第六节 畜牧业队伍


　　

　　伪满康德七年(1940年)七月，县设产马组合①一处，各街、村设实行组合一处，专管马匹
交配。年末，各街、村实行组合一律取消，其事务统由县产马组合办理。

　　解放后和建国初期，本县畜牧业队伍较为薄弱，有关畜牧事宜均由农业部门进行管理。对
牲畜疫病的防治，尚需依靠民间中畜牧兽医进行。1955年，全县有畜牧兽医站五处 (其中县总
站一处，洪和、昌五、宋站、四站四个区各设区站一处)， 共有职工二十名。1960年，各人民
公社均设畜牧助理一名，加强了畜牧工作的管理。1962年，在二十五个人民公社建立畜牧兽医
站二十五处，共有职工七十四名。至此，全县畜牧兽医网初步形成。以后，畜牧业队伍逐渐向
生产大队发展，至1972年，全县已有七十个生产大队设立了畜牧兽医室。1974年，县设立畜牧
兽医科技研究小组，就牲畜疫病的防治，开展学术讨论，并传授新医、新药及新针疗法，取得
了一定的效果。1979年，县设立畜牧兽医学会，通过开展活动，对畜牧兽医队伍的提高与发展
起到了推动作用。1981年，全县畜牧系统职工为一千二百零五名。

　　提高畜牧队伍技术和管理水平的主要方法，一为短期培训，一为建校培养。自1955年起，
通过这两种形式，培养了一大批脱产的畜牧兽医、防疫员、人工授精员，对改变畜牧业队伍的
现状起到了一定的作用。1981年，全县已有畜牧师十二名、助理畜牧师三十八名、技术员五十
一名，其中具有大专文化水平的六十四名。医疗及管理水平也都有了普遍提高。

　　注：①日本语工会的意译。