第三节 机务队伍

　　一、机务工人
　　随着生产的发展，农机具不断增添，机务队伍也逐渐扩大。到1987年全场共有2446人，平
均每年增加82人。建场30年中，机务人员变动很大，有的老同志被提拔做领导工作；有的年老
退休，有的调离岗位。所以，每年都要从青年、特别是知识青年中选拔一部分人补充机务队伍。
尤其是1978年—1979年，占机务工人总数60％多的城市知识青年大批返城，造成机务工人奇
缺，于是大量补充新成份。由于来不及进行技术培训就上岗，致使技术性事故增多，作业质量
下降。机务工人现状见表4。
　　二、机务人员培训
　　我场正式抓培训工作是1959年冬季开始的。建场39年来，培训工作一直是总场、分场和生
产队分工负责。总场负责培训机务干部、车长、机务后勤人员和修理人员；分场负责培训驾驶
员；生产队负责培训农具手。培训工作由机务科统一组织安排，发放教材。培训方法有以下4
种：
　　1、师傅带徒弟，老带新，以会代训，边实践边学习。
　　2、利用农闲和雨天，由生产队组织，结合本队实际问题进行学习。
　　3、利用冬季，按分工分别集中总场、分场和生产队进行培训。
　　4、总场成立常年轮训班。
　　成立常年轮训班有两次：
　　第一次是1963年，农场全面整顿了机务管理。为了巩固整顿工作所取得的成果，农场决定
成立常年机务轮训班。一是培训新生力量，二是轮训现有的机务人员。
　　第二次是1978年，为了配合机务管理标准化运动，农场决定成立常年轮训班。配了四名专
职教员，时间三年。
　　总场共办轮训班18期，培训986人次。各分场共办17期，轮训928人次，生产队共办 31期，
培训1100人次，总计培训3014人次。此外，总场还办了修理工、机加工、铸造工、电工和油
泵工学习班。
　　三、机务管理干部
　　建场初期，机务管理干部只有11名，到1987年增加到129名。干部来源：1958年至 1970年，
分来农机专业大学毕业生14名。1965年至1987年分来中专农机专业毕业生45名。1986年，本
场职工中专农机专业毕业生41名。从老农场调来和从本场工人中提拔的 9名。到1987年共有工
程师6名、助理工程师6名、技术员21名。机务科领导更迭情况见下表。
　　 机务科领导更迭表

　　 历年拖拉机拥有情况表　 单位：台 　

　　 历年各型联合收割机及场院机械拥有情况表 单位：台 　　

　　 历年农具割晒机和农田水利机械拥有情况表 单位：台

　　 一九八七年农机驾驶员农机修理工机加工等统计表