锐意改革的医院院长——廉成章

廉成章同志1988年被聘任为红兴隆中心医院院长，副主任医师。任职期间，他团结带领全
院干部职工认真贯彻执行党的路线、方针、政策，以提高医院效益为中心，锐意改革，科学管
理，依靠科技进步，带动双文明建设，廉洁自律，以身作则，多次被评为管局级“劳动模范”、
“优秀党员”、“模范党务工作者”，总局级“优秀党员”、“特等劳动模范”等光荣称号。
自1988年任院长以来，他坚持走改革之路，成为医院第一任正式实行院长负责制的院长，
对医院进行了一系列改革。在临床实行经济、技术承包责任制，机关实行岗位责任制，后勤实
行多种形式的承包制，打破了大锅饭和奖金分配上的平均主义，1994年又大胆地提出在设备投
资上进行了改革，以医院为主体，职工投资为辅购置了全新的CT扫描机，并按股份制进行管理，
这样不仅提高了医院的后劲又大大地激励了干部职工的积极性，医院的管理水平和社会、经
济效益逐年提高。1994年业务总收入已达953万元，1995年超过1000万元，1996年1291万元。
职工除正常发工资外，年平均奖金也增至600元。目前全院干部职工思想稳定，爱岗敬业精神
得到了发扬。受到上级机关和部门的好评。1993年医院进入了总局文明单位行列，同年被卫生
部授予二级甲等医院，1996年跨进了省文明单位的行列。
廉成章同志在抓思想政治工作中，注意坚持政治理论学习与研究，正确理解党在各个阶段
的方针政策，他坚持民主集中制原则，用正确的思想统一班子成员的思想，为完成医院的各项
任务，在思想上拧成一股绳，形成一个坚强的战斗堡垒。作为医院院长，他从不搞特殊，平时
严格要求自己，廉洁自律，如晋升职称，上级给了医院两个高级职称名额，廉成章夫妇二人都
够条件，廉院长可以破格晋正高，爱人可以晋副高。虽然医院够资历的人较多，但作为一院之
长的他是很有希望的。廉成章做通了爱人的工作，决定都不参加申报，把名额让了出去。1994
年购置CT机时他拒绝日方给的优惠条件，一不要回扣，二不出国，受到外商的赞扬。他事业心
强，注意学习，思想活跃，坚持原则，深入基层，关心群众疾苦，工作思路清晰，注意民主管
理，作风扎实，政绩突出，受到群众好评。在1994年—1996年民主评议干部中，他的满意度居
班子成员之首。1997年，他不幸身患癌症，仍坚持工作，成为干部职工的表率。