组织
概况

　　中共黑龙江省委组织部于1954年8月成立。省委组织部是省委主管组织、党员、干部和人才工作的职能部门。2014年，省委组织部在省委的正确领导和中组部的精心指导下，坚持突出党的群众路线教育实践活动和从严管理监督干部两个重点，统筹抓好领导班子和领导干部、基层党组织和党员队伍、人才队伍以及组织部门自身建设，为全省经济社会持续健康发展提供了有力的组织保证。截至2014年底，省委组织部机关编制185名（干部编制172名、工勤编制13名），直属事业单位编制28名（管理人员18名、专业技术人员9名、工勤人员1名），共计213名。部机关共有内设处室19个，即办公室、机关党委、研究室（政策法规处）、干部调配处、干部一处、干部二处、干部三处、干部四处、干部教育处、干部监督—处（举报中心）、干部监督二处、公务员管理处、综合信息处、离退休干部工作处、组织处、组织指导处、组织员办公室、省基层办、人才工作处。省委派出机构省委非公有制经济组织和社会组织工作委员会设在省委组织部，下设办公室，机构规格为正处级。直属事业单位5个，其中，参照公务员管理事业单位3个（领导干部考试与测评中心、党建研究会秘书处、党员干部现代远程教育中心），全额拨款事业单位1个（优秀专家服务中心），自收自支事业单位1个（省厦门干部培训中心）。另外，与省纪委共有巡视机构办公室和7个巡视组。
　　省委组织部着眼于更好地履行新形势下组织部门管党治党职责。以坚定信念为核心，大力加强组工干部党性教育，明确提出建设“忠诚、尽责、担当、守纪”组工干部队伍，大力建设“学习机关、干部之家、模范单位”。部机关带头强化理想信念教育，加强政治理论学习，全体干部向革命先烈敬献花圈、重温入党誓词。在全省组织系统组织开展“以案为鉴”主题警示教育和集中学习赵乐际同志主题党课报告活动，教育引导组工干部恪尽职守、严于律己。以夯实工作基础为抓手，大力提高组工干部能力素质，在部机关组织开展了以建立“思想库、对策库、案例库、数据库”、实施“工作项目化”为主要内容的“四库一化”建设，推动组工干部学习政策、钻研业务、探究规律、破解难题。坚持有计划地安排部机关干部参加学习培训，先后组织参加各种调训、培训300多人次。以巩固拓展教育实践活动成果为契机，狠抓从严治部。部机关率先开展教育实践活动“回头看”，带头总结反思、查找问题、整改提高。研究制定《省委组织部机关干部纪律规定》，推动组工干部严格遵守政治纪律、组织纪律、廉政纪律。从“两代表一委员”中聘请19名部风监督员，加强对组织工作和部机关干部监督。

（孙连富）