各项社会事业

就业和社会保障工作不断加强。实行“一对一”帮扶。选出50名重点创业帮扶对象，开展处级领导
和副处级后备干部“一对一”创业帮扶活动。从2013年开始，帮扶成功后退出，调换新进帮扶对象，形成“一
对一帮扶”活动的长效机制。截至年底，全局实现就业再就业3 223人，新增创业人员394人，带动就业人数
1 218人，开发公益性岗位215个，为176人办理小额担保贷款700万元。为958名混岗集体职工、一次性安置人员
和丧失劳动能力人员申报了退休。教育和卫生事业再上新台阶。为保证鹿鸣中心林场小学招生开学，投入资金
100余万元，购置各项教学仪器设备，公开招聘8名师范院校毕业的本科生承担教学工作。全面完成中小学寄宿
制建设工程，结束局山上单位职工子女校外租住的历史。筹措资金50多万元购置班班通教学设备32套，在全局
中小学校实现班班通多媒体全覆盖。筹措资金为贫困学生发放助学补助金56.6万元。进一步加大对医疗卫生事
业的投入力度，局职工医院全面强化外部环境、内部设施设备、医疗文书规范使用等软硬件建设。投入资金37
7万元购买日本东芝16排螺旋CT机，投入22.2万元新建ICU重症监护室，投入70万元建立微生物实验室，投资53
万元新建55平方米自动化污水净化站，解决医疗垃圾、污水污染环境、排泄不畅问题。对门诊和住院处大楼进
行全面维修改造，增设门诊静点室和单间病房，改造感染科，增设2个护士站，实行开放式办公。10月11日，
职工医院通过伊春市医院等评审团二级乙等医院的初审，已正式挂牌。严格把握政策和标准，完成全局960名
教师工资（退休费）调整工作，为全局2 300余名在职职工人均调整津贴补贴100元，企业职工人均工资达到
2 200元，创历史新高。城镇基础设施进一步完善。2013年，全局棚户区改造13.33万平方米，回迁安置2 666户。
截至年底，各项工程开工率100%，项目主体完工超过50%，投入资金15万元加强局址绿化亮化工作。全年完
成通村公路建设29公里，修建建设营林所至种子园道路3.2公里，维修水毁桥梁4座。为九连林场建设安全饮水
工程，为马永顺林场建设水泥道路1.4公里，修建休闲广场3 000平方米，全面完成鹿鸣中心林场所绿化及附属
工程建设，装修住宅楼890户。通过合理调配资金，使职工工资按时按月足额发放，并将职工住房公积金配比
增加到2%，比上年多投入资金60万元。畅通信访渠道，解决职工群众的合理诉求，化解各种社会矛盾，共接待
来信来访142件次1 189人次，息访率达90%，结案率100%。
（王崇慧）