建筑企业劳动用工情况检查

伊春市成立《加强建筑企业规范用工管理工作领导小组》，制订《关于印发〈全市
建筑企业劳动用工情况执法检查百日攻坚战活动实施方案〉的通知》（伊劳社发〔2004〕15号）
的具体行动方案。组织人员到用工企业、尤其是建筑企业讲解《中华人民共和国劳动法》、《黑
龙江省劳动合同管理规定》、《黑龙江省工资支付暂行规定》等与劳动者密切相关的法律、法规
18次；散发各种宣传单11 000多份，张贴《农民工打工须知》130份；制作并悬挂宣传标语、横
幅28个；在广播、电视做专题节目6次，发表报刊文章2篇。走访检查企业2 894户（其中：中直
企业212户，省直企业172户，县属企业30户，私企315户，集体企业577户，乡企27户，其他各类
企业1 135户）。重点检查了建筑类企业，全市各级、各类建筑企业共105户（其中，市属64户，
县属16户，私人建筑企业3户，乡镇建筑企业7户），全部都进行了巡查。共涉及劳动者16 582人，
其中建筑企业职工5 178人，包括农民工4 254人（本省3 207人，外省1 047人）。并对所有建筑
企业进行登记，建立用工名册，签订农民工劳动合同4 254份，完成任务的106%。共查出、催缴
拖欠农民工工资款260万元。另外，在对企业的检查中还发现有1 629人未参加社会保险（其中市
属企业1 324人，其他企业305人），应缴未缴养老保险金20.3万元；发现招用童工5名，对上述
这些问题下达整改指令书53份，罚款告之2.8万元。目前，被查出问题企业42户办理并参加社会
保险，补缴应缴未缴的保险金；清退非法招用的童工，按规定交纳了罚款。