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第二节 质量管理

第二节 质量管理



  

  解放前交通不便,邮件靠人背、肩扛、徒步传递,时间无保证,电话不畅通,加之社会动
荡不安,服务质量难以保证。

  解放后恢复邮电业务,随着邮路、电话逐步增加,业务种类和数量也相应增加,开始注意
服务质量问题。1949年,东北邮电管理总局提出加强邮电业务管理,提高服务水平指示后,邮
电部门有了专门的质量管理工作。1953年,邮电部制定17项质量指标,统一全国质量检查标准。
本县邮电部门按国家统一标准开展质量考核工作。为加强质量管理,50年代逐步建立了各项工
作岗位责任制,将上级下达的质量指标及时分解落实到人;定期召开质量分析会,发现问题及
时解决,以保证完成上级下达的质量指标。“大跃进”期间,有些质量管理办法废弛,通信质
量下降。

  60年代,在国民经济调整期间,针对质量管理中的薄弱环节,重新建立生产和管理人员责
任制,把通信质量指标落实到各级各类人员责任制中,逐步形成了比较完整的质量管理体系,
保证了无重大差错和质量事故发生。

  “文化大革命”初期,合理的规章制度被视为“管、卡、压”,横遭批判,管理失控,经
常发生通信差错问题。70年代,恢复质量统计和质量考核工作后,邮电通信质量开始好转。但
由于当时政治运动经常干扰正常的业务工作,通信质量仍无明显提高。

  中共十一届三中全会后,省邮电局为了加强质量管理,统一了全省质量考核内容,质量管
理真正实现数字化、规范化、科学化。县邮电部门按省局要求开展质量检查和考核工作,使质
量管理得到明显加强。在开展通信质量管理过程中,县邮电局把加强质量管理同经济责任制结
合起来抓,使质量工作放在第一位,以质量指标的完成促进经济指标的完成。邮政股和电信股
都建立质量监督检查制度,投递班狠抓规格标准化管理,他们坚持自检、互检、专检相结合的
三检制度,认真执行不检查不出手、不检查不出口制度,层层把关,责任明确。监督检查坚持
日检查、周评比、月分析,奖罚分明,当月兑现的制度。同时还通过开办学习班、开展竞赛活
动,以提高邮政电信人员业务素质来提高通信质量。80年代以后,县邮电局确保通信质量的措
施不断健全完善,并得到切实落实,从而较好地完成了省局下达的各项质量指标。

  1985年,全县给据邮件延误率为0.0003%,比省局考核指标0.004%低0.0037%;包裹投递合
格率提高到98.1%,排单提高到91.97%,封发日结账提高到89.65%,投递邮件清单提高到82.83%。

  1992年,电信八项指标稳定提高率为95%,邮政四项指标稳定提高率为95%,农话三项指标
稳定提高率为95%,全面质量管理有Qc小组活动达到30%。出口邮件合格率提高到 95%,受到市
局表扬。投递班的投递清单签收合格率和杂志卡片合格率均达98%以上。