第十节 专业技术队伍


　　
　　根据总局、管局文件精神，1987年农场成立了水利工程管理站。站为队级单位，设在水利
科，业务上属水利科领导，编制3人。站长：孙建华。

　　一、水利机械施工队伍

　　在农田基本建设方面，只有一个水利专业连队，主要工作是完成以水利为中心的农田基本
建设土方。

　　从水利工程施工的实践中，充分认识到了水利机械在水利建设中的作用，因此，1976年，
农业连队部分农用拖拉机也开始装上了推土铲，平均每个农业连队有推土机2～3台，有的副业
连队拖拉机也装上了推土铲，在历次的水利会战中，尤其在修建挠力河、七里沁河、越岭河防
洪堤中，充分地发挥了机械作用，至1984年全场各单位共有推土铲拖拉机54台。

　　在农场防洪堤、排水干沟等大工程施工中，水利队推土机14台，平均每年完成70万立方米
土方，是完成治涝工程的主力军。

　　二、水工建筑施工队伍

　　农场的水工建筑物总的来说，1980年以前不够重视，建筑物的数量跟不上土方工程的发展
需要，资金所限，数量较少，且桥、涵均以木质结构为主。从1980年以后，扭转了这种局面，
逐步按年计划完成永久性的桥、涵、闸、站等建筑物，形成了一支建筑施工队伍。

　　三、水利科技人员队伍

　　五十八团时期大兴农田水利基本建设，团计划股负责水利基本建设。当时的水利专业人员
较少，只有五六个人，他们负责全场的水利建设。一直到1978年，农场才成立了水利科，专门
负责水利工程勘测、设计、施工等水利管理工作。经过40多年的建设与发展，农场水利科已改
为水务局，已经成为农场一个比较大的工作单位了。水务局主要负责全场的水利工程勘测、设
计、施工、管理，以及全场人民的给水工作。

　　截至2005年底，水务局共有职工60余人，其中科室人员22人，各提水站和强排站管理人员
27人，水房管理人员6人，临时工8人。

　　四、培训教育

　　1996年，分局水利局传真下发了“小型水库人员岗位培训考核”的通知，农场的水库管理
人员进行了岗位培训考核，实现了小型水库管理人员持证上岗，并规定对未取得培训证书的人
员不得担任管理工作。

　　同时，农场水利局为提高水利工程造价管理工作的质量及专业人员的业务素质，适应社会
主义市场体制，对水利工程预算人员进行了岗位培训，使预算人员都具有较高的业务素质，持
证上岗。

　　1999年，为了提高水利工作全体人员的业务素质，水务局新进了一台电脑，并委派两人赴
哈尔滨参加微机知识培训，掌握了微机的操作技术。并利用冬季闲暇时间教全局职工学习微机
操作，做到每个人都能独立进行键盘操作。

　　同年，根据省水利厅科教处下达的“推广水利设计先进技术培训班”的文件精神，农场水
务局委派王戈去哈尔滨参加培训，系统地学习了水利工程的设计技术，为今后的水利工程设计、
施工提供了坚实的理论基础。

　　自2000年以来，农场水务局购置微机10台，都上网，各台微机都配齐了打印机，购置了复
印机、扫描仪等先进设备，实现了办公电子化，提高了办公效率。全体职工不同层次参加各种
业务培训数十次， 主要的培训内容有：水利工程项目招投标、水利工程概预算、水利工程CAD
制图、水利工程质量管理、水行政执法培训等。每年水务局都不定期组织业务培训，员工努力
自学，不断提高的业务水平，提高自身的素质。