第二章 人事

　　清代，光绪三十四年(1908年)以前，宁古塔的人事由副都统署理。宣统年间，宁古塔设绥
芬府和宁安府，则由知府直接署理。

　　民国时期，宁安县行政公署设知事(县长)，人事任免和调配由县知事署理。民国18年(1929
年)，县行政公署改为县政府设县长，人事则由县长直接管理。

　　伪满洲国时期，宁安县公署设参事官(副县长)，由日本人担任，人事任免和调配权统归参
事官。

　　新中国成立初期，所有干部由中共宁安县委组织部统一管理。1951年 5月县政府设人事科
(后改称人事监察局、人事局)，协助组织部管理政府机关及有关系统的干部工作。1954年以后，
政府机关各科、局也相继建立了人事(干部)管理制度，设专人负责本系统、本部门的干部工作。

　　1984年，对县管的干部由原来下管两级(到股)开始改为只管下一级主管领导干部 (正、副
局级)。各企事业单位正、副局(科)级干部和股级干部由各主管局管。