第六节　落实科技人员待遇



2000年，农场有在岗科技人员近180 人，他们成为企业领导层的中坚，科技实践的骨干。
15年来，农场在紧紧依靠这批人实践科技兴场的宏大事业中，尽可能解决他们的后顾之忧，并
落实一系列的科技人员待遇。

一、岗位津贴

1987年，农场以红农字［1987］第4 号文件下发，对张宝祥等21名科技人员向上浮动一级
工资，作为农村乡镇科技人员岗位津贴。牟树忠等六名科技人员向上浮动一级工资，作为乡镇
科技人员岗位津贴。根据黑教字［1985］63号文件规定，杨景春等五名科技人员，享受其它地
方科技人员津贴，每月7 元。

1988年，根据农总［1985］20号文件规定，经场长办公室会议审查，绥化农管局人事处批
准，马泽军等七名科技工作者浮动一级工资作为岗位津贴；根据农总［1987］109 号文件规定，
刘醒浮动一级工资作为岗位津贴；根据黑政发［1984］46号文件规定，边忠春等8 名科技工作
者向上浮动一级工资，作为科技人员岗位津贴。

1989年，农场以红场发［1989］第40号文件下发，对关忠贤等130 人提前固定一级工资，
并在固定的基础上再向上浮动一级工资。另外，对关忠贤等145 名符合享受岗位津贴条件的人
员，分别按规定享受岗位津贴8 元、12元。至此，农场按照绥垦局发［1988］26号文件规定，
全面落实了知识分子政策，此项工作由场人事科具体审批执行并处理日常性工作。截止到2000
年末，已有126 人享受岗位津贴待遇。

二、报刊费

1993年10月，根据管局人事部门的口头指示精神，农场公安局、法庭、卫生等事业单位的
科技人员每人每月增加10元书刊费。1994年1 月，企业职工每人每月享受4 元、6 元、8 元的
书刊费待遇，其中初级职称享受6 元，中级以上职称享受8 元。1999年，企业职工每人在原来
的4、6、8元的基础上，又增加10元。报刊费的发放，从1993年以来一直采取将报刊费的50％
部分以工资形式发放，另外的50％由农场统一发放报刊、资料。

三、科技津贴

1988年以来，按照上级有关规定，农场一直执行对科技人员工资4 年一浮动、8 年一固定
的办法，作为科技津贴待遇。1997年以后，根据黑垦局［1995］291 号文件规定，变科技津贴
逐年浮动的办法为按月发放。此办法率先在机关事业单位(公安、法庭、教育、卫生、交通科)
具有中专以上学历或技术员以上职称，从事专业技术或行政管理工作的人员中执行，后农场其
它行业的科技工作者也按此文件落实科技人员待遇，农场以红场发［1997］9 号文件做了具体
说明，具体要求及条件见下表。

　　 农场科技人员津贴标准表(事业)
(1997年)
表4－7 单位：元