工会系统改革

　　认真落实经省委深改组通过、省委办公厅印发的《黑龙江省总工会改革方案》，聚焦增强“三性”、去除“四化”，转机制、强服务、增实效，推进工会系统改革。省总工会制定83项改革任务，2017年全部完成，并建立29项长效机制。指导市（地）、产业、县（区）工会改革及时跟进、有序进行。加大经费向基层倾斜力度，截至2017年底，省总工会下拨工会经费2.03亿元。“互联网＋”工会平台建设积极推进。加大对省总疗休养院、干部学院、医院等事业单位的补短板、强功能力度，建设管理水平有较大提高。按照中央和省委的部署，牵头与省委组织部等9个部门联合起草黑龙江省《新时期产业工人队伍建设改革的实施意见》，经省委深改组会议通过后，11月30日，省委、省政府印发并公开发布。黑龙江省《新时期产业工人队伍建设改革的实施意见》是全国第二个出台的省级改革文件，在五个方面实现了突破，在全总推进产业工人队伍建设改革专题会议上介绍经验。印发了学习宣传贯彻通知和责任分工方案，将《新时期产业工人队伍建设改革的实施意见》编印成册，广泛宣传、扩大影响，推动改革有序推进。