人事制度改革


　　【人事制度改革】按黑龙江省邮政管理局部署，对地局机构进行了改革、调整，撤销分拣
科、基建科、调度室；成立 185呼叫中心，解聘了部分富余人员。继续实行干部聘任试用制，
推行公开竞聘上岗、调整中层干部18名，4名优秀副科级干部提升为正科级，选拔1名本科生充
实到检查部门管理岗位，坚持了德、才、兼备的原则。 （曹希君）