第八节 休假疗养

　　　　　　　　　　　

休假疗养是林业局工会为职工开办的保健事业，为医治疾病，恢复与增进身体健康的医疗
预防措施。疗养对象只限于患有慢性病的职工，由劳动保险委员会批准，决定疗养者与疗养时
间。主要接纳患有慢性病需要脱产而可以不住院治疗的职工。

职工的休假疗养人员包括，劳动模范，先进工作者的休假疗养，为荣誉待遇，是短期进行
脱产休息、娱乐和游览、消除疲劳、增进健康的活动。通过休假疗养，得到整个身体检查，是
保护职工健康的有效方法。

1984年，图强林业局开始送疗养员出去疗养及休假。当年到兴城林业疗养院疗养29名，到
桂林休假20名。

1985年，到兴城林业疗养院18名，到沈阳军区二○四医院疗养16人，到桂林休假20人。

1986年，到河南省洛阳龙门疗养院疗养9名，到兴城疗养18名，到杭州西湖宾馆休假20名。

1987年，到往齐齐哈尔市工人疗养院疗养13名。

1988年，到北京军区二八一疗养院疗养12名、河南洛阳龙门疗养院疗养9名，到齐齐哈尔
工人疗养院疗养11名，兴城疗养院疗养5名，杭州西湖宾馆休假20名。

1989年，送往河南洛阳龙门疗养院疗养19名，北京军区二八一疗养院疗养12名，齐齐哈尔
工人疗养院疗养4名，杭州东山宾馆休假10名。

1990年，前往河南省洛阳龙门疗养院疗养8名，齐齐哈尔工人疗养院疗养8名，五大连池疗
养院疗养5名，兴城疗养院疗养8名，河北怀来县疗养2名，杭州东山宾馆休假7名。

几年来共派往各地休假疗养人员334名：其中休假97名，有劳动模范、先进工作者、离退
休老干部、知识分子等；疗养237人，有工人，干部、离退休职工。