政法队伍整体综合素质有新提高

各级政法部门广泛开展“正风气、强管理、求公正、树形象”活动。通过学习教
育、查摆整改、执法检查，重点解决执法不严、司法不公和作风不端等问题。针对政法机
关具有广泛司法权力、干警易被腐蚀、工作清苦艰辛等特点，市委政法委制定出台了《全
市政法机关确保司法公正的暂行规定》，匡正和约束干警的行为。在“两风”建设中，广
大干警的执法思想进一步端正，政治素质和道德水准进一步提升，工作作风和执法形象进
一步改进。违法违纪案件同比下降了57%。政法各部门以提高队伍的整体素质为出发点，把
队伍建设纳入法制化、规范化、制度化的轨道。建立健全长效管理机制。全市公安系统推
行的“岗位责任约警机制、从严治警管理机制、等级考核激励机制、促进发展保障机制”
等４项机制的做法受到了省委政法委和省公安厅的充分肯定。市委政法委针对基层政法委
主要领导成分新、司法实践少的实际，举办了为期10天的政法委书记培训班，在市直政法
部门实行双向挂职锻炼，定期旁听法院重大疑难案件的开庭审理活动，以丰富司法实践经
验。全市大专以上学历政法干警比例由过去的48.8%上升到57.3%，提高了8.5个百分点。

（李艳萍）