第三节　班子建设

农场党委重视党的基层班子建设，凡有三名正式党员以上的单位，都设立党支部。并
选有一定文化基础，政治觉悟较高，有一定的组织工作能力党员干部担任支部书记。每年都要
对新任党支部书记通过以会代训的方式进行培训，尽快熟悉支部工作。农场机关是党员比较集
中的单位。

1986～1990年9 月，场党委设立机关党总支，下设三个党支部。1990年10月场党委撤销机
关总支部，按工作性质设置了6 个独立的党支部。1993年初，又重新恢复了机关总支部，下设
5 个支部，其中一个老干部支部。1998年末，全场党员253 名，党支部19个，其中农业(农、
林、机、水)10个，场直工副业单位4 个，机关5 个。

党的组织生活

农场基层党的组织生活注重坚持“三会一课”制度，即每月召开一次支委会，每季召开一
次党员会，每月三次党小组会，每季度上一次党课。以提高党员的政治思想觉悟充分发挥党员
的先锋模范作用。1989年，社会上曾一度出现削弱党的领导，淡化思想政治工作的思潮，场党
委不但没有削弱党的领导，而是加强了党的领导和建设。各单位配齐配强党支部书记，除了机
关和几个党员较少的单位设兼职书记外，其他党支部配了专职党支部书记，党委为加强对思想
政治工作的领导，把组织性强，业务过硬，政治素质好，理论水平较高的干部安排到组织、宣
传、纪检、团委、老干部等部门。党组织活动正常并丰富多彩，年初，围绕经济建设，结合农
场实际，党委组织各工作部门制定了相应、切实可行的肇源农场《党建工作目标管理考核内容》
下发到基层党支部。每季度场组织有关部门对各党支部党建工作目标完成情况进行检查，半年
组织一次有支部书记参加的互检互评，此项活动有力促进了全场党建工作的健康发展。

此外，场党委侧重抓党建工作的薄弱环节，党课和党小组活动。场党委为了保证党课的质
量，制定了党课评议制度，组织了党委领导和党委工作部门有关人员参加的党课评议小组。负
责对全场各党支部所讲党课内容、质量、效果进行评议。评议小组每参加一次基层党支部的党
课都要进行当场评议，肯定成绩，指出不足，提出改进意见。肇源农场党委下发了《坚持党课
评议制度》通知在1990年第一期《党的生活》刊登，得到省委党刊肯定。

农场党委对当时党小组活动不够经常，活动内容单调，作用不突出等问题进行多次的调查、
研究和探讨。问题主要在生产队，受农业生产季节的影响，人员分散，难于集中。针对农业生
产的特点，首先根据本队党员居住分布状况，党员种植作物情况，组建党小组，活动方式不拘
一格，支部对党小组的活动规定每月活动的次数不固定具体时间，农忙时可利用雨天在家活动，
雨过天睛时也可在田间地头活动。场党委以典型引路，1990年初，首先抓了一队党小组的活动，
然后组织各单位党支部到一队参观学习，以点带面推动全场。这种做法受到了管局组织部的表
扬，1992年初，管局组织部在肇源农场召开了现场会，各场组织部长参加了会议，并到一队进
行检查指导。1992年1 月2 日，《农垦日报》报道了肇源农场一队党小组活动情况，题目是
《让党的“细胞”活起来》。

党建工作

1989～1992年，是农场党委工作的辉煌时期。在这一阶段，场党委在发挥“两个作用”上
重点抓了五队党支部这个典型。五队党支部在书记孙海庭的带领下，注重“两个作用”的发挥，
两个文明建设取得了丰硕的成果。五队党支部搞的“党员包片，支委包点，支部抓全面”充分
发挥了党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用，有力地推动了生产队的两个文明建设，
这一党建工作经验在分局绥组简报刊登。五队党支部多次被农场党委、管局党委授予“先进党
支部”、“精神文明建设先进单位”等称号。书记孙海庭多次被农场、管局党委授予“优秀党
员”“模范党务工作者”，1991年被总局党委授予“模范党务工作者”“党风建设先进个人”。
1991年6 月孙海庭代表绥化垦区在哈尔滨受到国家副主席王震的接见。

本届党委还抓了六队家属女党员宋淑华带头脱贫致富不忘众乡亲的典型事例，并录制了专
题片。二队老职工党员韩永方带头承包土地，成立协作组带领职工共同致富。五队退休职工老
党员芦自方不忘全心全意为人民服务的宗旨，甘当义务送信员，民事纠纷调解员，计划生育的
宣传员。

1989年春天病逝的前几天还为场建教学楼捐款。去世后被管局党委追认为“优秀共产党员”
称号。


　　 党员基本情况统计表
(1986～2000年)
表4－3

　　
党支部党员入党积极分子变化情况表
(1986～2000年)
表4－4