第四章 分配方式


　　1965年，对参加农业生产的工人，实行工资制，福利待遇不变。1967年，对企业办农场，
农业生产计划，由区农林组安排，统一管理，农工实行工资制，产品由区农林组安排销售，主
要供给机关食堂和职工、家属。同年，各林场组织农业家属队进行农副业生产，林场解决种子
和生产费用，产品林场包销。家属队队员实行记工制，日值1.50元至1.80元，按月借支，年终
结帐。

　　1968年秋季，对自产秋菜的分配原则是地产地销、产销直接见面，多余的外调。

　　1969年1月，农副业实行统一核算，企业抽调的工人，评工记分，按月开支， 家属和青年
每个工日借款1元，借款作预支明细表，经领导批准，上报主管部门审查后支款。

　　1975年，公积金按当年总收入提取，农业提取15%至18%，副业提取20%至25%。公益金，提
取当年总收入的5—8%。提取的公积金、公益金，在年终分配统一缴农副科代管，分队记账，有
计划使用资金。

　　公积金管理使用用于扩大再生产，公积金动用时，必须由生产队提出书面报告，说明用途，
大队审核，林场主管领导批示，报区农副科批准，通过银行信汇。

　　公益金管理使用用于队员福利。用时，提出书面报告，报大队、林场、农副科审核后，由
银行信汇。

　　1971年，公积金按当年收入提取，农业提取10～14%，副业提取15～20%。公益金按当年收
入提取3～5%，不准用于奖励和劳动保护。当年队员分配值，平均每日工资最高不高于 2级力工
工资水平。

　　1984年，公积金的提取，农业按总收入的6%提取，综合日值1.5元以下的提取 2%，综合日
值1.5元至2元的提取4%。副业按总收入的10～16%提取，综合日值1.5元以下的，提取10%，1.5
元到2元的提取13%，2元以上的提取16%。公益金提取按当年农、副业总收入提留2～4%。

　　区生活服务公司资金提取，在上缴的公积金和公益金中提取5%，交生活服务公司财务统一
使用。

　　奖励金提取按参加分配的人数平均每人不得超过5元。

　　1986年至1987年，对有的次小薪加工生产单位，按农、副业总产值的13%提取。

　　1988年奖励基金按利后10%提留。