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  按照“先培训,后上岗,100%参训”政策,举办新人班41个班次,转正班12个班次,主管班4场,产品培训班3场,新兵营成长班50个班次,全年培训新人2558人,上岗1586人,上岗率62%。对兼职讲师、经理助理、辅导员进行每月一次专项培训,有效提高工作技能。中支公司有兼职讲师队伍86人,经理助理10人,辅导员9人,销售人员队伍大幅度增加,有效提高销售团队质量。