队伍建设

制定《伊春市公安机关2005年大练兵活动实施方案》，提出 “5534”训练工作法，
即5个训练内容、5个训练方法、3个训练步骤、4个训练要求，把公安民警训练中心从体能训练
转移到警务技能和实战训练上来，坚持与岗位练兵活动相结合，全市应训的 4 000余民警全部
参加体育达标训练。全年举办各类培训班98期3 423人，共有429人参加省厅组织的警衔晋升培训，
17名基层公安局政治处主任参加国家林业公安局政治处主任调训，办理评审高级专业技术职称12
人，中级职称57人。全面推进队伍正规化建设。对21个基层公安局人员编制、机构状况进行一次
全面清理整顿，重新明确公安专项编制管理原则，申报程序、审批权限，为下步推进组织机构正
规化建设打下基础。按照公开、公正、公平的原则，坚持三级考评。将已具备整合条件的110、
122两个指挥台合为一体，优化警力资源。（杨久立）