干部监督工作

加强干部监督管理，开展领导干部个人有关事项报告及抽查核实工作，顺利通过省委组织部审核。开
展超职数配备干部整改消化工作，全市整改消化超配处科级干部1 081职，消化比例达到60.46%。开展违规办
理和持有因私出国（境）证件专项治理工作，对全市118家单位1 457名处级干部的相关信息进行录入登记备案，
通过市公安局出入境管理处审核。严格推进干部档案专项审核，审核市管干部1 620人，其他单位审核44 569人，
比例分别为100%和91.4%。加强科级干部审查备案工作，审查备案科级干部1 755人。与市人社局等5部门组成
联合工作组，对全市各级机关事业单位集中开展“吃空饷”问题专项清理回头看工作，对问题比较突出、社会
反映较大、机构层级较多的机关事业单位开展重点抽查和专项检查。按时保质完成退（离）休党政领导干部在
社团兼职的规范清理工作，规范清理退（离）休党政领导干部在社团兼职13人。充分发挥“12380”信访举报
平台作用，对上级交办及群众举报的8个案件及时进行调查反馈。