为打破“三铁”，促进企业经营机制转换，牡丹江市学习借鉴重庆市国营商业试行“四放开”经验，从1991年8月份开始在百货大楼、百货批发站、糖酒批发站、穗江公司、牡丹商场等5户批零企业试行经营、价格、用工、分配“四放开”试点。在经营方面，除专营、专卖和国家指定归口经营的商品外，企业可以一业为主，多种经营，不受品种限制和行业限制。在价格方面，除国家和省统一定价和规定作价办法的商品外，其他商品由企业自主定价。在用工方面，按照“国家计划指导，企业自主用工，多种形式并存，全员合同管理”的原则运行。职工有权辞职自谋职业，企业有权辞退违纪职工。在分配方面，实行职工收入与劳效挂钩，在保证国家多得、企业多留的前提下，职工收入上不封顶，下不保底。（王岩路）