第一章 劳动
第一节 机构沿革


　　
　　县人民政府于1952年组建劳动局，将民政局承担的部分工作划出，编制3人。1958年4月，
劳动局合并到武装部，称武装劳动部。1959年 3月，武装劳动部合并到人事局，称人事劳动局，
编制 5人。1959年12月，劳动局又从人事劳动局分出，内设文秘股、工资股、调配股、安全保
险股，编制5人。1961年11月成立劳动局直属单位：劳动力调配所。1963年5月，劳动局编制为
6人，并将劳动力调配所改为劳动力调配站。1964年劳动局扩大编制为7人，并在劳动局内设知
识青年上山下乡安置办公室。1965年，劳动局扩大编制为8人。1967年7月，改劳动局为社会安
置组，兼管民政、知识青年、劳动三项工作，并改劳动力调配站为劳动力管理站。社会安置组
有编制15人。1967年10月改社会安置组为民劳委员会。1970年 4月，民政和劳动合并为民劳科，
共有编制12人。同年，知识青年上山下乡安置办公室撤销。1972年 8月，劳动科由民劳科分出，
编制5人。同年成立知识青年上山下乡工作办公室。1974年6月，劳动科扩大编制为 6人。1976
年3月，劳动科扩大编制为9人。1977年，劳动科扩大编制为11人。1978年 1月，劳动科扩大编
制为12人。1980年 8月，劳动科扩大编制为23人。本年劳动力管理站改为劳动服务公司。1981
年 1月，劳动科扩大编制为24人。同年成立海伦县技工学校，隶属劳动科领导。1984年劳动科
改称劳动局，编制17人。1985年，劳动局编制为18人。劳动局的附属单位有技工学校，劳动服
务公司，锅炉检验所。