加大民生投入

2015年，职工群众生活水平提高，增加支出4 000余万元，全面提高职工工资，为在岗职工缴纳基
本养老金和职业年金，达到与市级同等标准。贫困人口生活得到保障。大幅提升低保救助标准，将城市低
保金额由月人均297元提高到322元，农村低保标准每人每年由2 181元提高到2 700元，共发放低保金5 049
万元，惠及低保群众13 097人；分配廉租房107套，发放临时救助金208.67万元，发放医疗救助金897.79万
元，救助贫困群众2 479人次。为5 597名职工及16 639名65周岁以上老人体检买单，超过辖区人口总数的
10%，是最大规模一次公益性健康体检。为环卫工人办理免费乘车卡。改善群众居住环境，投入6 000余万
元，完成10个老旧小区基础设施及57万平方米住宅外立面节能改造。深入实施棚户区改造工程，新建回迁
楼房1 216套。享有公共服务明显增加，全年除基本教育经费外，投入4 000余万元用于改善办学条件，是
教育投入最多的一年。启动区二中改扩建工程，完成对三中、八中等10所学校的设施维修改造项目，进一
步提升办学水平。供电、供水、供暖、供气、供网络信号，设备完备，服务周到，收费合理，商服、医疗
网点布局趋于合理，一般需求不出小区，特殊需求不出辖区，公共交通便捷、廉价，乘换站点半径不出百
米，还注意公共服务的多层次、多样化、人性化。提高政府管理的透明度。