合规经营

　　以“夯实内控制度　守住合规底线”为工作原则，确立坚决守住不发生系统性风险的底线、全面减少违规行为及监管处罚、全力遏制重大案件与系统性风险、全方位杜绝一般性内控缺陷与重复性合规问题“一守三全”的合规工作目标，树立“处处有合规、人人讲合规、事事要合规、时时看合规”合规要求。开展风控自查，针对关键流程、关键风险点深入基层机构，实施现场穿行测试，验证风险管控措施有效性。进行乱象整治及风险案件排查工作，及时发现发展中的风险隐患，加强合规监测体系建设。培育合规文化，以专业化培训及绩效考核评价为抓手，提升一、二道防线人员合规履职能力。建立整改闭环，加强风险管理和风险监测，对于内审外查、内控自查及风险排查工作中发现的缺陷问题，重整改、严问责，建立缺陷问题整改问责长效机制。