民生保障

　　坚持把保障和改善民生作为森工深化改革、转型发展的出发点和落脚点，加大民生投入力度，切实让林区职工群众共享改革发展成果。实施工资三年增长计划，采取多种措施增加职工群众经营性收入，促进职工收入稳步增长，23个林业局在岗职工人均年工资达到4.17万元，增长16％。就业再就业工作取得成效，妥善安置转岗富余人员，新增就业3.5万人，再就业培训3.1万人。林区基础设施建设继续推进。完成棚改3434套，建设各类公路156.6千米，在管道燃气工程上开展PPP模式试点，林区水、电、汽、热等生产生活条件进一步改善。扎实推进脱贫攻坚，林区193户、424人实现脱贫，占建档立卡贫困户的37.8％，实现了年度30％脱贫的工作目标。