后备力量建设

　　2020年，省军区以“着眼需求、立足潜力、精细编组”为原则，深化调整改革民兵检查考评细则，严把民兵编建质量，夯实全省民兵后备力量基础。省军区协调地方党委政府全面参与民兵编组，形成军地抓建合力。军地联合召开全省民兵工作电视电话会议，印发《黑龙江省2020年民兵组织整顿工作指示》部署年度工作，及时调整省民兵工作领导小组成员，搭建民兵工作组织框架。联合出台《黑龙江省民兵基层建设细则》《黑龙江省民兵组织整顿工作实施细则》《黑龙江省基层人民武装部建设细则》，为全省后备力量建设提供基本遵循。夯实能力基础，针对年初职能业务调整、省军区国防动员部门首次牵头后备力量建设工作实际，通过业务培训、视频答疑、讨论交流等方式，提高各级能力素质，全面提升业务水平。深入复盘总结，对照上级通报，筹划新年度工作重点，提高工作针对性有效性。明确机关抓建职责，拟制《省军区迎接深化民兵调整改革检查考评任务分工》，专题召开协调会规范抓建秩序，形成机关整体抓建合力。将整组数据质量作为重点工作抓紧抓实，创新工作方法，下发《基干民兵编组方案汇总表》，先后组织3次编组方案会审、2次视频答疑、2轮组织实力会审，累计审核130余万条数据。全年系统数据扣分13分，同比减少40分，有效确保了数据质量。省军区与战区军种部队和省国动委职能部门积极对接，指导各级将预备役组织整顿工作统筹考虑，较好解决了交叉编组问题。推动民兵工作落深落细，先后三轮组织对市（地、总局）、县（市、区、管理局）、几十个民兵分队拉动点验，有效提升民兵工作落实质效。创新工作方法，采取微信通报、视频讲评等方式，有效解决基层上报材料、落实工作拖拉问题。指定专人连续2个月不间断对全省基干民兵进行抽查，并将结果及时通报、督促整改，提升电话核查准确性。为解决基层经费困难，增设民兵整组检查验收专项预算，采取谁点验谁付费的方式，有效缓解了各级整组经费压力。完成中央军委国防动员部“十三五”时期民兵建设和深化调整改革检查考评迎检任务，最终得分较上年有所提升。

（徐书梁）