分点,驾驶员持证率为98%,超标10个百分点,农机违章率为13%,超标12个百分点。
  刘国发同志抓农机工作仅一年多时间,使勃利县农机工作出现了新的生机。2000年全省农机化创新工程竞赛。获全省先进县,他被评为先进个人,并被评为县“十佳公仆”。



  闫新杰,中专文化,现任倭肯镇政府镇长。几年来,他把全部的精力全身心地投入到了倭肯镇的经济发展和农民致富上。为推进农业和农村经济结构的战略性调整,提高农业和农村经济的质量和效益,努力增加农民收入做了大量的工作。他勤勤恳恳工作,实实在在为官,得到全镇人民的拥护和爱戴。
  闫新杰在农村经济管理上,坚持实事求是,精打细算的原则,加强农村经济的审计与监督,在全县率先实行财务公开制度,不断减轻农民负担,严格控制费用支出。经过几年的努力,倭肯镇的经济紧张的局面有了缓解,集体经济积累不断增强,全镇的农村经济得到了进一步改善。
  闫新杰时刻把全镇的经济发展和人民的利益放在首位,善于听取群众的意见和建议,尽心竭力地为人民群众办实事、办好事、办大事。在全镇广大人民群众中树立了很高的威信。他严格要求自己,自觉地维护党的形象和国家、集体的利益,保持着共产党员的本色。群众称他是新时期的好党员,好干部、是让党放心,让人民满意的好公仆。
  闫新杰自参加工作以来,多次荣获上级党委的表彰和奖励。2001年被授予优秀共产党员光荣称号和勃利县第三届“十佳公仆”光荣称号。



  沙桂华,女,31岁,大专文化,政工师、经济师,中共党员。1994年调入勃利县农机修造厂。现任勃利县农机修造厂厂长助理、党总支副书记。她凭着一名共产党员的满腔热忱,在勃农这一方天地中施展才干有所作为。
  沙桂华充分发挥写作和演讲才能,发起创办了勃农公司有史以来第一份企业内刊《勃农简报》,在全厂培养了20名通讯员。《勃农简报》现已成为企业市场经济的信息阵地,党群联系的桥梁纽带,广大职工的知心朋友。
  几年来,她还为公司撰写了《运用科技杠杆,实施名牌战略,在市场大潮中抢滩登陆》等共计30余万字的经验介绍和事迹报告材料,并在省市县10次会议上做典型介绍,有效地树立了企业形象。她代表申佩怀同志参加了为期一个月的全省巡回演讲报告会,直接听众达 5万人次。她的演讲也得到了省领导的赞扬。
  沙桂桂华同志无论是做群团工作、党务工作、企业管理工作,无论是在产权制度改革上、企业公共关系或与外商洽谈合作中,她都全身心地投入,以快节奏,高效率的泼辣作风赢得了各级领导、职工群众的一致好评。2001年被勃利县授予“十佳公仆”称号。



  陈乃清,1957年 8月25日生,大学文化,中共党员。现任勃利县委组织员室主任、组织部党支部委员。1986年毕业于黑龙江广播电视大学中文系,1989年毕业于东北师范大学中文系。
  陈乃清自参加工作以来,以强烈的事业心和责任感,始终保持共产党员的本色。从事教育工作期间,1983年被县政府授予“模范班主任”,1985年县政府记大功奖励,1986年省教委授予先进工作者,1987年县政府授予优秀政治思想工作者,自学成才积极分子,1989年团县委授予创业建功青年开拓者。调入县委工作后,1992年获省委优秀调研成果奖,1993年获县政府记功奖励,1995年县政府嘉奖、县优秀共产党员,1996年县政府嘉奖,1997年县政府嘉奖晋升一级工资,1998获勃利县“科普之冬”先进个人,1999—2000年评为优秀公务员。在县委“三讲”和“三个代表”学习教育工作中,任办公室主任。在“三个代表”学习教育期间,指导、撰写各类文章715篇,累计字数148.5万字,高标准、高质量完成了“三讲”和“三个代表”学习教育工作任务,多次受到省、市表扬。他所负责的县委组织员室也曾在1997年和2000年两次被评为黑龙江省先进组织员室。2001年被评为县“十佳公仆”。



  金明观,33岁,朝鲜族,中共党员,大专文化,1987年毕业于黑龙江省邮电学校,现任勃利县电信局副局长。
  十几年来,金明观怀着对第二故乡和对通信事业的无限热爱,将全部精力都投入到勃利通信事业的建设中,在工作中始终本着“求真务实、改善、提高”的原则,刻苦钻研、踏实工作,不断创新。尤其是在勃利电信局 HJ921交换机自动开通直拔、6000门程控交换机设备安装、模拟移动电话基站开通、农村光缆有线电视网络建设等工作中,认真搜集资料,潜心研究,积极探索,使每一项工作都圆满完成并取得好成绩,得到了省、市局领导的认可和好评。2000年被评为县“十大杰出青年”称号。



  刘延风,女,1970年 4月出生,大学文化,工学学士学位,中共党员,共青团七台河市第五届、第六届委员会委员,现任市交通局团委书记。
  1996年任交通局团委书记至今,紧紧围绕局党委的中心工作,牢牢抓住青年成长成才这一根本需求,以振兴交通献青春为主题,开展了系列主题教育和岗位练兵活动,使交通局团委连续五年被团市委授予先进团委的荣誉称号,被团省委授予省级“五四”红旗团委标兵的荣誉称号,还被命名为全国“五四”红旗团委创建单位。在青年文明号创建过程中,荣获 3个市级青年文明号,2个市级青年文明号标兵,1个省级青年文明号,1个市级十佳青年志愿者服务队,1个市级优秀青年志愿者服务队,1个市级十佳 “五四”红旗团支部。她个人连续五年被团市委授予优秀团干部的荣誉称号,2000年被团省委授予“优秀团干部”的荣誉称号。
  在她的带领下,全局广大团员青年,积极投身到振兴交通献青春的实践中,为交通事业的发展做出了巨在的贡献,先后有两名青年分别荣获市级十大杰出青年和省级青年岗位能手的荣誉称号。



  董佳斌,1975年 7月出生,大专学历,中共党员,助理政工师。现任七台河第一发电有限责任公司团委副书记。
  董佳斌通过加强思想教育工作,重塑团员青年正确的“三观”。以“三会一课”为主要载体,对广大团员青年进行任务形势教育。以“学雷锋”纪念日等为载体,使广大团员青年在活动中受教育。公司团委与学习优异、家庭特困的局高中学生张自强结对子,长期资助他上学,此事在省台进行了报导。团委还定期召开青年思想动态座谈会,了解青工所关心的热点、焦点、难点,并适时引导,解决青工实际困难。到目前为止,公司青工无违纪及违纪以上行为,无法轮功练习者。
  董佳斌围绕公司中心任务创造性的开展工作。由于公司采用新厂新模式管理方式。需要“一专多能”的复合型人才,公司团委通过开展“岗位练兵”系列劳动竞赛,举办“网络培训班”、“英语培训班”等系列活动,为公司培养和造就了一批高素质、技术全面的年轻骨干队伍。带领广大团员青年在创新创效上下工夫。提出并被采纳的合理化建议 236条,技改37项,共为公司节约奖资金 300多万元。检修部通讯专业被省电力公司评为“创新创效先进集体”、刘延斌被授予“创新创效先进个人”荣誉称号。
  董佳斌在解决青工实际问题上下工夫。公司年轻职工共有331人,占职工总数的80%以上。大部分已到了婚龄的独身职工都不是本地人,思想很不稳定。公司团委和工会适时为他们进行了“集体征婚”。通过精心准备,举办了“鹊桥会”、“手拉手、心连心”、“千年等一回”等系列联谊活动。目前大部分青工通过此项活动已找到如意伴侣,解决了青工的后顾之忧。
  公司团委1999至2001连续三年获“市先进团委”称号,连续获“省五四红旗团委创建单位”、“省五四红旗团委标兵单位”、“全国五四红旗团委创建单位”称号。董佳斌连续三年获市优秀团干部称号,2000年被团省委授予“优秀团干部”荣誉称号。



  王群,30岁,大专文化,中共党员,七台河市医院口腔科主任。自1998年担任主任以来,他艰苦创业,科学管理,将一个收入只有 7万元的落后科室在三年内建成了颇具规模的年收入近50万元的先进科室,所在科室社会效益和经济效益均取得了双丰收。他刻苦钻研,大胆创新,开展了全瓷牙、烤瓷牙、铸造牙等多项填补市内空白的医疗项目,使市口腔科成为全市口腔医疗行业的排头兵。他潜心钻研业务,勤于实践,先后发表了《一囊多牙颌骨囊肿的报告》、《两种修复方法对鼻畸形改变的体会》等国家级、省级论文。他待患者如亲人,医德高尚,多次被授予市新长征突击手、市模范工作者、市记功等荣誉称号。2001年被评为“十大杰出青年”。



  王启胜,1967年3月出生,中共党员,大学文化,现任市中级法院副院长。
  十几年来,王启胜在办案过程中,奉行“三个优先”、“四个一样”,在案中和案外都努力解决当事人困难,工作中不放弃一切调解可能,在桃山法院办理的 200多件民事案件,调解率达100%,双方当事人均满意他的办案结果。十几年来所办案件无更审改判。几年来,共为银行、七煤公司等企业清贷清欠3 000余.万元,被市委授予为经济建设保驾护航先进个人。在执行局工作期间,组织了两次大规模的执行会战,清理年久积案 1 510件,维护了胜诉方当事人的合法权益,基本解决了“法律白条”现象,使全市执行工作迈入了省内先进行列。工作中勤于调研,他的论文曾获全国法院十二届学术讨论会三等奖,在省级刊物发表论文二十余篇。在办公室工作期间,通过强化管理,在全市率先使系统内五个单位档案工作均进入省标行列。2001年被评为市“十大杰出青年”。



  王秀敏,1971年10月21日出生,大专文化,中共党员1992年 7月参加工作,1994年,赴香港参加摩托罗拉公司举办的“亚太区分组交换技术培训班”,1997年6月,赴西德学习DDN—数字数据网络技术。现任七台河市电信公司数据多媒体通信分局局长。
  1994年以来,在王秀敏的策划下,完成了七台河第一部数据节点的安装并开通了第一个数据用户,先后开通了七台河 DDN(数字数据网)城域网、我市第一个网站——山湖热线、七台河市人民政府网站和七台河信息港。策划实施了数据通信工程十余项,承载业务十多种、网络覆盖全市。2000年,共发展网民5 000余人,完成业务收入400万元,收入增幅列全省第二位。2001年,又开通了ADSL城域网和光纤宽带网,满足了广大网民的高速上网需求,加速了社会信息化进程。2001年被评为市“十大杰出青年”。



  孙增太,37岁,研究生学历,中共党员,现任茄子河区富强人民法庭庭长。
  他在法院工作16年来,共处理千余件案件无一错案,无一上访,个个公正、公平、社会效果良好。他对群众,用爱心铸就“天平”,讲奉献,用诚心写就“天平”,做表率,用热心熔就“天平”。1998年任富强法庭庭长以来,法庭处理的各类案件结案率达 98%以上,执行的案件执行率达 95%以上,而且绝不占用当事人一分钱,使当事人的合法权益真正得到了保护。他以脚踏实地、真抓实干、廉洁奉公、公正执法、讲奉献、不讲索取的工作作风,在百姓心中树立了良好的法官形象。由于业绩突出,连续多年被评为优秀公务员,法院系统文明干警。1999年被市委授予“警民共建”先进工作者标兵。2000年被市委授予“为经济建设服务工作”先进个人、“社会治安综合治理工作”先进工作者,被市中级人民法院记三等功。2001年被茄子河区委授予“十佳公仆”,被市中级法院记三等功,被市委授予七台河市精神文明建设先进工作者,被黑龙江省委授予全省政法战线先进个人标兵。他所带领的集体被市委授予全市军警民共建共育工作先进集体标兵,被黑龙江省委授予全省政法战线先进集体标兵。2001年被评为市“十大杰出青年”。



  陈玉山,1961年 9月出生,大学本科,中共党员。现任市工业局副局长兼纬地水泥有限责任公司董事长、总经理。
  陈玉山任七台河纬地水泥有限责任公司董事长兼总经理的四年多来,他对国有企业改革与发展事业执著追求,负重争先,深化改革破难题,营造优势求发展,践行江泽民总书记“三个代表”重要思想卓有成效;该企业不仅没有破产倒闭,而且充满勃勃生机,并出色完成了党的十五大提出的改革与脱困增效三年两大目标;2000年10月率先在全市实行民营,经营管理上了四个新台阶,1998年减亏 780万元,减亏幅度居全省同行业企业之首。1999年企业结束连续10年亏损局面,扭亏为盈,实现利税258万元,同比增长249%。2000年实现利税295万元,同比增长3.7%。2001年实现利税 319万元,同比增长8%。四年来企业荣获市第九届劳模大会先进集体,省质量管理先进单位,市创建科学管理体系优秀企业三连冠等十余项省市荣誉。陈玉山被授予七台河市第九届劳动模范。2001年度七台河市优秀党员、市十大杰出青年,2001年度黑龙江省杰出青年创业明星荣誉称号。



  陈宇,1972年出生,中共党员,大专文化,现任七台河市桃山区城市建设管理监察大队队长。他自1994年担任队长以来,面对复杂的市容环境,建章立制严格管理,使各项管理工作走上制度化、规范化轨道,他不断进取,大胆创新,形成了全民参与、齐抓共管的城市管理局面,他秉公执法,公而忘私,在群众中树立了城建监察员的良好形象。几年来桃山区市容市貌有了很大的改观,违章建筑控制率达100%,机动车运输散装货物覆盖率达到了 95%以上,门前五包治理效果显著,多次顺利完成各项拆迁任务。区城管大队先后被评为市区,市容环卫治理会战优秀单位,他本人也多次在省市区的表彰会上获奖。2001年被评为市十大杰出青年。



  陈建中,1964年6月21日出生,中共党员,大学文化,1985年7月黑龙江省税务学校毕业。现任市国税局稽查局局长。
  他热爱税收事业,参加税务工作17年来,勤奋学习、努力工作,不断提高自身素质,多次在市局、省局举办的业务考试、竞赛和理论研讨中获奖,曾多次被省局和国家税务总局抽调业务培训教材的编审和案件查办工作。工作中他一身正气、秉公执法、清正廉洁,经常深入稽查一线,6年间亲自参加实施稽查近百户次, 查办各类涉税违法案件30余起,查补税款、滞纳金、罚款2 800多万元。
  陈建中参加税收工作17年来,连年受到市局以上表彰奖励,连续 7年被评为优秀国家公务员,1987年被评为全省税收财务物价大检查先进工作者,1989年被团省委授予“振兴龙江 创业建功、社会监督模范青年标兵”荣誉称号,1996年被国家税务总局命名为“全国税收征管能手”,1997年被市直机关工委授予“市直机关十佳青年”和“市直机关优秀共产党员”,1998年被团市委授予“十佳青年岗位能手”,1999年被国家税务总局授予“全国税务系统优秀税务工作者”,2001年被评为市“十大杰出青年”和市直机关“十佳公仆”。



  张杰英,女,35岁,中共党员,大专学历,市惠祥城市信用社主任。她担任惠祥城市信用社主任以来,励精图治,锐意进取,勇于创新,大胆改革。事事身体力行,靠其榜样的力量,带动了广大职工揽储热情。2000年储蓄存款比上年纯增 490万元,完成计划任务的295%,存款余额达7.66万元。几年来,为城市信用联社清收陈欠贷款 1 000余万元,她为单位化解金融风险做出了积极贡献。她本人曾被评为区级精神文明先进个人、市级先进个人标兵,环境治理整顿先进个人,她的事迹还被《中国当代改革者》和《辉煌的历程》收集成书。2000年被评为市“十大杰出青年”。



  张敬民,1966年出生,中共党员,会计师,研究生学历。现任市财政局办公室主任。
  14年来,他在工作中尽职尽责,兢兢业业,踏实肯干,无私奉献,锐意进取,为保证市直机关正常运转,促进全市各项事业健康发展和推动财政各项改革做出了积极贡献,特别是在市直行政事业单位实行“零基预算”、“财政统发工资”和促进财政工作规范发展工作中做出了巨大的贡献,他参与撰写的《强化财政分配职能、改进供热结算办法》一文发表在《黑龙江财会》1998年第 2期,提出的按职级分配供热补贴办法,在全省引起了很大的反响,鹤岗、伊春等地纷纷前来我市取经学习,并入选《中国社会科学文库·十四大以来中国改革发展的理论与实践》一书。
  从1991年开始,两次被评为模范工作者,两次受到市记功奖励,六次受到市嘉奖,2000年度被市授予三等功奖励。市直机关第三届“十佳公仆”、2001年城市园林绿化“十佳园丁”。同年被评为市“十大杰出青年”。



  唐和明,1967年10月 7日出生,中共党员,大专文化,现任七台河市交警支队桃山交警大队外勤中队长。
  他自参加工作以来一直在外勤工作。他负责全市最繁华地段交叉路口一转盘的交通安全与畅通。十余年来,他在平凡的岗位上刚正不阿,秉公办事,视群众为父母,甘于奉献,不勒不卡,两袖清风。四年来所负责的路口从未发生过一起交通事故,为全市交通民警树立了学习的榜样。由于业绩突出,先后多次荣获市公安局、交警支队先进工作者、优秀公务员称号,多次被评为全市“十佳交警”、“畅通工程”活动先进个人标兵,被省交警总队授予全省交警系统创人民满意活动先进个人标兵等荣誉称号,他所带领的市政府形象岗中队被团市委授予市级“青年文明号”,被省交警总队授予全省交警系统创人民满意活动先进集体标兵。2000年—2001年连续两年被评为省政法系统先进个人标兵和全省优秀人民警察,并荣立三等功两次。2001年被评为市“十大杰出青年”。



  田立国,1967年出生,中共党员,高中毕业。现任茄子河区富强村村委副主任。
  1984年田立国高中毕业后,在村委会的支持下承包了村里的砂场。在亲戚的帮助下买了一台小四轮拖拉机搞运输。他勤劳苦干,年终赢利一万余元。1990年他开办采石场。由于石头质量好、市场需求量大,年采石头6 000 立方米,年利润可达3万元。
  田立国他致富不忘众乡亲。他利用采石场为村里解决了 8名剩余劳动力就业。村民李树民在石场干活年收入1万余元,初步脱贫致富。
  1994年,他被村民选为村委会副主任。在他的带动影响下,村里有15户搞起运输;20户经营蔬菜温室生产;40户搞起了特色种植和养殖。几年来,富强村的经济得到快速发展,农民人均收入达到3 200元。
  2000年田立国被共青团黑龙江省委命名为省“农村青年星火带头人”。



  张国祥,1970年出生,中共党员,中专文化,现任勃利县杏树乡大西村团支部书记。
  张国祥于18岁开始在国家、省、市级报刊、电台发表小说、诗歌、散文、 通讯等作品600多篇(首),多次荣获省、市诗歌创作奖。系市作家协会会员;县《绿野》文学社社长。
  1990年参加工作,同年在长春市春风讲习所函授学习。
  几年来,张国祥注重抓好团的建设和团员综合素质的提高。广泛开展科技培训,带领团员依靠科技致富。认真搞好科技扶贫工作,收效显著。同时,带头搞好水稻优质高产品种的示范与推广,团干部户户是种、养示范大户,带动了大西村产业结构调整向纵深发展。1997年张国祥被团市委命名为“市农村青年星火带头人”,同年被团县委授予“优秀团员”称号;2000年被团省委命名为省“农村青年星火带头人”。



  王萍,女,32岁,是勃利县诺尔饮品公司副总经理、海天大酒店总经理。
  1987年,初中毕业的王萍,便协助父亲搞起了饮料厂。她头脑灵活、有远见卓识,总是根据市场需求,研究生产新品种,不断扩大规模,推陈出新,从而使企业在激烈的竞争中取得长足发展。经过14年的努力拼搏,使企业从小到大,从弱到强,成为同行业的姣姣者,现在拥有资产620万元,占地面积3 600平方米,形成集饮品加工、酒店于一体的综合工贸公司。
  多年来,注重质量和信誉,得到社会的好评,1996年荣获“七台河市文明经营户”称号,1999年获七台河市99质量万里行“十佳单位”,1999年被县消协评为“诚信单位”。2001年被共青团勃利县委员会、勃利县招商引资发展非国有经济办公室、勃利县工商局个体劳动者协会命名为勃利县第二届青年“光彩之星”。



  葛艳华,女,1967年7月出生,大学文化,现任勃利县黄金物资经贸公司总经理。
  1990年,葛艳华毕业后,被分配到勃利县工业供销公司,凭着扎实苦干,求真务实,于1993年被提拔为黄金供销公司副经理,1995年任黄金经贸公司经理。她勇闯市场,大胆改革,使企业焕发出生机和活力,在市场大环境萧条的情况下,黄金经贸公司却独放异彩。1999年,公司由集体变为股份制,葛艳华一心扑在事业上,不断拓展经营领域。2000年 7月,具有都市化风格、城市化管理、城乡化品味、质量一流的大酒店——黄金美食城弘张开业,使企业又增加了一份参与市场竞争的实力。
  葛艳华的工作得到社会各界的认可。2001年,她被评为勃利县第二届青年“光彩之星”。



  马桂荣,女,1952年1月出生,中共党员,大专文化。现任七台河市房产局副局长。
  马桂荣在30多年的工作中,对待工作极端热情,有高度的责任感和强烈的事业心,为人坦诚,作风正派,思想解放,求真务实,廉洁奉公,工作勤奋积极,有较强的业务能力和丰富的工作经验。
  自从调入房产局工作后,在全市首先实行目标管理责任制,制定出台了房产处目标考核方案和具体实施细则,对各单位、各科室全面实行管理,层层签状。
  由于马桂荣的创新意识强,开拓进取,积极支持协助一把手工作,使房产处各项管理工作年年都有新起色,特别是分管的工作,取得可喜的成绩:2001年获得市先进基层党组织、全市建党80周年万人颂三等奖、尊师重教先进集体、全省建设系统文明单位标兵、社会治安综合治理先进单位、全市目标管理先进单位等荣誉称号、同时她本人先后荣获七台河市模范工作者、省委宣传部政治理论学习先进个人、省精神文明建设先进个人、七台河市“三八”红旗手标兵、省“三八”红旗手等荣誉称号。



  李荔,女,1966年4月出生,中共党员,大专学历,现任市四中高级教师。
  李荔自参加工作以来一直从事班主任工作,始终是认认真真教书,实实在在做人。她热爱学生、尊重学生,率先垂范以身作则,用自己的人格魅力影响自己的学生,成功地完成了近四个循环的教学任务,学生虽然一批一批地换,可优秀班级的光荣称号每学期都在。看到一批批合格而优秀的中学生离开自己,她的心里就象装了蜜一样甜,可面对自己的儿子充满稚气话语:“妈妈你是不是不喜欢我?”而哑然。过度的劳累使她年纪轻轻就有严重的腰肌劳损,但却从未因病休息过一天。疼痛常使她歪着脖子直不起腰,可一进入课堂,面对学生就充满了激情,同行们都管她叫:“工作狂”。
  她加强学习,积极参加教改,认真学习青浦经验,分层教学,分类指导,树立全心全意做学生公仆的思想;关注每个学生的发展,所教数学成绩曾连续十年获全市第一,因教学业绩突出,在2000年被破格晋升为中学高级教师。
  李荔自1987年参加工作至今每学期都被评为校优秀班主任;97年评为市教学能手,并获市邮电教育奖;98年获省第四届园丁奖;99年评为省教学能手,省学青浦先进个人,市十大优秀青年,教育系统劳动模范;2000年、2002年两次被评为市三八红旗手标兵:2001年评为省育人先进个人。



  李学媛,女,1957年5月生,大学本科学历,现任勃利县妇幼保健院院长。
  她在从事医疗卫生工作20多年来,年年受表扬。她几次调动岗位,都留下了一片闪光的足迹。从药品制剂到药品管理、从卫生所到妇幼保健院,所到之处工作都发生了质的变化,经济效益几倍增长,社会效益明显提高,被称为新时代的女强人。
  1997年初,李学嫒调到勃利县妇幼保健院任院长,上任以来她从改善医疗环境人手,大胆改革、奋力开拓,走出了一条不平凡的道路。为改善办公条件,共筹集 110余万元购买办公楼,其中职工集资30多万元。改善服务态度,坚决不收红包,不吃请,尽可能降低收费,对每名入院的患者都亲自看望,在她的带领下,保健院的业务水平和服务水准不断提高,业务收入也由20余万元增加到 120余万元。1996年保健院被国家卫生部评为“爱婴医院”;1998年被七台河市妇联评为巾帼建功先进集体;2000年被七台河市卫生局评为卫生工作先进单位。李学媛被评为市“三八”红旗手标兵;勃利县第三届“十佳公仆”。



  李银燕,女,现年46岁,中共党员,大专,会计师。现任勃利县农业银行行长。
  她自参加工作以来,从记帐员干起,到会计出纳股股长,到营业部主任、副行长直至行长,用踏实的工作,勤肯的态度,敬业的精神,纯熟的专业技能得到了全体员工的肯定,也得到了县委县政府及上级领导的首肯,1996年12月荣获勃利县直机关优秀共产党员称号并多次评为省、市、县行先进工作者。
  1998年,李银燕接任行长,正值农行经济滑坡之时,她经过多角度,多方位的思考,提出了转变工作作风,提高竞争意识的工作思路,对农行进行了“大手术”,而她自己更是身体力行,率先垂范,最早到单位的是她,最后一个离开的还是她,她用她的爱岗敬业精神为全体员工树立了榜样,一时间“树新观念,学新榜样,立新模范”在农行蔚然成风,成为农行员工为之努力的目标,农行呈现一派勃勃生机,经过李银燕的不懈努力,她带领农行一年一个新台阶,截止2001年末,农行的全部营业所均实现盈利,经营效益创历史最好水平。2000年荣获市“三八红旗手标兵”称号。



  孟丽波,女,48岁,高级政工师,中共党员,大专学历,现任七台河市园林管理处总支书记、主任。
  孟丽波在担任园林处书记、主任期间,始终按照江泽民总书记“三个代表”的重要思想指导工作,与党中央保持高度一致,以为民办实事、办好事,以争当人民公仆为己任,脚踏实地地开展工作。
  2001年,在重点工程“一园四路”建设和中心区 “74151”绿化施工中,她坚持高标准规划、高品位设计、高质量施工、高效能管理。每天天一亮,就到各条街道、公园广场进行巡视,遇到问题及时解决。工程施工期间,她与职工一道工作在施工现场,经常三、五天不回家,办公室成了她短憩的场所,面包、矿泉水成了家常便饭,最后自己的老母亲病逝时,她还行程在省城的路上,未尽她最后的孝心。全处职工在她身先士卒精神的感召下,各项工作都取得了可喜成绩。全民义务植树超额完成,各项绿化指标均达到省级园林城市标准。多年来一直保持市级文明单位、优秀职工之家、综合治理先进单位等荣誉称号。2001年七台河市被评为省级园林城市,桃山公园东广场荣获全省“一建杯”十佳广场荣誉称号,市园林处被市政府授予“十佳园林绿化标兵单位”,城市建设先进单位。
  孟丽波,1994年被评为市模范工作者,2000年被评为市“三八”红旗手标兵、精神文明建设先进工作者:2001年被评为市“先进工作者、建设系统先进个人、市十大女杰及“三八”红旗手标兵等荣誉称号。



  金中霞,女,1961年12月出生,满族,中共党员,大学文化,现任勃利县人民法院刑事审判庭审判员。金中霞1982年调入勃利法院工作后,她工作作风踏实、勤于钻研、大胆探新、勇于实践。用法律的武器惩恶扬善,匡扶正义,为维护社会稳定作出了贡献。
  金中霞时刻牢记自己是人民公仆,热心对待当事人,热情服务,依法办案,不循私情,用自己的实际行为,争做“三个代表”的忠实实践者。1995年,为充实刑事少年法庭工作,法院党组决定由金中霞负责少年犯罪的审判工作。为了构筑这项特殊“希望工程”,担负起特殊“灵魂工程师”的神圣职责,她认真学习了《青少年犯罪心理学》等多种书籍,虚心地向老同志请教学习。由于她的努力,县法院的刑事少年法庭工作始终走在全市法院的前列,多次代表市法院系统参加全省少年法庭工作会议。为此县法院被市委、市政府授予“保护妇女儿童合法权益先进集体”。由她起草的《审理未成年人刑事案件细则》在全市法院推广适用。她参与撰写的论文《论对未成年被告人量刑时重刑思想的转变》在《人民司法黑龙江审判专刊》上发表。1998年,县法院刑事少年法庭被省高院评为先进集体,1999年又被团市委等八部门命名为“优秀青少年维权岗”。曾连续多年被市、县两级法院授予“文明干警标兵”称号,连续三年被评为“优秀国家公务员”。1998年,被县总工会评为“十佳女状元”。1999年,被七台河市妇女联合会评为“三八红旗手标兵”,2000年,在全省法院评比“十大杰出女法官”时获提名奖,2001年,被省高院评为“全省十佳人民满意好法官标兵”,同年被评为“市“三八红旗手标兵”。



  姜凤霞,女,1955年 7月出生,中共党员,大专文化,1982年任七台河市工商行政管理局个体科副科长,现任市工商局广告科科长。
  姜凤霞在商标广告管理工作中,狠抓商标事业的发展,1999年共接待申请注册商标21枚。未注册商标11枚。建立健全了商标管理档案,并把年检材料全部装入管理档案;制止牌匾名称侵权案件 4起,已限期改正。并坚持开展治理取缔违法广告活动。特别专项整顿了印刷品广告,共计收缴 5万余张;整顿了医疗及药品广告,杜绝违法广告发生。通过专项整顿,广告市场大有改观。她建立了广告发布监督网,开展网上监控,共监测各类广告 2 400余条,发现不合格法的80条,立即停止发布,限期整改。姜凤霞建立《广告监测档案》、《广告监测登记表》、《广告监测基本情况表》、《违法广告登记记录表》、《违法广告案件查处催办单》等项基础工作。发布公益广告120余条。
  姜凤霞30年工作如一日,从不以权谋私,从不接受吃请,她分管的商标、管理工作受到上级有关部门的好评。姜凤霞1987至1997连续 9年获市优秀党员、优秀党务工作者称1992年获全国优秀工商行政管理人员,1997年荣获市十佳公仆称号,并获省十佳公仆提名奖,1997年荣获全国助残先进个人,1997年荣获市行业女状元,1999年被市委授予市优秀公务员,2000年获市“三、八”红旗手标兵,2001年姜凤霞所领导的科室荣获巾帼建功立业先进单位称号。



  安红君,女,1966年7月出生,大学文化,现任七台河市人民银行科技科软件管理员。
  安红君自1989年入行以来,一直从事计算机应用和管理工作,经过十多年来的工作实践,成为人民银行在计算机应用和管理上不可缺少的人才。她在平凡的岗位上做出了不平凡的事迹,尤其在1999年解决计算机2000年问题工作中,表现更为突出。多年来,在她的不懈努力下,取得了很多荣誉,在省行的业务比赛中,她获得单项第二名,团体第三名,全能第四的好成绩,还代表黑龙江省参加了全国的业务技术比赛。
  安红君1998年被市总工会授予“行业女状元”,1999年被市妇联授予“巾帼建功先进个人”,1999年被哈尔滨市中心支行授予“解决计算机2000年问题优秀个人”。2000年被沈阳分行授予“青年岗位能手”。并多次被市人民银行授予“先进个人”。2000年安红君获得市“巾帼建功”标兵荣誉称号。



  李苏华,女,1956年11月出生,中共党员,大专文化,小学超高职称,1977年参加工作,现任七煤集团公司新建小学校长。
  李苏华走上领导岗位后,重视素质教育,突出办学特色,使新建小学成为省级速滑传统项目学校和七台河矿区的一座明星学校。
  1987年至2001年连续十五年被评为黑龙江省速滑传统项目先进学校;两次受到国家教育部、国家体育总局的奖励,为国家速滑队、省速滑队输送了张杰、张长虹、康展佳等许多优秀运动员。学校多次被评为七煤集团公司素质教育先进学校、教研先进学校、内涵材料建设先进学校、校园文化建设先进学校和公司明星学校。她从教二十多年来,多次受到各级部门的表彰,1997年荣获“全国体育工作先进个人”、矿务局系统“十佳校长”称号;1998年、1999年连续两年被评为七煤集团公司劳动模范;2000年,荣获黑龙江省中小学骨干校长、七煤集团公司先进工作者称号。2001年,荣获七煤集团公司优秀党员、劳动模范;市“巾帼建功标兵”称号。她撰写的论文《教给学习方法,培养学生能力》获全国煤炭系统优秀教研论文。



  姚鑫丹,女,1973年出生,1990年毕业于佳木斯卫生职工中专口腔系,分配在勃利县人民医院口腔科任医生。1992年,随着时代发展应运而生的美容业,深深地吸引着她对美的追求。她冲破传统就业观念,毅然放弃了“铁饭碗”,创办了勃利县唯一的专业美容院——“姚鑫丹专业美容院”。
  1992年,姚鑫丹在省劳动培训中心美容学校,主修美容专业一年后以优异的成绩毕业,并破格考取了高级美容师职称。她放弃在哈尔滨市有关单位高薪聘用,回到了养育她的家乡——勃利县,以扎实的医学基础,开始走上了美容创业新路。
  面对着奥妙无穷的美容“世界”,她一面刻苦钻研、一面探索、搏采众长。她先后参加全国级美容学术会24次。在《中国科学美容》杂志、《健康博览》等杂志上发表过多篇文章。她创办的美容院在遵纪守法积极纳税的同时,成为培养下岗人员、安排再就业,资助希望工程,赈灾扶贫的排头兵。
  八年的执著追求,美容院不断发展壮大,现在拥有 160平方米的营业用房,固定资产40余万元,美容师8人,以整形美容,口腔美容、皮肤美容三大类,百余种项目,引进专利技术4项,高科技产品3项,独家代理11家产品,学员就业率达98%以上。是集营销、教学、科研与一体的国际连锁服务企业。是医学技术与专业美容相结合的高科技美容院。姚鑫丹荣获勃利县首届十佳“光彩之星”,2000年七台河市“巾帼建功”标兵。



  王昌申,1969年出生,中共党员,大学文化,现任七台河市殡仪馆馆长。
  作为一名特殊行业的带头人,王昌申深知责任重大,为了做好殡葬工作,他首先加强自身建设,讲学习、讲政治、讲正气,不断提高自己的理论水平和业务水平。王昌申始终以共产党员的标准严格要求自己,要求别人做到的他自己首先做到,为全体职工树立了一个榜样。王昌申为了树立起殡仪馆良好的服务窗口形象,狠抓了殡仪馆软、硬件建设。在软件建设方面,重点抓了行风建设工作,通过整章建制,加强职工的职业道德教育,行业风气有了根本的好转,殡仪服务水平得到了上级认可和群众的好评。在硬件建设方面,王昌申重点抓了殡仪馆的综合改造工作,建设中克服了资金短缺等重重困难,工程如期竣工。如今的殡仪馆已是旧貌换新颜,为全市广大丧户提供了一个环境优美、设备齐全的治丧场所。市殡仪馆2000年被评为国家二级殡仪馆、省级文明单位、省级安全文明单位、省民政系统先进集体。王昌申连续多年被评为市级先进工作者,2001年被市委授予优秀共产党员荣誉称号。



  王吉英,女,1951年7月20日出生,中共党员,大专文化。现任市医院总支副书记。
  王吉英自任总支副书记工作以来,认真学习和贯彻江泽民同志的“三个代表”的重要思想,认真做好本职工作。
  王吉英年过半百,体弱多病,而她却从未因病影响工作,把满腔热情都投入到党的事业中。市医院有职工 380人,精神文明建设、行业作风建设和党务工作难度大、任务重。王吉英知难而上,潜心抓好党建工作,组织党员上好“三会一课”,加强标准化支部建设,努力培养、发展党员,壮大党员队伍;经常举办党史知识竞赛、书画展、演讲比赛等活动,寓教于活动中;并借鉴牡丹江妇产医院的先进经验,组织实施了“整体形象塑造工程”,开展了 “0缺陷”服务,参加了“十星级”竞赛活动,收效显著。
  由于王吉英的不懈努力,市医院的精神文明建设、医德医风建设和党务工作年年有进步、岁岁上台阶,医院于去年初晋升为省级文明单位,医院各支部多次被评为市级“先进党支部”,全院职工无一人习练法轮功。王吉英也先后被授予市精神文明建设先进工作者、市模范工作者等荣誉称号。2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  邓海峰,1974年 5月22日出生,中共党员,1995年毕业于哈尔滨市建设大学。现任七台河市城市建设综合开发管理办公室工程管理科科长。
  邓海峰参加工作以来,凭着对城市建设工作的一腔热情与坚持不懈的工作作风,把全部精力都投入到工作中,没有节假日,不计较个人得失,把“尽职尽责做好本职工作”作为工作的动力,带领全科工作人员,先后完成了七彩城三期建设工程,太白商业步行街的建设,太白小区一、二、三、四组团的改造工程,文化小区的一期、二期建设工程,仙洞山广场的一期建设工程等开发项目。1997年七彩城三期工程建设时,他首次在我市引用了开发项目综合价款底价机制,并获得了成功。
  邓海峰曾多次受到省、市级嘉奖。1998年、1999年连续两年被市政府授予记功奖励。2000年,被评为省级建设系统先进个人。2001年被市委授予“优秀共产党员”,以及获得市城市建设先进个人等荣誉称号。



  孙世昌,1964年12月出生,中共党员,高中文化。现为(勃利)县种畜场四分场职工。
  孙世昌热心于公益事业,有较强的集体意识和群众观念,关心企业,资助他人,体现出市场经济新形势下一个基层模范党员的崇高觉悟。承包后,在四分场,他总是第一个率先签订承包合同,带头足额上缴收留。只要是公
  家的事,集体的事,不管是修大井,还是修道路,他从不用领导摊派,总是抢在前面,不计报酬,无怨无悔。多年如一日,帮贫济困,为贫困职工代耕服务,雪中送炭,先人后己。四分场职工陈友发去世后,扔下一个二十岁的无依无靠的孤傻儿子,孙世昌妻子患有精神病,需要照顾,他不顾负担沉重,毅然将无依无靠,四处游逛的痴傻遗孤接回了家里,洗衣做饭,烧炕送水,关怀有加,无微不至,不叫一声苦,不要一分钱,至今,供养照料三年有余,用自己的肩膀默默担起沉重的社会负担,深受群众的敬仰和赞誉,体现出一个共产党员的崇高觉悟和宽广胸怀。
  孙世昌从95年至2001年,连年被评为场级文明职工标兵,优秀共产党员。2001年,场职工代表大会授予孙世昌突出贡献奖,同年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  卢丙生,满族,1966年10月出生,中共党员,中专文化。现任富山村党支部书记兼村委会主任。
  他主持村务工作以来,以村民利益为主。班子内部约法三章、取消了小车费、招待费,仅此一项从1998年到2001年就为村节约资金两万多元。他还健全了村民代表,理财小组、设立了财务公开专栏,实行了政务、村务、财务三公开。受到了群众的赞同。2000年初,富山村面临村民吃水难、孩子上学难、集体经济危困的境地,他舍小家顾大家,为了维修校舍垫进自家小卖店的进货款一万多元。他四方奔走、求借筹款,终于,打了一眼机井,解决了百姓吃水难的问题。他率领村民整修了街道、砌上了边沟、安上了路灯、美化了村民生活环境。他建立和扶植了药材种植基地,发展畜牧业,调整了农村产业结构,大大地增加了农民收入,2000年,全村人均收入 3 700多元。他注意抓好村精神文明建设,开展“十星级文明户”创建活动。建成了文化娱乐广场。富山村多次被评为区级社会治安村。卢炳生多次被评为乡、区优秀党员,2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉。



  石淑文,女,1950年出生,中共党员,高中文化,现任新兴区新合街道办事处主任。
  石淑文热爱集体、扶危济困。刚到新合街,面对负债累累的烂摊子,她自掏腰包买来了办公桌椅,办公用品。街道没有煤和引火柴,她就从几十里外的家中把煤和引火柴背来。街道清垃圾,她到处求人求车,节省上千元资金,还不顾身体有病亲自参加一线劳动。而把新买的凉鞋送给孤寡老人,给老抗联买煤等救危扶困的事不胜枚举。
  她爱岗敬业,忠于职守。新合街吃水难的问题一直困扰着广大居民。她到任后,奔走呼号,多方沟通,终于解决了居民吃水问题。在处理“法轮功”问题上,她不厌其烦做习练者的帮教工作。居民姜作珍、姜作香姐妹修炼“法轮功”绝食,她就买药品、奶粉送去,春节还为她们没人照料的家人买饺子。劳教后,二姐妹亲自给石淑文写了悔过信。经她帮教的“法轮功”习练者转化达十人以上。
  石淑文曾多次荣获市劳动模范,市先进工作者,市“三八”红旗手等荣誉称号。2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  李春山,1951年出生,高中文化,中共党员,现任勃利县全胜村党支部书记。
  李春山任村党支部书记以来,大力发展以蔬菜为主体的种植业,使村公共积累逐步增加,村民生活环境逐年改善。李春山任村党支部书记后,在村里无积累的情况下,坚持为村民办实事。1997年,投资2万元,为村民架设有线电视线路。1997年投资1万元,为村民安装了程控电话。1998年投资 4.7万元,改造了村自来水泵,解决了村民吃水不足的问题。1999年,投资近20万元,并发动村民献工献时,扒掉面临坍塌的校舍,建成了宽敞明亮的新校舍。
  李春山任党支部书记的当年,带领村民建成了省级文明村。2000年,投资 2万多元,对村内主要交通道路进行改造,改善了村民的生活交通环境。
  李春山廉洁奉公。1998年在村第二轮土地承包中,不讲亲情、友情、严格执行有关政策,园满地做好土地承包工作。李春山公出,从不乱花,多花村里一分钱。有时办完事,即使是中午,也饿着肚子赶回家。
  李春山多年来曾荣获勃利县优秀党员、优秀党务工作者称号和七台河市教育先进个人称号。2001年被市委授予“优秀党员”荣誉称号。



  任福,汉族,1957年9月出生,1975年7月高中毕业下乡插队。中共党员。现任市人事局办公室主任。
  任福能严格以共产党员的标准规范自己的行动。执行党和国家的各项方针政策。能够廉洁奉公,自觉抵制不正之风。能够用江泽民总书记“三个代表”重要思想指导实际工作,解决实际问题。具有较强的组织协调能力和文字综合能力。比较科学合理地安排和衔接好上下以及局内各项工作。在工作中不断提出新的思路和想法,不断改进原有的工作方式,使全局的政务、事务及财务工作逐步规范化。任福对工作执著、认真,对同事热情、友善。具有较好的群众基础,凡事能为他人着想,从不计较个人得失。为人正派,作风扎实,谦虚谨慎,团结同志,工作成绩突出。
  从1993年到2000年,连续 8年在国家公务员年度考核中被评为优秀。2000年被市直机关工委授予“模范党务工作者”称号。2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  朱孔勤,36岁,中共党员,大学文化,二级警督。现任市公安局指挥中心主任兼办公室主任(副处级)。
  两年来,朱孔勤坚持“四有、四必”服务承诺,为群众排忧解难。全年共接报各类警情电话44 820个,求助电话5 136个。2001年4月以来抓获现行违法犯罪人员32人,破获刑事案件18起。他成功破获了全国首例传销互联网网络资源案、影响全国的破坏计算机信息系统的“黑客”案件等一批大要案件。
  他切实加强了公安科技建设,在全省率先全面开通公安计算机三级网络,为我市公安工作提供了强有力的技术保障。他带领民警在全市范围内开展了清理整顿互联网服务营业场所专项行动,进一步规范了我市互联网服务营业场所正常经营秩序。2001年他组织编发的公安简报、信息在公安部、省公安厅等省级以上单位的采用量居全省公安系统第五位。
  朱孔勤多次受到市委、市政府、省公安厅和市公安局表彰奖励,获全市公安系统优秀领导干部和先进工作者等称号,三次荣立个人三等功,2001年被市委授予市“优秀共产党员”荣誉称号。



  李跃辉,1964年出生,中共党员,大专学历,现任中国石油七台河销售分公司桃山加油站站长。
  桃山加油站位于市交通要道,日来往车辆近万台,日加油量达二十余吨,是公司的“龙头”企业。曾因市场竞争激烈,内部管理机制落后,加油量一度滑坡。李跃辉就任后,以自己丰富的管理经验,采取一系列的改革措施和新举措,站容站貌、员工的精神面貌,焕然一新。摒弃旧俗,更新营销观念,鼓励员工走出站门,走向社会,服务上门,主动、周到地为顾客分忧解难,以企业信誉,拉大用户,扩大销售渠道,变过去的“坐商”为现在的“行商”;通过开展优质服务和“青年文明号”活动,树立良好的企业形象,提高员工的服务质量和服务技能。同时,还为顾客提供便民服务设施和周到的便民服务,借以沟通彼此间的感情,吸引了更多顾客。使站内销售量得到回升,并大大地超过了同期销售水平,摆脱了困境,在市场竞争中遥遥领先。与此同时,站内的各项工作也十分出色,连续三年被省公司评为“十佳加油站”,李跃辉做为一名加油站站长和一名共产党员,他始终以党员的标准,严格要求自己,诚心诚意地为人民服务。带头遵守法律、法规和公司的各项规章制度,认真执行党的方针、政策,不搞特殊化,充分发挥党员的模范带头作用,严于律己,宽以待人,处处为员工着想,深受员工们的拥护和尊重。在生活上,对同事体贴入微,如果哪一位同事有事,无论烈日炎炎,还是数九寒天,他都主动替班,站在外面为顾客加油。每逢节假日,他都主动上夜班,放弃与家人团圆的机会,让员工回家共享天伦。在工作上,对己对他人高标准、严要求,一丝不苟,兢兢业业,处处以事业为重,态度严谨,不徇私情,对违法乱纪的行为,丝毫不讲情面,并勇于面对社会上的歪风邪气,做坚决的斗争。
  在工作、生活上,他始终不渝地保持着共产党员——不怕苦,不怕累,吃苦在前,享受在后的先锋本色,受到公司所有人的敬佩和尊重。
  本人多年被评为石油公司先进生产者,2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  李成海,1965年 5月27日出生,中共党员,大专文化,现任黑龙江省七台河监狱六监区干警。
  李成海在七台河市公安局刑警大队期间,在1995年 7月春季严打会战中,一举破获现案23起,隐积案30余起,捕人犯3人,缴获赃物价值人民币二万余元。
  2000年 8月由于工作需要,李成海被调入七台河监狱六监区任政治管教员工作。他以队为家,深入“三大现场”做细致的犯人政治思想工作。在工作中他一身正气、一尘不染、廉洁奉公、秉公执法。2001年 1月11日,六监区押犯李春久、徐贵民越电网强行脱逃。在抓捕二犯时,李成海奋勇当先,面对绰号徐大刀的凶恶罪犯临危不惧,踹开房门,第一个冲进屋内,制服罪犯李春久后,在抓捕罪犯徐贵民时,徐犯用左手引爆了事先捆在身上的炸药,将李成海的右手臂炸成重伤,他没喊一声痛,没叫一声苦。
  他用自己的实际行动实践了江总书记“三个代表”重要思想。是一名政治过硬、业务过硬、思想过硬的人民警察,他用自己的实际行动捍卫了神圣的监狱事业,为广大干警做出了模样。
  1989年被武警支队评为细小工作标兵称号。1995年7月被市公安局嘉奖记功一次,2001年8月6日被司法部授予二级英雄模范称号。2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  齐德成,1954年10日出生,中共党员,大学文化,高级工程师。现任七台河市第二建筑工程公司党委书记、经理。
  齐德成坚持党的原则,敢于改革旧的传统观念,作风务实,工作拼搏,大胆进取,从不拘泥于眼前利益。在他的带领下,把一个年施工能力只有20 000多平方米,年产值 350多万元的小型施工企业。建设成年施工、开发能力达到十余万平方米,产值 8 000多万元,集建筑业、房地产开发业、娱乐业、物业管理经营业、商品流通业等多业并举的具有国家二级建筑施工和房地产开发资质的企业,今年5月份顺利地退出国有,改制为股份制企业。
  10年来,齐德成为了企业的生存和发展,栉风沐雨,呕心沥血。他深深地懂得邓小平提出的“发展才是硬道理”思想的份量,一心扑在企业的开拓进取上。他组织投资兴建了七桃路,开了我市企业参予城市基础设施建设的先河,他组织修建了休闲娱乐中心,结束了我市没有大型休闲娱乐场所的历史,他考察论证了人防工程平战结合中的商机,组织修建了大同地下商业街,从此我市有了高标准的人防工程,他连续 4年被评为市劳模,参加了1984年的省五届党代会,曾经市政府批准授予他一等功、二等功、三等功各一次,1993年曾获得市政府命名的市特等劳模,1994年被评为省建设系统劳模,国家建设部劳模,2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  肖艳,女,1968年出生,中共党员,1986年毕业于佳市卫校。现任勃利县人民医院三外科护士长。
  肖艳热爱护理工作,刻苦学习,钻研业务,尤其对高新设备的医疗技术操作非常熟练,并带领本科护士练就了一身过硬的护理技术本领。肖艳本着良好的道德医风,关心病人无微不至,经常给不相识的病人和贫困的病人捐款、捐物,经常为这些病人送饭送菜。在抢救患者时,不怕脏,不怕累,从不计较个人的得失。
  工作中,肖艳严格管理,以身作则,秉公办事,杜绝了跑票、私收费和私卖药现象。在她的带领下,三外科平均每年收治病人930人,抢救重危病人 130人,抢救成功率达92%,使用呼吸机等先进设备抢救了许多生命垂危的病人,使科室经济收入达到全院各科之首。
  肖艳以自身良好风范感染和带动着周围的同志,使科室连续三年被评为先进科室。1999年肖艳被评为县记功人员;2001年被评为县“三八”红旗手,县“十佳”行业女状元和市优秀共产党员。



  宋学生,1963年4月出生,中共党员,高中文化,现任新立煤矿开拓区363掘进队队长。
  十几年来宋学生不怕危、难、艰、险、苦、累一心扑在工作上,在二水平主运苍过断层时,一块巨大的抽条石悬在顶板上,随时可能冒落。宋学生不顾队友的劝阻,把这块随时可能给人带来灾难的危石撬落下来。在井下回风巷施工即将贯通时,宋学生的儿子走失了。随着贯通,都可能出现冒顶、片帮、透水等恶性事故。宋学生不顾妻子的指责、忍痛下井、直到安全贯通后才回家找儿子。
  宋学生曾荣获七煤公司劳动模范、优秀共产党员和市劳动模范称号。2001年获七煤公司“优秀共产党员”和市“优秀共产党员”等荣誉称号。



  宋修忠,1964年 2月28日出生,大学文化,中共党员。现任市财政局人事教育科科长,负责人事和党务工作。
  几年来,宋修忠一直在自己平凡的岗位上默默无闻地奉献,任劳任怨,为人正直,作风正派,显示出一位优秀共产党员的崇高品质。在控办工作期间,从清理整顿人手,重新核定全市各单位的小汽车编制1 395台,查处各种违纪小汽车140台,全市共收缴违纪小汽车罚没款50余万元,全市违纪购车现象得到了有效遏制,使全市控购管理工作步入了法制化管理轨道。从构思推行政府采购制度框架入手,起草出台了《七台河市政府采购管理暂行办法》和与之相配套的七个政策法规,科学地编制了《七台河市2000年市本级政府采购目录》,为我市全面推行政府采购制度奠定了坚实基础。在人事教育科工作期间,从抓基础工作人手,在机关教育培训、精神文明建设、劳动工资、机关党建、“双评”等工作中取得了优异的成绩。机关干部职工的综合素质得到了进一步的提高,被市委、市政府命名为“市级精神文明单位”和“先进基层党组织”,尤其是在2001年全市开展的“为经济建设服务、树行业新风”活动中, 取得了第2名的好成绩。
  宋修忠因工作成绩突出,1990年,被省政府授予“全省汽车定编工作先进个人”称号;从1900年到2000年,先后10次受到市政府的表彰和嘉奖;2001年 6月被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  宋仁森,1969年11月,中共党员,出生初中毕业,现任七煤集团新兴矿六井 415采煤队党支部书记。
  2000年8月,415采煤队遇到从来没有过的大断层、顶板极度破碎,刨煤机无法前进,只能用炮采方式进行生产。场子面倾角平均在40—45度之间,个别达70多度,场子面几乎直立起来。要完成这个任务,需要力气更需要无所畏惧的勇气。断层整整过了半年,但 415采煤队员工队伍始终稳定,安全无事故。宋仁森始终用共产党员的标准严格要求自己,先人后己,舍己救人是他一贯的作风。2001年 6月13日零点班,场子面刨煤机在前进,哗哗的溜子在前移,正在打顶子的宋仁森猛然发现25米处一块冒落的石头奔他飞驰而来、为了保护下巷的两名工友,他奋不顾身将一根60公分粗的防滑杠快速横在了石头即将通过的地方,石头被挡住了,工友安然无恙,可宋仁森无名手指和中指被撞成粉碎性骨折。在医院他截掉了受伤的手指,第二天又正常上班了。
  在宋仁森的带领下,415 采煤队变成为一支过硬的队伍。四年中,有15名员工加入了中国共产党。宋仁森用实际行动,实践了共产党人“三个代表”的庄严承诺。
  宋仁森曾荣获七煤集团先进生产者,2001年获得七煤集团公司“十佳”优秀共产党员标兵、市优秀共产党员荣誉称号。



  张成有,1959年 1月23日出生,中共党员,中专文化,西医主治医师职称。现任茄子河区宏伟镇中心卫生院院长。
  张成有自1997年任宏伟镇中心卫生院院长以来,开拓进取,锐意改革,从1998年—2000年连续三年实现创业务收入百万元。三年累计实现纯收 100万元。三年中,建房屋、增设备,仅CT一项医院就投资15万元。填补了乡镇医院没有CT机的空白。三年中,共为医院增加固定资产60万元。(其中:设备30万元,房屋30万元)为职工增发、补发工资10万元。共送出15名职工列上级医院进修学习。
  张成有爱岗敬业。2000年在患癌期间,仍坚持工作。直至病情加重,不得不接受手术治疗。术后就重返工作岗位。
  张成有的工作,受到了各级党组织的肯定,多次受到上级的表彰。1998年—1999年连续两年被茄子河区政府记功;2000年被评为市优秀党支部书记;2001年被茄子河区政府命名为“十佳公仆”。被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  张厚顺,1949年7月出生,中共党员,中专文化,现任七台河市粮库工会主席、政工师。
  20多年来,他无论是在勃利、还是在七台河工作,岗位多次变动,他都能认认真真、脚踏实地、勤恳工作,被誉为工作狂、老黄牛。在担任团支部书记期间,被评为县优秀团干部、工会被评为先进工会组织。在七台河任职期间。连续十几年来被评为先进个人、优秀党员、所在部门被评为先进单位。保卫股综合治理先进单位,1995年粮库工会被省总工会授予“模范职工之家”的称号他被评为粮管系统、市先进个人、市优秀党员,曾任新兴区第四届人大代表。2001被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  张悦栋,1950年7月6日出生,中共党员。大专文化,现任市煤矸石热电厂党委书记、厂长。
  张悦栋任厂长后,首先摸清情况,找出症结,把企业重新定位,重新制定企业发展战略,主动出击。通过查摆问题、整章建制、调整机构、精减冗员,使企业面貌及生产经营状况大为改观,企业的亏损额由1995年的3 025万元减亏到2001年的 498万元,平均每年减亏400多万元,2002年可实现零的历史性突破,同时电厂本着“以人为本,多元发展”的经营理念,在主业发电产业的基础上,先后拓展了供热、粉煤灰制砖和园艺产业,从而增强了企业在市场中的竞争能力和抗风险能力,为今后实行规范的公司制运营打下了坚实的基础。
  几年来,在张悦栋的带领下,干部、职工精诚团结、扎实工作,实现了高起点、超常规、跨越式发展。截止2001年末企业累计减亏2 526万元,偿还外债7 000万元, 剥离不良资产2.7亿元,投入维修改造资金1 200万元,增加供热面积50多万平方米,累计向国家缴纳税金1 273万元。1996年被评为“地方电厂标准化”企业;1997年又被评为部级“安全文明生产”双达标单位;2000年被评为“黑龙江省工业污染源达标排放合格单位”。精神文明建设硕果累累,企业文化日益发展,先后被评为市级、省级综合治理先进单位,平安文明小区称号,2001年庭院建设晋升为省级花园式单位。2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  沈荣海,满族,1953年 2月出生,中共党员,大学学历,现任市文化局党委书记、局长、兼市新闻出版局局长。
  沈荣海自参加工作以来,多次受到省、市、县表彰与奖励,曾荣获省级“新长征突击手”称号,多次获市、县劳动模范、模范工作者,模范党务工作者称号。1988年获省委模范党务工作者称号,1986年、1987年、1991年、1999年被市委授予“优秀共产党员称号”1995—1997年连续三年被市政府嘉奖。2000年被市政府授予“三等功”奖励,还荣获了全市综合治理先进个人,招商引资先进个人,对口民族支援先进个人等多项荣誉称号。另外,其撰写的论文《试论新时期广场文化的功能、特点及发展趋势》一文。获省群众学会一等奖,中国企业文化研究二等奖,并收录论文集。2001 年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  金龙日,朝鲜族,1958年 4月出生,中共党员,中专学历,现任畜牧局动物检疫站副站长。兽医师。
  他1981年毕业于黑龙江省佳木斯农校,兽医专业。1992年以来,年年超额完成上级下达的检疫收费任务。在不法商贩的威协、打骂面前不动摇,保证了国家和人民的利益。在检疫工作中,不法商贩、为了逃避检疫费,拿钱贿赂他,他不但不收,还批评教育了不法商贩。他成了不法商贩的眼中钉、肉中刺、怀狠在心。不法商贩组成10多人,堵住了他的回家路,并拳打脚踢,因伤住进了医院。他康复后,虽然左眼不明,对不法商贩,决不手软,按照《中华人民共和国动物防疫法》,做到不漏检、不漏费。实实在在地抓好检疫工作,让全市人民吃上“放心肉”。
  他关心群众生活,在检疫室里,灯光不亮,给宰后检疫工作带来了困难,他奋斗几天几夜,制造了又简单、又经济的头灯帽。解决了灯光问题,避免了失误。
  他在群众中起着党员的模范、带头作用。1998年、2001年,两次向七台河市血站,无偿献血。
  他努力学习,不断提高业务水平。参加了1989年黑龙江省民族干部学院举办的半脱产专科班;2000年9月,七台河市委举办的少数民族干部培训班,学到了新知识。
  金龙日曾多次被评为市级先进个人,优秀共产党员。1992年被七台河市政府评为升级奖励;1997年被黑龙江省畜牧局评为省畜牧系统,防检监督工作先进个人;1997年—2000年, 连续4年获得市政府记功奖励;1997年—2001年,连续5年被市委授予“优秀共产党员荣誉称号。”



  苑书生,1968年4月出生,中共党员,研究生,现任七煤公司重点高中高级教师。
  苑书生于1991年毕业于哈尔滨师范大学政教系。毕业分配时,主动放弃留哈工作的机会,只身来到比较偏远条件艰苦的七煤公司工作。十年来,工作勤勤恳恳,兢兢业业,无私地奉献着自己的光和热。他虽身患严重的骨股头坏死,已经发展到四期。
  按大夫医嘱需要休息治疗。可他硬是凭着一种忘我的精神,始终战斗在教学第一线,连续六年担任高三班主任工作。没有因为身体原因耽误学生一节课。而且屡创佳绩。1994年他力改学校理强文弱的局面,使文理升学率基本保持平衡。并使他所带的班级的学生升学质量在市区占绝对优势。1996年他所带的班级的升学率高达 86%。创学校建校史之最。这对一般的人也许算不了什么,可是对于身患顽症的他来说,难度是可想而知的。他经常在疼痛难忍时,用双手拄着讲台,大粒的汗珠顺着脸流了下来,可他仍是用微笑去感染他的学生。不能因自己的病影响课堂效果。
  苑书生多次被评为局级先进个人。1995年被局团委评为“新长征突击手”光荣称号;1996年被评为局级优秀教师;1998年被评为局级德育教育先进工作者;1999年被评为局级优秀共产党员。他带的班级连续十年被评为学校的优秀班级。在他的眼里没有差生,他总是能够寻找到学生身上的闪光点,加以鼓励和引导,使他们成为有用之才。他还经常用自己微薄的工资救济学生,使许多面临失学的学生又重新燃起希望之火。同时也密切了师生之间的感情。在多次学生评教的活动中,他都被评为最受学生欢迎和爱戴的教师。
  苑书生在教学研究方面,也有突出成绩。他总结的经验论文《浅谈政治高考第二轮复习的几点问题》在黑龙江招生考试报上发表;《浅谈政治课教学中的素质教育》在黑龙江省成人教育学会上,被评为优秀科研成果一等奖;总结的教改经验论文《政治课教学改革之我见》在中华教育教学优秀论文评奖活动中荣获一等奖,并入选中华教育书库系列丛书《二十一世纪教育文献》第六卷中等等。2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  姜中秋,1951年出生,中共党员,大专文化,现任勃利县水泥厂党总支书记、厂长。
  当时的水泥厂债台高筑,外债累累,负债率高达197.3%,企业到了难以为继的地步,在这种情况下,县委、县政府果断决策实施“能人战略”,确定有能力有魄力懂经营会管理的姜中秋任水泥厂厂长,他没有辜负组织的信赖和同志们的殷切希望,硬是把一潭死水的烂摊子拯救过来,使水泥厂扭转了亏损局面,重现往日的繁荣与辉煌。
  在水泥厂工作的 5年多时间,姜中秋先后提出了“三好操作法”和立窑“五平衡段烧法”,深入学习借鉴了“邯钢经验”,应用了高新技术和设备,使产品质量和经济效益都有大幅度提高。主要做法有:整章建制,使企业步入管理科学化现代化的轨道;实行以定岗定责为主的责权利相结合的工资分配和奖罚制度;进行人事制度改革,整顿化验室等职能部门,强化内部管理;加强对职工的政治思想教育和岗位技能培训,使职工素质有了很大提高。主要措施:外抓市场,内抓管理,完善工艺流程,提高台时产量,提质降耗,市场已拓展到哈尔滨、大庆、哈同公路,勃依公路。
  1996年盈利21万元,1997年盈利66万元,1998年创利85万元,还陈欠 800多万元,负债率下降到 106.67%,1997年成本下降9.96元,1998年又降低9.48元,县委县政府给予高度评价,市委书记张弛多次在全市大会上讲:“利用一个能人姜中秋,使勃利县水泥厂起死回生,充满活力”。
  2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  郭连武,1963年3月出生,中共党员,高中文化。现任富强煤矿451采煤队队长、党支部书记。
  郭连武自参加工作以来,坚持在采煤一线,工作中不怕苦、不怕累处处以党员的标准严格要求自己。工作面遇到断层破碎带时,他总是第一个到达险地,险情不排除,从不离开现场。一次开机组时,6 平方米的片帮煤越过机组迎面朝他扑来,他躲过片帮煤的同时,又被从软帮滑过来的一块尖石砸在左手上。他用手巾包了包流血的手,继续开机割煤。
  郭连武遇到职工有困难,就带头捐款捐物。临时工人李总军因生活困难,孩子面临失学。郭连武知道后,从家里拿出 200元钱,先为孩子交了学费,又到粮店给他买了粮油。段里职工有事找他,他都能尽力帮助解决。
  郭连武曾荣获富强煤矿“劳动模范”富强矿、七煤公司“先进生产者”、“优秀共产党员”等称号。2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  徐兆林,1955年11月生,中共党员,现任七台河市供销合作联合社工会副主席兼综合业务科科长。
  在供销系统工作20多年期间,各项任务都能按上级的要求按时完成,每年都能获得较好的经济效益。受到了领导和群众的好评,并得到了领导的认可。
  几年来,多次被评为系统内先进工作者。2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  高德芳,男,1949年 9月出生,中共党员,现任市林业局计划科科长。大专文化,高级政工师、经济师。
  高德芳参加工作以来,先后在国家、省、地市级新闻单位和理论研讨会发表论文、调查研究报告和新闻稿件累计达到2 400多篇,其中有6篇入选国家级出版社出版的丛书和文集,有38篇获奖。曾被《黑龙江日报》、《黑龙江经济报》、《黑龙江农村报》、《绥化地区报》和省电台等多家新闻单位聘为通讯员、特约记者,连续多年被省、地市新闻协会和新闻单位评为优秀通讯员、优秀新闻工作者。由于工作突出,先后被望奎县委、县政府,绥化地委、行署评为劳动模范、优秀党员、先进工作者,受晋级奖励一次。在七台河市政府研究室工作期间,被评为市先进工作者,受晋级奖励一次。在市林业局工作期间,多次被评为林业系统先进工作者、模范党员,2000年荣获首届林业宣传突出贡献奖,2001年被市委授予“优秀共产党员”光荣称号。



  黄子玉,1965年出生,中共党员,研究生学历,1989年毕业于东北林大道桥专业,道路桥梁专业高级工程师,现任七台河市路桥有限责任公司总经理。
  黄子玉工作勤勤恳恳、任劳任怨,勇于开拓进取。他带领公司人员修建了哈伊公路、八马公路、依宝公路、201 国道等大型路桥建设工程,荣获国家级和省级各种荣誉称号并得到了省交通厅及同行们的高度赞誉。
  1995年初,黄子玉任八马路项目经理。大年初五他就带领人员到工地进行备料、运设备、招人员,使该工程在困难重重的情况下,当年完成施工任务。创造效益 100多万元,受到省、局领导表彰。1996年修建哈伊公路。伊春地处林区,气候寒冷,施工期短,难度大。黄子玉虚心向当地施工队伍学习、请教,克服环境恶劣影响,带领大家住工棚,喝雪水。到了夏天,山沟里施工更艰苦,天闷热得透不过气,蚊虫大,叮人狠,他带领大家起早贪黑,吃苦在前奋战在施工现场,为全体员工树立了榜样。1997年修建308省道依宝公路6公里,这是路桥公司首次修建一级公路。他率领公司人员出色地完成了施工任务。由于质量优良,获得省人民政府颁发1999年度先进施工单位奖牌、网化工程先进施工单位奖牌,同时被中国公路运输总工会评为优质工程。
  黄子玉在工作中率先垂范,连续几年没有休过节假日,“吃三睡五干十六” (吃三顿饭、睡五个小时的觉,干十六个小时的工作) 是他全部的生活写照,充分表现出一个共产党员的本色。他能够坚持原则,从不拿物资材料交人情,不为自己和他人谋私利。有同学要水泥,他一概拒绝;有“包工头”送礼的,他拒不接受。在市场经济大潮中,他甘于清苦、乐于奉献的共产党员形象已深深植根广大员工心中。
  黄子玉连续 9年荣获市交通局先进工作者称号,1998年获得市优秀青年荣誉称号。2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  鲁永良,1967年 8月31日出生,中共党员,大学学历,现任市客运运输有限责任公司桃南客运站副站长。
  鲁永良做为客运站的副站长,每天指挥着近百个班次的发车,个别车主主动接近希望给予点特殊的照顾,鲁永良做到了送礼不要,请吃不到教育车主说明客运站与车主是鱼水关系,站里为车主服务是正常的工作,维护了客运站的形象和利益,得到了车站和站务人员的高度评价,鲁永良在客运站工作近十年,早上第一个来到站里,晚上最后一个离开站里,十年如一日。
  2001年 2月份他爱人患病住院本应让他休息几天护理爱人,但他考虑正值春运,旅客高峰期,也是站内抢抓收入的大好时机,鲁永良去勃利将自己的父母亲属找来,帮助看家,护理妻子,他又照常地投入到自己的工作岗位上,得到了公司领导和全站职工的赞扬。
  由于鲁永良从事客运多年,对站内的业务比较精通,掌握客流的季节性随时增加调整班次,使旅客的流量得到合理的疏通,站内的经济效益也在不断提高,几年来客运站先后被评为交通部一级客运站,省交通厅文明单位,省级卫生先进单位,桃山区文明单位标兵等荣誉称号。
  2000—2001年鲁永良获得市局先进工作者。2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  鲁殿山,1965年 6月出生,中共党员,大专学历。现任七煤集团公司机械制造总公司机修厂厂长。
  鲁殿山任厂长后制定了出勤、生产、安全、质量等奖罚制度。建立建全了材料发放管理办法。2002年12月,机修厂承担了向阳二矿桥头架子安装任务,鲁殿山带领14名骨干租了一间平房,中午靠馒头和咸菜充饥,晚上十几个人挤在地铺上。寒东腊月他带领工人将两个月的工程,提前20天完工。
  鲁殿山非常注重技术革新。他所主持研制成功的1.2m、1.6m提升绞车、平巷人车等项目,添补了七煤公司的空白。
  鲁殿山积极为职工解决实际困难。职工历见春经常旷工,在家访中他发现历见春家住的小屋不足10平方,家徒四壁。父亲又瘫患在床上。鲁殿山二话没说掏出兜里仅有的 300元钱让他买点粮油。第二天便派人修理房屋。历见春的父亲去世时又帮忙料理后事。
  几年来机修厂年年盈利。1998年至2001年,连续被评为机械制造总公司、七煤公司先进集体和先进党支部。鲁殿山曾获本公司先进生产者标兵、优秀共产党员和七煤公司团委“十大青年管理明星”。2001年获七煤公司“优秀共产党员标兵”、“劳动模范”和市“优秀共产党员”等荣誉称号。



  葛维升,1954年5月出生,中共党员,大专文化。1972年在陆军190师服役,现任市中级人民法院监察室主任。
  他在任中级法院立案庭长期间,积极响应市委及上级法院的号召。在抓好审判活动中,严肃执法,清政廉明,努力开展让群众满意的各项活动。尤其是在法院系统内部率先开展对当事人四项承诺,开展的有声有色,1998年末,他所领导的立案庭被市委政法委评为七台河市政法战线学创工作标兵单位,同年被评为市先进集体。1999年末,立案庭被黑龙江省政法委评为学创工作达标单位。他积极响应市委推动非国有经济招商引资号召,1994年积极要求下乡包扶,任宏伟乡副乡长,为城山村的矿泉水开发取得了开采资格,为般若泉矿泉水开发创造了条件。此项工作,葛维升受到市委市政府的表彰奖励。近两年的招商引资活动中,立案庭在全院率先完成招商引资任务,他所领导的部门受到社会各界的好评。1999年立案庭获得全市法院行风评议第一名。
  他注重站在审判改革的最前沿,注重以改革的精神领导本部门工作。他率先在法院系统实施案件审限跟踪通报制度和案件质量跟踪通报制度,该制度的实施,一举改变了审限无人管的现象。此项工作省院(情况反映)第16期给以转载并予以肯定。在申诉立案方面,进行大胆改革创立了申诉听证制度,在全国法院系统探索出一条有效处理申诉案件的新途径。1999年最高法院在吉林召开的全国法院立案工作会议上,七台河市中级法院做了经验介绍,受到高院领导的表扬,其经验在《人民法院报》刊登,被全国法院系统立案工作所采用并推广。葛维升十分注重人民法官和人民群众的鱼水之情,经常为上访、打官司的困难户送钱送物,帮扶解困。葛维升1999年获得全市招商引资先进标兵、全市政法战线学创工作先进个人标兵和被市中院党组记个人三等功,2000年被评为市中级人民法院推动非国有经济工作先进个人,2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  韩同亮,1960年 7月10日出生,中共党员,大专学历。现任市城市管理监察支队副支队长。十二年来,为我市的城市管理工作作出了积极贡献,受到上下的一致好评。他始终坚持用党员标准严格要求自己,注意发挥模范带头作用,服从组织分配,不计较个人得失,对于每次岗位调整他都欣然接受,不论职位和分工好坏,都能够正确对待,不讲条件,始终以“老黄牛”精神默默无闻工作在城管战线,表现出较强的党性原则和较好的思想品德。他具有较强的工作能力,能够创造性地开展工作。城市建设“三分建、七分管”,作为主抓业务的领导,作为城管行业的排头兵,无论是日常工作还是专项整治会战,他都身先士卒,率先垂范。一年来,市容市貌,控制违章建筑,拆除临时建筑,广告牌匾管理,“门前五包”等项工作都取得较好的效果。全市共清理占道堆放物1 240多处,拆除不合格广告牌匾和竖匾290多块,清退占道商贩9 600多人次;拆除临时建筑 387处,面积10 420平方米;广告牌匾基本达到一店一匾一证,办证率达80%以上。另外,针对乱贴乱画、乱堆乱放、“门前五包” 道路清雪、占道商贩、各类临时市场以及74151 工程护绿等项工作,都取得了很好的效果,受到了上级的肯定和市民的好评。
  韩同亮先后被市政府记功奖励3次,被评为市模范工作者2次。2000年被评为全国优秀城管监察员和被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  韩志梅,女,1952年9月出生,中共党员,大专文化。现任茄子河区新富学校校长。
  韩志梅自1973年参加工作以来,一直兢兢业业地奋斗在教育战线上,使她从一个普通的农村女教师,成长为一位业务精湛的执教者,业绩突出的教导主任,政绩显著的好校长。在平凡的岗位上她创出了非凡的业绩。
  1995—1997年,她在中河学校任校长,仅用两年就改变了当时十分落后的中河学佼,并一举成为区级“先进学佼”,市级“规范化合格小学”,“市级先进工会之家”,敦学质量名列全区榜首。1997年 8月上级又调她到全区最大、也是最差的新富学校任校长,她又是两年的艰辛付出,使新富学校发生了翻天覆地的变化。该校连年被评为区市级“先进学校”“规范化合格小学,市“九届劳模先进集体”,市德育工作“先进单位”,市级精神文明单位。市级花园式学校。她个人的14篇论文先后获得省市级一二等奖。在挽救辍学贫困生工作上,先后多次带领广大师生捐款捐物,并多方联系社会各界好心人,为特困生寻找帮扶对象。在她的带头救助下,该校孙琳琳等特困生都顺利地由小学升入初中,其中孙琳琳还被评为全省“十佳少年”。韩志梅在全国少年儿童美术书法摄影艺术教育成果展中获艺术伯乐(园丁)组织奖。
  2000年 5月,新富学校承办了全市“农村小学教研工作现场会”,韩志梅向来自全市三区一县的教研员、骨干教师做了经验介绍及成果展示,市教委领导给以高度评价,并把该校定为教学先进点校。
  韩志梅1984—1988被评为市区优秀教师、模范工作者等光荣称号。1991—1999多次被评为市级“先进工作者”、“优秀教师”、“好校长”、“优秀共产党员”、“省级三育人先进个人”、“三八红旗手”、“三八红旗标兵”等光荣称号。2000—2001被评为七台河市第四届“行业女状元”,市精神文明建设先进工作者。茄子河区十佳公仆、七台河市优秀共产党员。1994—2000曾获得省市级科研成果奖十次。



  翟新华,1967年出生,中共党员,高中文化,现任黑龙江省煤田地质局二○四勘探队桩基公司经理。
  1989年在东煤地质局岗位练兵比武中获得岗位技术能手称号。1995年荣获煤炭工业部及共青团中央、全国煤炭青年岗位能手称号。1994年至1996年获得黑龙江省七台河市劳动模范及优秀青年的光荣称号。1995年荣获东北煤田地质局劳动模范光荣称号。1996年荣获共青团七台河市新长征突击手标兵称号及东北煤田地质局杰出岗位能手和劳动模式模范光荣标号。
  1997年翟新华在工作中推陈出新,大胆开拓、勇于进取。在他的带领下钻井队全年施工没有出现任何事故、钻探生产质量全优。因此他被七台河市委授予优秀共产党员,被东煤地质局评为劳动模范。
  1998年荣获全国煤田地质系统两个文明标兵。2000年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  谭林路,1963年10月出生,中共党员。1984年7月毕业于齐齐哈尔林业学校财会专业,1990年取得市委党校财会专业大专文凭。现任市经贸委办公室主任。
  在综合科任职期间,谭林路编译了中英俄三种文字的《七台河市招商引资指南手册》,编辑了《发展中的七台河》专题录像片。印发了《关于出售国有中小型工业企业产权有关政策的暂行规定》,他撰写的《根本性的转折》和《历史性的突破》两篇文章,在七台河日报发表。近两年组织编发的《工交经济信息》,有 5条在省政府办公厅《信息参阅》发表,有15篇被市委、市政府信息转发。
  谭林路2000年被桃山区委、区政府授予“精神文明建设先进工作者”称号,自1999年至2001年公务员年度考核中连续三年获市人事局嘉奖,2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  赫会云,女,1962年出生,中共党员,大专学历,现任新兴区民政局局长。
  赫会云参加工作以来,就把事业放在第一位。不论是在学校工作、在镇里工作,还是在区机关工作,都能勤于学习,努力工作,严于律己,宽以待人,她党性强、作风正、工作实、业务精,起到了一名国家干部的表率作用。
  在红旗镇任党委副书记期间,能摆正自己的位置,虚心向身边的老同志、老领导学习,不断提高自己的辨别是非、综合分析、判断推理、沟通协调能力,创造性的开展工作,为领导当好参谋并以优异的成绩完成了所分管的各项工作任务。红旗镇连续两年获市级先进基层党组织荣誉称号和市级文明村建设先进镇荣誉称号。
  在区民政局工作期间,她努力学习与本职工作相关的各项方针政策和专业知识,坚持一切从实际出发、实事求是的思想路线和工作方法,一年多来,带领全局的工作人员圆满完成了上级交给的各项工作任务。她坚持一本经念到底、一件事抓到头的原则,在全面部署的前提下,进行督促、检查、指导,及时查找不足,使全区的民政工作走在全市的前列,去年初又被市局推荐为出席全省民政系统的先进集体,受到省人事厅、民政厅的表彰。特别是全区“双拥”工作有了新突破,率先在全市第一家成立了为老兵献爱心募捐小组,募集资金达亿元,全部用于老兵“三摊”上。又率先在全市第一家为在乡老兵免费体检,深受老兵欢迎。
  赫会云连续多年被评为区级优秀党员、模范党务工作者,1999年、2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。



  燕清付,1965年 2月出生,大学本科,中共党员,政工师。现任七台河第一发电有限责任公司纪检委书记、工会主席。1998年至2001年连续 4年被省电力公司授予优秀纪检监察干部称号,1999年被评为市优秀党务工作者。
  燕清付在工作中,秉公办事,不讲情面,坚决贯彻落实“关于厉行节约、制止奢侈浪费行为的八条规定”,认真执行公司制定的有关客餐管理标准、车辆管理及通讯工具配备及管理实施细则和管理办法等。巩固了清理通讯工具、控制会议庆典和公费上网,制止乱用公款消费等各项工作成果。通过层层签定“党风廉政建设责任状”,开展“检企共建”等活动,取得了公司自成立以来,中层干部“零”违纪,职工“零”犯罪的优异成绩。
  他本着全心全意依靠职工办好企业的要求,坚持实行企务公开,推动民主管理工作上新台阶。在其主持下,建立了规范完善的职代会制度,先后召开了三次职代会,公司副处级以上干部均进行了严肃的述职,由职工代表进行评议,评议情况如实公开,充分发挥了职工代表民主管理和民主监督的作用。在其积极倡导下,公司筹划实行“企务公开”和“民主议事”制度,于公司首届二次职代会上讨论通过了《企务公开实施办法》和《民主议事规则》,并正式实施,推动了七台河发电公司民主管理工作的蓬勃发展。
  在他精心组织和辛勤工作下,作为新企业的七台河发电公司取得了一定的成绩。公司自1998年起连续四年获得省电力系统廉政建设先进单位,1999年获七台河市党风廉政建设先进集体,公司工会先后获市、省级模范职工之家称号、省级“三五”普法先进单位,在“安康杯”竞赛活动中获得优胜单位,获省级民主管理和省级职工思想政治工作先进单位等荣誉称号。2001年被市委授予“优秀共产党员”荣誉称号。